2026-04-04T06:28:43Z https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/oai

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/80 2019-06-22T04:09:39Z KURS:ART

POLA DAN PERBEDAAN KEPUTUSAN PEMILIHAN KELAS PERAWATAN PESERTA BPJS KESEHATAN MANDIRI DI KOTA PEKANBARU Bakce, Riati Zainal, Rahmi Demographic Social Economic Electoral Decision Karakteristik Demografi Sosial Ekonomi Keputusan Pemilihan JKN is a national health insurance to guarantee public health. JKN can be held through the Health Insurance Agency (BPJS) Health. BPJS health service delivery provides three choices of treatment rooms namely class I, class II and class III. This study aims to determine the patterns and differences in decisions regarding the selection of Mandiri BPJS Health care participants in Pekanbaru City based on demographic, social and economic characteristics. The study population was independent health BPJS participants in the city of Pekanbaru. The sample taken is 30 coconut families who choose class I treatment; 30 family heads who chose treatment class II and 30 coconut families who chose class III treatment with the method purphosive sampling. Based on demographic characteristics, the decision on the selection of the nursing class tends not to differ by sex; young family heads tend to choose treatment class II, adult age heads tend to choose class III care, family heads older age tend to choose class I care and the greater the number of family members respondents tend to be the lower class of care chosen. Based on social characteristics, the higher the level of education, respondents tend to choose a higher class of care. Decision making of treatment classes tends to not differ based on the marital status of the head of the family. Based on economic characteristics, the higher the level of income shows the tendency of the higher class of care chosen. JKN merupakan jaminan  kesehatan nasional untuk menjamin kesehatan masyarakat. JKN dapat terselengara melalui Badan Penyelengara Jaminan Sosial (BPJS) Kesehatan.Penyelengaraan pelayanan kesehatan BPJS menyediakan  tiga pilihan ruang perawatan yakni kelas I, kelas II dan kelas III. penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pola dan perbedaan keputusan pemilihan kelas perawatan peserta BPJS Kesehatan Mandiri di Kota Pekanbaru berdasarkan karakteristik demografi, sosial dan ekonomi.Populasi penelitian  adalah  peserta BPJS kesehatan mandiri  di Kota  Pekanbaru. Sampel yang diambil yakni30kelapa Keluarga yang memilih perawatan kelas I; 30 kepala keluarga yang memilih kelas perawatan II dan 30  kelapa keluarga yang memilih perawatan kelas III dengan metode purphosive sampling.Berdasarkan karakterisrik demografi,   Keputusan pemilihan kelas perwatan cenderung tidak berbeda berdasarkan jenis kelamin;  kepala keluarga berumur mudacenderung memilih kelas perawatan II,  kepala keluarga  umur dewasa cenderung memilih kelas perawatan III, Kepala keluarga berumur lebih tua cenderung memilih kelas perawatan I dan  semakin besar jumlah  anggota  keluarga responden cenderung  semakin rendah  kelas perawatan yang dipilih.Berdasarkan Karateristik sosial semakin tinggi tingkat pendidikan responden cenderung memilih kelas perawatan yang lebih tinggi. Pengambilan keputusan kelas perawatan cenderung tidak berbeda berdasarkan status perkawinan kepala keluarga.Berdasarkan karakteristik ekonomi  semakin tinggi tingkat pendapatan menujukkan kecenderungan semakin tinggi kelas perawatan yang dipilih. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2018-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/80 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 3 No. 2 (2018): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 111-118 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/80/40

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/81 2019-01-26T04:30:33Z KURS:ART

ANALISIS PENGARUH HARGA, KUALITAS PRODUK, DAN PROMOSI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA PT.JAYA MANDIRI PERSADA (STUDI KASUS PADA PRODUK KAPUR BARUS) David, David Putri, Oktaviani Price Product Quality Promotion Purchase Decisions Harga Kualitas Produk Promosi Keputusan Pembelian Problems encountered related to the purchase decision. Where purchasing decisions relate to prices, products, and promotions made by PT.Jaya Mandiri Persada Pekanbaru company. This study aims to determine the effect of price analysis, product and Promotion of purchasing decisions. The number of population set as many as 100 respondents. As an independent variable, namely Price, Product and Promotion while the variable Dependennya is Purchase Decision. Data collection is done through questionnaires and company documents. The results of analysis using multiple linear regression can be seen that Price variables have an effect on and significant to purchasing decisions, The product has an effect and significant to purchasing decision and Promotion have no effect and not significant to purchasing decision PT.Jaya Mandiri Persada Pekanbaru. Coefficient of determination known that 26.1%, means Decision purchase of 26.1% explained by the independent variables studied in this study and 73.9% by other variables not included in the research model. Permasalahan yang di jumpai berkaitan dengan keputusan pembelian. Dimana keputusan pembelian berhubungan dengan harga,produk,dan promosi yang dilakukan perusahaan PT.Jaya Mandiri Persada Pekanbaru. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Analisis pengaruh harga,produk dan Promosi terhadap keputusan pembelian. Jumlah populasi yang ditetapkan sebanyak 100 responden. Sebagai variabel Independen, yaitu Harga,Produk serta Promosi sedangkan variabel Dependennya adalah Keputusan Pembelian. Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner dan dokumen perusahaan. Hasil analisis menggunakan regresi linear berganda dapat diketahui bahwa variabel Harga berpengaruh dan signifikan terhadap keputusan pembelian, Produk  berpengaruh dan signifikan terhadap keputusan pembelian dan Promosi tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap keputusan pembelian PT.Jaya Mandiri Persada Pekanbaru. Koefisien determinasi diketahui bahwa 26,1%, berarti Keputusan pembelian sebesar 26,1% dijelaskan oleh variabel bebas yang diteliti dalam penelitian ini dan 73,9% oleh variabel lain yang tidak termasuk kedalam model penelitian. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2018-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/81 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 3 No. 2 (2018): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 119-128 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/81/41

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/82 2019-01-26T04:30:33Z KURS:ART

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI DAN KOMITMEN TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KINERJA GURU SEKOLAH DASAR SE-KECAMATAN RIMBA MELINTANG KABUPATEN ROKAN HILIR Suwarno, Edi Komara, Asmara Hendra Chandra, Teddy leadership style motivation commitment job satisfaction performance gaya kepemimpinan motivasi komitmen kepuasan kerja kinerja The purpose of this study was to determine the effect of leadership style, motivation and commitment on population and the sample of this study were elementary school teachers throughout the Rimba Melintang sub-district which amounted to 190 educators / teachers. Sampling using research data analysis using SEM (Structural Equation Model) with the AMOS program. The results of this study prove and conclude that: (1) leadership style has a significant effect on job satisfaction (2) motivation has a significant effect on job satisfaction, (3) commitment has no effect and is not significant on job satisfaction) (4) leadership style is not influential and insignificant on performance (5) motivation has no effect and not significant on performance (6) commitment has no effect and is not significant on performance (7) job satisfaction has no effect and is not significant on performance. Tujuan Penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan , motivasi dan komitmenPopulasi dan sampel penelitian ini adalah guru SD se-Kecamatan Rimba Melintang yang berjumlah yaitu 190 tenaga pendidik/guru. Pengambilan sampel menggunakan analisis data penelitian menggunakan SEM (Structural Equation Model) dengan program AMOS .  Hasil penelitian ini membuktikan dan memberi kesimpulan bahwa: (1) gaya kepemmpinan berpengaruh secara signifikan terhadap kepuasan kerja (2 ) motivasi berpengaruh secara signifikan terhadap kepuasan kerja, (3) komitmen tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap kepuasan kerja) (4) gaya kepemimpinan  tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap kinerja (5) motivasi tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap kinerja (6) komitmen tidak berpengaruh dan tidak signifikan  terhadap kinerja (7) kepuasan kerja tidak berpengaruh dan tidak signifikan  terhadap kinerja. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2018-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/82 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 3 No. 2 (2018): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 129-141 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/82/42

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/83 2019-01-26T04:30:33Z KURS:ART

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, MOTIVASI KERJA, DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KINERJA KARYAWAN PADA SPBU DI KABUPATEN ROKAN HILIR Hidayat, Rahmad Chandra, Teddy Panjaitan, Harry P Organizational Culture Job Motivation Leadership Style Job Satisfaction Employee Performance Budaya Organisasi Motivasi Kerja Gaya Kepemimpinan Kepuasan Kerja Kinerja Karyawan This research was conducted to determine and analyze the influence of Organizational Culture, Work Motivation and leadership style on job satisfaction and employee performance at gas stations in Rokan Hilir Regency. This research was chosen because of the phenomenon and problems related to job satisfaction and the performance of SPBU employees in Rokan Hilir Regency. This is of course related to many factors, but the author has a temporary suspicion that organizational culture, work motivation and leadership styles, which will temployee satisfaction and performance. The method used in data retrieval of this study is questionnaire / questionnaire. The number of questionnaires given to respondents was 49 questionnaires. Data analysis techniques using descriptive analysis and questionnaire feasibility tests that have been tested beforehand by testing the validity, reliability test, multicollinearity test, determination coefficient test and Path analysis with Smart PLS. The results of this study are: (1) organizational culture has no effect on job satisfaction, (2) work motivation has a significant effect on job satisfaction, (3) leadership style has a significant effect on job satisfaction (4) organizational culture does not affect employee performance, (5) Motivation does not have a significant effect on performance, (6) Leadership Style has a significant negative effect on performance, (7) job satisfaction does not have a significant influence on performance. Penelitian ini dilakukan  untuk mengetahui dan menganalisis pengaruhBudaya Organisasi, Motivasi Kerja dan Gaya kepemimpinan terhadap kepuasan kerja dan kinerja karyawanpada SPBU di Kabupaten Rokan Hilir. Penelitian ini dipilih karena adanya fenomena dan masalah yang terkait dengan kepuasan kerja dan kinerja karyawanSPBU di Kabupaten Rokan Hilir. Hal ini tentu saja berhubungan dengan banyak faktor, akan tetapi penulis mempunyai dugaan sementara faktor budaya organisasi, motivasi kerja dan gaya kepemimpinan, yang baik akan mempengaruhi dan meningkatkan kepuasan kerja dan kinerja karyawan.Metode yang digunakan dalam pengambilan data penelitian ini adalah kuesionar/angket.Jumlah kuesioner yang diberikan kepada responden sejumlah49 kuesioner.Teknik analisis data menggunakan analisiss deskriptif dan uji kelayakan angket yang telah diuji cobakan terlebih dahulu dengan uji validitas, uji reliabilitas, uji multikolinieritas, uji koefisien determinasi dan analisis Jalur (Path Analisis) dengan Smart PLS.Hasil daripenelitian ini adalah: (1) Budaya organisasi tidak berpengaruh terhadap Kepuasan kerja, (2) Motivasi kerja berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja, (3) Gaya Kepemimpinan berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja(4) Budaya organisasitidak mempengaruhikinerja karyawan, (5) Motivasi tidak mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap kinerja, (6) Gaya Kepemimpin berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kinerja, (7) kepuasan kerjatidak mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap kinerja. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2018-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/83 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 3 No. 2 (2018): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 142-155 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/83/43

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/84 2019-01-26T04:30:33Z KURS:ART

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI DAN KOMITMEN TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KINERJA GURU SMP SE-KECAMATAN RIMBA MELINTANG KABUPATEN ROKAN HILIR Bulan, Sinar Chandra, Teddy Komara, Asmara Hendra leadership style motivation commitment job satisfaction performance gaya kepemimpinan motivasi komitmen kepuasan kerja kinerja The purpose of this study was to determine the effect of leadership style, motivation and commitment to job satisfaction and the performance of teachers in junior high schools throughout the Rimba Melintang District. Population and sample of this study were teachers of SMP in Rimba Melintang District, amounting to 159 educators / teachers. Sampling using research data analysis using SEM (Structural Equation Model) with the AMOS program. The results of this study prove and conclude that: (1) leadership style influences and significantly affects job satisfaction (2) motivation does not affect and is not significant to job satisfaction, (3) commitment has a significant effect on job satisfaction) (4) leadership style is not effect and not significant on performance (5) motivation does not have an effect and not significant on performance (6) commitment has an effect and significant on performance (7) job satisfaction has no effect and not significant on performance. Tujuan Penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan,motivasi dan komitmen terhadap kepuasan kerja dan kinerja  guru di SMP se-Kecamatan Rimba Melintang.Populasi dan sampel penelitian ini adalah guru SMP Se-Kecamatan Rimba Melintangyang berjumlah yaitu 159 tenaga pendidik/guru. Pengambilan sampel menggunakan analisis data penelitian menggunakan SEM (Structural Equation Model) dengan program AMOS .  Hasil penelitian ini membuktikan dan memberi kesimpulan bahwa: (1)gaya kepemmpinan berpengaruh dan  signifikan terhadap kepuasan kerja ( 2 ) motivasi tdak berpengaruh  dan tidak signifikan terhadap kepuasan kerja, (3) komitmen berpengaruh secara signifikan terhadap kepuasan kerja) (4)gaya kepemimpinan tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap kinerja (5) motivasi tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap kinerja (6) komitmen berpengaruh dan  signifikan terhadap kinerja (7) kepuasan kerja tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap kinerja. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2018-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/84 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 3 No. 2 (2018): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 156-170 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/84/44

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/85 2019-06-22T04:11:14Z KURS:ART

PENGARUH RASIO KEUANGAN TERHADAP RETURN SAHAM SEKTOR PERTANIAN DI BURSA EFEK INDONESIA TAHUN 2010 - 2016 Akri, Peri Antoni, Antoni Financial Ratio Current Ratio Debt to Equity Ratio Return On Asset Total Asset Turnover Stock Return Rasio Keuangan Return Saham This study aims to find out information about the influence of financial ratios on  stock returns. Financial ratios used are ratios Current Ratio (CR), Debt to Equity Ratio (DER), Return on Assets (ROA), Total Asset Turnover (TAT). The population in this study were 21 agricultural sector company listed on the BEI Year 2010-2016. Data were obtained from the annual financial statements 2010 to 2016 period. Based on method, purposive sampling sample obtained by 10 companies. The hypothesis in this study were tested using multiple regression analysis. From the results of the study showed that TAT has a positive and significant impact on stock return, however CR, DER and ROA no significant effect on stock return. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui informasi tentang pengaruh rasio keuangan terhadap return saham. Rasio keuangan yang digunakan adalah Current Ratio (CR), Debt to Equity Ratio (DER), Return On Asset (ROA), Total Asset Turnover (TAT). Populasi pada penelitian ini adalah 21 perusahaan sektor pertanian yang terdaftar di BEI Tahun 2010-2016. Data penelitian diperoleh dari laporan keuangan tahunan periode 2010-2016. Berdasarkan metode purposive sampling, sampel yang diperoleh sebanyak 10 perusahaan. Hipotesis dalam penelitian ini di uji menggunakan analisis regresi berganda. Dari hasil penelitian, menunjukkan bahwa TAT memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap return saham, namun CR, DER dan ROA tidak berpengaruh signifikan terhadap return saham. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2018-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/85 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 3 No. 2 (2018): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 171-182 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/85/45

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/86 2019-01-26T04:30:33Z KURS:ART

PENGARUH KOMITMEN, MOTIVASI, DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KEPUASAN DAN KINERJA GURU DI SD SE-KECAMATAN RIMBA MELINTANG Mustaqim, Maksum Komara, Asmara Hendra David, David Commitment Motivation Leadership Satisfaction Performance of Teachers Komitmen Motivasi Kepemimpinan Kepuasan Kinerja Guru This research was conducted to know and analyze the influence of commitment, motivation, and leadership to the satisfaction and performance of teachers in SD Rimba Melintang Sub-district. This study was chosen because of the phenomenon and problems related to the satisfaction and performance of elementary school teachers in Rimba Melintang sub-district. This is of course related to many factors, but the authors have a conjecture while factors of commitment, motivation, and good leadership will affect and improve teacher satisfaction and performance. The method used in data collection and this research is questionnaire. The results of this study are: (1) There is a significant and positive influence between commitment to satisfaction. (2) There is significant and positive influence between motivation to satisfaction. (3) There is no significant influence between leadership and satisfaction. (4) There is no significant influence between commitment to performance. (5) There is no significant influence between motivation on performance. (6) There is no significant influence between leadership on performance. (7) There is no significant influence between satisfaction with performance. Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh komitmen, motivasi, dan kepemimpinan terhadap kepuasan dan kinerja guru di SD se-Kecamatan Rimba Melintang. Penelitian ini dipilih karena adanya fenomena dan masalah yang terkait dengan kepuasan dan kinerja guru SD di kecamatan Rimba Melintang. Hal ini tentu saja berhubungan dengan banyak faktor, akan tetapi penulis mempunyai dugaan sementara faktor komitmen, motivasi, dan kepemimpinan yang baik akan mempengaruhi dan meningkatkan kepuasan dan kinerja guru. Metode yang digunakan dalam pengambilan data dan penelitian ini adalah kuesioner. Hasil penelitian ini adalah: (1) Terdapat pengaruh signifikan dan positif antara komitmen terhadap kepuasan.(2) Terdapat pengaruh signifikan dan positif antara motivasi terhadap kepuasan. (3) Tidak terdapat pengaruh signifikan antara kepemimpinan terhadap kepuasan. (4) Tidak terdapat pengaruh signifikan antara komitmen terhadap kinerja. (5) Tidak terdapat pengaruh signifikan antara motivasi terhadap kinerja. (6) Tidak terdapat pengaruh signifikan antara kepemimpinan terhadap kinerja. (7) Tidak terdapat pengaruh signifikan antara kepuasan terhadap kinerja. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2018-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/86 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 3 No. 2 (2018): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 183-193 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/86/46

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/87 2019-01-26T04:30:33Z KURS:ART

ANALISIS RASIO KEUANGAN UNTUK MEMPREDIKSI KEBANGKRUTAN BANK UMUM YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2012-2016 Yusrizal, Yusrizal Fransisca, Luciana Bank Bankruptcy Bank's financial ratios Altman Z-Score Kebangkrutan Rasio keuangan bank This study aims to examine the effect of Capital Adequacy Ratio (CAR), Operating Efficiency (BOPO), Non Performing Loan (NPL) and Loan to Deposit Ratio (LDR) against bankruptcy probability of Banking.The data used in this research is obtained from the published Financial Statement and Annual Report of Bank. Banking Companies listed on IDX. While the population in this study are all commercial banks in Indonesia listed on the Indonesia Stock Exchange during the period 2012, 2013, 2014, 2015, 2016. By using purposive sampling method obtained a sample of 24 banks. The analysis used the Altman Z-Score method. Altman Z-Score model test shows that CAR, NPL, and BOPO variables significantly positively affect the probability of bankruptcy banking. While the LDR variable has no significant effect on the probability of bankruptcy banking. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk melakukan pengujian pengaruh antara variabel Capital Adequancy Ratio (CAR), Efisiensi Operasi (BOPO), Non Performing Loan (NPL) dan Loan to Deposit Ratio (LDR) terhadap probabilitas kebangkrutan Perbankan. Penelitian ini menggunakan yang diperoleh dari Laporan Keuangan dan Laporan Tahunan Bank yang dipublikasikan oleh Perusahaan Perbankan yang tercatat di BEI periode 2012 - 2016. Sedangkan populasi dalam penelitian ini adalah seluruh bank umum di Indonesia yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia selama periode 2012, 2013, 2014, 2015, 2016. Sistem pengambilan sampel adalah dengan menggunakan metode purposive sampling, berdasarkan kriteria diperoleh sampel sebanyak 24 bank. Analisis yang digunakan menggunakan metode Altman Z-Score. Berdasarkan hasil uji model Altman Z-Score memperlihatkan bahwa variabel CAR, NPL, dan BOPO secara signifikan positif berpengaruh terhadap probabilitas kebangkrutan perbankan. Sedangkan variabel LDR tidak berpengaruh signifikan terhadap probabilitas kebangkrutan perbankan Bank umum pada periode 2012-2016. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2018-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/87 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 3 No. 2 (2018): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 194-206 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/87/47

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/89 2019-01-26T04:30:33Z KURS:ART

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KINERJA AGEN PADA PT. PRUDENTIAL LIFE ASSURANCE PEKANBARU Desmulyati, Eka Sudarno, Sudarno Komardi, Dadi Leadership Style Work Motivation Organizational Commitment Job Satisfaction Agent Performance Gaya Kepemimpinan Motivasi kerja Komitmen Organisasi Kepuasan Kinerja This study aims to identify and analyze the influence of leadership style, work motivation and organizational commitment to job satisfaction and agent performance at PT. Prudential Life Assurance Pekanbaru. Thepopulation of this research is all Pekanbaru Prudential Agents which number 4770 Agents. Respondents used in this study were 98 samples of agents. Sampling was used by Slovin formula from 4770 populations. The sampling technique uses incidetal sampling. Data analysis techniques using descriptive analysis, path diagrams and structural equations with the help of Amos Version 21 software. The results of this study are leadership style, work motivation and organizational commitment do not have a significant influence on job satisfaction. Leadership style and job satisfaction have a significant influence on agent performance. While the motivation variable and organizational commitment have no effect on agent performance. Penelitian ini bertujuan untuk  mengetahui dan menganalisa Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi kerja, Komitmen Organisasi Terhadap Kepuasan dan Kinerja Agen  Pada PT. Prudential Life Assurance Pekanbaru. Populasi dari penelitian ini adalah seluruh Agen Prudential Pekanbaru yang berjumlah 4770Agen. Sampel yang dapat diambil dari populasi tersebut dengan menggunakan rumus slovinsampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah sebanyak 99 agen prudential yang ada dipekanbaru.Angket yang dibuat dalam penelitian ini sebanyak 100 angket.Teknik pengambilan sampel mengunakan incidetal sampling.Teknik analisis data menggunakan diagram jalur dan persamaan struktural dengan bantuan software Amos Versi 21. Gaya kepemimpinan, motivasi kerja serta komitmen organisasi tidak mempunyai pengaruh secara signifikan terhadap kepuasan kerja. Gaya kepemimpinan  dan kepuasan kerja mempunyai pengaruh secara signifikan terhadap kinerja agen. Sedangkan motivasi dan komitmen organsiasi tidak mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap kinerja agen. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2018-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/89 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 3 No. 2 (2018): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 216-230 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/89/49

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/90 2019-01-26T04:30:33Z KURS:ART

PENGARUH EKUITAS MEREK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN TEPUNG TERIGU SEGITIGA BIRU DI PEKANBARU (STUDI KASUS PADA PELANGGAN CV.ABADI PEKANBARU) Amin, Amirudin M Ardyanto, Arie Brand awareness brand association brand loyality perceived quality purchasing decisions Kesadaran merek asosiasi merek loyalitas merek persepsi kualitas keputusan pembelian This research is aimed to examine the influence of brand awareness, brand association, brand loyality  and perceived quality to the customer purchasing decision on brand Wheat Flour Segitiga Biru in Pekanbaru. The exact number of the total population in this research is unknown because the numbers of the customers of Wheat Flour Segitiga Biru are too many. The sample methods has been conducted by using Conveniance sampling method which is meant to all customers of Wheat Flour Segitiga Biru  which is based on the predetermined criteria. 100 respondents from numerous customers of Wheat Flour Segitiga Biru have been obtained as samples. The analysis method has been carried out by using multiple linear regressions analysis. The result of the research is the data which has met the validity test, reliability test, and classic assumption test. The result of the research shows that brand Loyality does not give any influence to the purchasing decision because the result of the t test is greater than the significance level of 0,05.brand awareness, brand association, and Perceived quality, gives influence to the purchasing decision due to its significance level is smaller than alpha 0.05.   Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh variabel kesadaran merek, asosiasi merek, loyalitas merek dan persepsi kualitas  terhadap variabel keputusan pembelian pada konsumen tepung terigu segitiga biru di Pekanbaru. Populasi dalam penelitian ini jumlah keseluruhannya tidak dapat diketahui secara pasti dikarenakan jumlahnya konsumen tepung terigu segitiga biru yang banyak.Metode sampel pada penelitian ini menggunakan metode conveniancesampling yang ditujukan pada konsumen tepung terigu segitiga biru berdasarkan kriteria yang telah ditentukan.Sampel yang diperoleh dari banyaknya konsumen tepung terigu segitiga biru adalah sebanyak 100 responden.Metode analisis yang digunakan pada penelitian ini adalah analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa loyalitas merek tidak berpengaruh terhadap keputusan pembelian karena hasil pengujian dengan uji t diperoleh tingkat signifikansi lebih besar dari 0,05. Kesadaran merek, asosiasi merek , dan Persepsi kualitas, berpengaruh terhadap keputusan pembelian dikarenakan tingkat signifikansi lebih kecil dari alpha 0,05. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2018-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/90 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 3 No. 2 (2018): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 207-215 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/90/50

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/101 2019-01-26T04:15:17Z KURS:ART

PENGARUH KOMPENSASI, LINGKUNGAN KERJA, DAN PENGHARGAAN ATAS PRESTASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT. SURYA DUMAI INDUSTRI TBK PEKANBARU David, David Muskitta, Isyelone compensation work environment reward for high performance employee performance kompensasi lingkungan kerja penghargaan atas prestasi kerja kinerja karyawan The purpose of this research is to know the influence of compensation, work environment and reward for high performance against the performance of employees at PT. Surya Dumai Industri Tbk, Pekanbaru. Analysis of data used is the analysis of the regression of the linear risks. The sample of this study as many as 55 of the respondents who is a permanent employee at PT. Surya Dumai Industri Tbk, Pekanbaru. Variables are used is compensation, work environment and reward for high performance. The results showed that these three variables tested simultaneously have a significant effect on the performance of employee at PT. Surya Dumai Industri Tbk, Pekanbaru. In partial compensation significantly influences, while the work environment and reward for high performance does not affect the significant. Variables are compensation, work environment and reward for high performance of influential 79% of employee performance, while the rest of the 21% affected by variables not included in research. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kompensasi, lingkungan kerja dan penghargaan atas prestasi kerja terhadap kinerja karyawan di PT. Surya Dumai Industri Tbk, Pekanbaru. Analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda. Sampel penelitian ini sebanyak 55 responden yang merupakan karyawan tetap di PT. Surya Dumai Industri Tbk, Pekanbaru. Variabel yang digunakan adalah kompensasi, lingkungan kerja dan penghargaan atas prestasi kerja. Hasil penelitian menunjukkan bahwa ketiga variabel yang diuji secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan di PT. Surya Dumai Industri Tbk, Pekanbaru. Secara parsial kompensasi berpengaruh secara signifikan, sedangkan lingkungan kerja dan penghargaan atas prestasi kerja tidak berpengaruh secara signifikan. Variabel kompensasi, lingkungan kerja dan penghargaan atas prestasi kerja berpengaruh 79% terhadap kinerja karyawan sedangkan sisanya 21% dipengaruhi oleh variabel-variabel lain yang tidak termasuk ke dalam penelitian. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2018-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/101 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 3 No. 1 (2018): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 1-15 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/101/61

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/102 2019-01-26T04:15:17Z KURS:ART

ANALISIS PENGARUH KINERJA KEUANGAN TERHADAP RETURN SAHAM PADA PERUSAHAAN MAKANAN DAN MINUMAN YANG TERDAFTAR DI BEI PERIODE 2014-2016 Wijaya, Evelyn Yunita, Desliana Current Ratio Debt To Equity Ratio Total Asset Turn Over Stock Return Return Saham This study aims to obtain empirical evidence about the influence of the company's financial performance represented by the ratio of Current Ratio, Debt To Equity Ratio, and Total Asset Turn Over on Return of Stock. This research uses Purposive sampling method to determine the sample. The sample in this research is food and beverage company listed in Indonesia Stock Exchange (IDX) during period 2014-2016 with sample number 14 food and beverage company. Data analysis technique used is multiple linear regression analysis. From result of research indicate that variable of Current Ratio, Debt To Equity Ratio and Total Asset Turn Over have no influence and not significant to stock return variable. Penelitian ini bertujuan agar dapat memperoleh bukti empiris mengenai pengaruh kinerja keuangan perusahaan yang diwakili oleh rasio Current Ratio, Debt To Equity Ratio, dan Total Asset Turn Over terhadap Return saham. Penelitian ini mengunakan metode Purposive sampling untuk menentukan sampelnya. Sampel dalam penelitian ini merupakan perusahaan makanan dan minuman yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) selama periode 2014-2016 dengan jumlah sampel 14 perusahaan makanan dan minuman. Teknik analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda.Dari hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel Current Ratio, Debt To Equity Ratio serta Total Asset Turn Over tidak memiliki pengaruh dan tidak signifikan terhadap variabel Return saham. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2018-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/102 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 3 No. 1 (2018): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 16-25 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/102/62

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/188 2019-01-26T04:15:17Z KURS:ART

PENGARUH KOMPENSASI, PENGEMBANGAN KARIR, HUBUNGAN INDUSTRIAL PANCASILA TERHADAP LOYALITAS KARYAWAN PADA PT. WIRAKENCANA SUGIHINDAH SEHATI PEKANBARU Hafni, Layla Seri, Nur Compensation Career Development Relation of Industrial Pancasila Worker’s Loyalty Kompensasi Pengembangan Karir Hubungan Industrial Pancasila Loyalitas Karyawan This research was aimed to find out about the influence of compensation, career development, and the relation of industrial pancasila to wards locality of the workers to PT. Wirakencana Sugihindah Sehati Pekanbaru. The test used double linear regresion. The sample of the research were 30 respondents who are all workers of the researched company. The independent variable used covered compensation, career development, and the relation of industrial pancasila and dependent variable used by the workers' locality. The test showed that the compensation variable, career development and the relation with the industrial pancasila tested simultaneously affected significantly on the locality of the workers at PT. Corsicana Sugihindah Sehati Pekanbaru. Partially, only compensation affected significantly. Career development and the relation of industrial pancasila did Not affect significantly. Compensation variable, career development and relation of industrial pancasila influenced 31.8% on the workers loyality while the rest 68.2% was affected by other variables which were not used in this research. Therefore, the company should inform and explain the policy of giving salary and incentives and there is the report for working performance so workers can reflect their work. Besides, it should also provide with supporting working facilities and working contract for workers who get chances to their higher education and establish better interaction and communication. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi, pengembangan karir dan hubungan industrial pancasila terhadap loyalitas karyawan di PT. Wirakencana Sugihindah Sehati Pekanbaru. Test ini menggunakan teknik analisis deskriptif dengan model regresi linier berganda. Sampel penelitian ini sebanyak 30 orang responden yang merupakan seluruh karyawan PT. Wirakencana Sugihindah Sehati Pekanbaru. Variabel independen yang digunakan meliputi kompensasi, pengembangan karir dan hubungan industrial pancasila. Hasil test menunjukkan bahwa kompensasi berpengaruh secara parsial dan signifikan, tetapi pada variabel pengembangan karir dan hubungan industrial pancasila tidak berpengaruh parsial dan signifikan terhadap loyalitas karyawan.Sehingga, hendaknya perusahaan memberitahukan dan menjelaskan kebijakan pemberian gaji dan isentif, adanya rapor penilaian kerja sehingga karyawan dapat mengintropeksi kinerjanya. Selain itu, menyediakan fasilitas kerja yang dapat menunjang kinerja karyawan serta adanya sistem kontrak kerja bagi karyawan yang mendapatkan kesempatan melanjutkan pendidikan dan membangun interaksi dan komunikasi yang lebih baik. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2018-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/188 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 3 No. 1 (2018): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 26-35 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/188/163

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/189 2019-01-26T04:15:17Z KURS:ART

PENGARUH MOTIVASI, SOSIAL EKONOMI, DAN LOKASI TERHADAP MINAT DAN KEPUTUSAN MAHASISWA MELANJUTKAN KE PERGURUAN TINGGI Menhard, Menhard Motivation Social Economy Location Interest Decision Motivasi Sosial Ekonomi Lokasi Minat Keputusan The purpose of this research is to know and analyze the influence of motivation on student's interest to go to university at STIE Mahaputra Riau, to know and analyze the socio-economic influence on student interest to continue to university at STIE Mahaputra Riau, to know and analyze the influence of location to interest students to go to college at STIE Mahaputra Riau, to know and analyze the influence of motivation, socio-economic and location to student's interest to go to university at STIE Mahaputra Riau, and to know and analyze the influence of interest to student decision to continue to college at STIE Mahaputra Riau. The result of this research is the motivation does not have an effect on the student's interest to go to college, the socioeconomic does not affect the student's interest to continue to college, the location influences the student's interest to the college, motivation, social economy and location influence the student's interest to continue to college high, and student interest influences the student's decision to proceed to college. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh motivasi terhadap minat mahasiswa melanjutkan ke perguruan tinggi pada STIE Mahaputra Riau, untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh sosial ekonomi terhadap minat mahasiswa melanjutkan ke perguruan tinggi pada STIE Mahaputra Riau, untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh lokasi terhadap minat mahasiswa melanjutkan ke perguruan tinggi pada STIE Mahaputra Riau, untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh motivasi, sosial ekonomi dan lokasi terhadap minat mahasiswa melanjutkan ke perguruan tinggi pada STIE Mahaputra Riau, dan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh minat terhadap keputusan mahasiswa melanjutkan ke perguruan tinggi pada STIE Mahaputra Riau. Hasil penelitian ini adalah motivasi tidak berpengaruh terhadap minat mahasiswa melanjutkan ke perguruan tiggi,sosial ekonomi tidak berpengaruh terhadap minat mahasiswa melanjutkan ke perguruan tiggi,lokasi berpengaruh terhadap minat mahasiswa melanjutkan ke perguruan tiggi,motivasi, sosial ekonomi dan lokasi berpengaruh terhadap minat mahasiswa melanjutkan ke perguruan tinggi, dan minat mahasiswa berpengaruh terhadap keputusan mahasiswa melanjutkan ke perguruan tinggi. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2018-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/189 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 3 No. 1 (2018): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 36-43 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/189/164

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/190 2019-01-26T04:15:17Z KURS:ART

ANALISIS PERHITUNGAN PAJAK PENGHASILAN BADAN BERDASARKAN LABA FISKAL DAN LABA KOMERSIAL PADA PT. SIAK PERTAMBANGAN DAN ENERGI Yusrizal, Yusrizal Zulita, Refina Commercial Financial Report Fiscal Financial Report Fiscal Correction Laporan Keuangan Komersial Laporan Keuangan Fiskal Koreksi Fiskal This research was conducted which aims to know the difference of Corporate Income Tax according to Commercial Statement with Fiscal. The type of data used in this study is secondary data and primary data. The data is obtained from documentation and interviews with tax and administrative sections. The method used in this study is the method of description that is comparing the data that has been collected with the relevant theories and then taken or withdrawn a conclusion and suggestions.Based on the results of research that has been done can be concluded that the company preparing financial statements based on Accounting Standards so that different with the tax laws. This difference is due to differences in the recognition of revenues and expenses according to Accounting Standards with tax regulations so that fiscal correction is required. The result of the research shows that there is a fixed difference between Commercial and Fiscal that there are costs not recognized by Fiscal. Penelitian ini dilakukan bertujuan untuk mengetahui perbedaan Pajak Penghasilan badan menurut Laporan Keuangan Komersial dengan Fiskal. Jenis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data sekunder dan data primer. Data tersebut didapatkan dari dokumentasi dan wawancara dengan bagian pajak dan bagian administrasi. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskripsi yaitu membandingkan antara data yang telah dikumpulkan dengan teori-teori yang relevan dan kemudian diambil atau ditarik suatu kesimpulan dan saran.Berdasarkan hasil penelitian yang telah dilakukan dapat disimpulkan bahwa perusahaan menyusun laporan keuangan berdasarkan Standar Akuntansi sehingga berbeda dengan peraturan perpajakan sehingga diperlukan koreksi fiskal. Perbedaan ini disebabkan adanya perbedaan pengakuan pendapatan dan biaya menurut Standar Akuntansi dengan peraturan perpajakan. Hasil penelitian menunjukkan adanya perbedaan tetap antara Komersial dan Fiskal yaitu ada biaya-biaya yang tidak diakui menurut Fiskal. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2018-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/190 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 3 No. 1 (2018): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 44-55 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/190/165

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/191 2019-01-26T04:15:17Z KURS:ART

PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA GURU SMA MUHAMADIYAH 1 PEKANBARU Komardi, Dadi Ningsih, Ayu Sri Work discipline work motivation teacher performance Disiplin kerja motivasi kerja kinerja guru This study aims to determine the effect of work discipline and work motivation on the performance of high school teachers muhamadiyah responden used in this research tescher SMA Muhamadiyah 40 teachers foundations and clivil servants,and the method used is pengambilan sempel. The data census method used is the data permier and sekunder. Analisis data used is descriptive analysis and hypothesis analysis by model test and R2 test first and then done the analysis of test parsial or.t.The discipline has a significant influence on performance of teachers. motivation has no effect and does not significantly to performance. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja guru SMA Muhamadiyah. Responden yang digunakan  pada  penelitian ini guru SMA muhamadiyah 40 orang guru yayasan dan PNS ,dan metode yang digunakan dalam pengambilam sempel adalah metode sensus data yang digunakan adalah data primer dan sekunder, analisis data yang digunakan adalah data analisis dekristif dan analisis hipotesis dengan uji model dan uji R2 terlebih dahulu dan selanjutnya dilakukan analisis pengujian secara parsial atau uji t. Disiplin memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja guru. motivasi tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap kinerja. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2018-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/191 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 3 No. 1 (2018): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 56-66 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/191/166

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/192 2019-07-12T16:03:01Z KURS:ART

ANALISIS PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, DAN DISIPLIN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. INDAH LOGISTIK PEKANBARU Oh, Andi Rahman, Sarli Putra, Antoni Style of Leadership Motivation Discipline Employee Performance Gaya Kepemimpinan Motivasi Disiplin Kinerja Karyawan The object of this research was on PT. Indah Logistik Pekanbaru, which is one of the companies engaged in provision of goods delivery services . The objectives of the research are to analyze the influence of style of leadership on the performance of employees PT. Indah Logistik Pekanbaru. To analyze the influence of motivation on the performance of employees PT. Indah Logistik Pekanbaru. To analyze the influence of the discipline on the performance of employees PT.  Indah Logistik Pekanbaru. This research used a descriptive quantitative method. Its population was all of the employees of PT. Indah Logistik Pekanbaru which amounted 38 people. And were taken by using a census method by taking the entire population.The data of the research were gathered through questionnaire. The data were analyzed by using a multiple linear regression technique of analysis. The results of the research are as follows There is a positive and significant effect of the style of leadership factor on the perfomance of employees PT. Indah Logistik Pekanbaru. There is a positive and significant effect of the motivation on the perfomance of employees PT. Indah Logistik Pekanbaru. There is a positive and significant effect of the discipline factor on the perfomance of employees PT. Indah Logistik Pekanbaru. Objek penelitian ini adalah pada PT. Indah Logistik Pekanbaru yang merupakan salah satu perusahaan yang bergerak di bidang penyediaan jasa pengantaran barang. Tujuan Penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan pada PT. IndahLogistik Pekanbaru, untuk menganalisis pengaruh motivasi terhadap kinerja karyawan pada PT. Indah Logistik Pekanbaru, untuk menganalisis pengaruh disiplin terhadap kinerja karyawan pada PT. Indah Logistik Pekanbaru. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah deskriptif kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan PT. Indah Logistik Pekanbaru yang berjumlah 38 orang. Pengambilan sampel dengan metode sensus yaitu seluruh jumlah populasi. Teknik Pengumpulan data yang digunakan adalah metode angket. Teknik analisis data yang digunakan adalah teknik analisis regresi linier berganda. Berdasarkan hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa ada pengaruh positif yang signifikan antara gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan PT.Indah Logistik Pekanbaru. Ada pengaruh positif yang signifikan antara motivasi terhadap kinerja karyawan PT.Indah Logistik Pekanbaru. Ada pengaruh positif yang signifikan antara disiplin terhadap kinerja karyawan PT.Indah Logistik Pekanbaru. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2018-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/192 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 3 No. 1 (2018): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 67-79 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/192/167

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/193 2019-01-26T04:15:17Z KURS:ART

PENGARUH CURRENT RATIO, DEBT TO EQUITY RATIO, EARNING PER SHARE, RETURN ON ASSETS, DAN ASSET GROWTH TERHADAP DIVIDEND PAYOUT RATIO PADA PERUSAHAAN LQ-45 YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2010-2016 Martha, Martha Juliani, Cicilia CR DER EPS ROA Asset Growth Dividend Payout Ratio The purpose of this research is to know the influence of Current Ratio (CR), Debt To Equity Ratio (DER), Earning Per Share (EPS), Return On Assets (ROA), and Asset Growth to Dividend Payout Ratio (DPR) at LQ-45 company listed in Indonesia Stock Exchange. The data used in this study is the financial statements of LQ-45 companies listed on the Indonesia Stock Exchange 2010-2016. Sampling method used is Purposive Sampling. Data analysis technique used in this research is Multiple Linear Regression Analysis. Based on the results of partial test results obtained that the CR and DER no significant effect on the DPR, EPS and ROA have a positive significant to DPR, and Asset Growth has a negativesignificant effect on DPR. Penelitian bertujuan untuk mengetahui pengaruh Current Ratio (CR), Debt To Equity Ratio (DER), Earning Per Share (EPS), Return On Assets (ROA), dan Asset Growth terhadap Dividend Payout Ratio (DPR) pada perusahaan LQ-45 yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah laporan keuangan perusahaan LQ-45 yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia tahun 2010-2016. Metode penarikan sampel yang digunakan adalah Purposive Sampling. Teknik analisis data digunakan dalam penelitian adalah Analisis Regresi Linier Berganda. Berdasarkan hasil uji secara parsial diperoleh hasil bahwa CR dan DER tidak berpengaruh signifikan terhadap DPR, EPS dan ROAberpengaruh positif signifikan terhadap DPR, dan Asset Growth berpengaruh negatif signifikan terhadap DPR. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2018-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/193 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 3 No. 1 (2018): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 80-88 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/193/168

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/194 2019-01-26T04:15:17Z KURS:ART

ANALISIS PENGARUH RASIO FUNDAMENTAL TERHADAP HARGA SAHAM PADA PERUSAHAAN TRANSPORTASI TERDAFTAR DI BEI PERIODE 2011-2016 Suyono, Suyono Yoki, Yoki Net Profit Margin (NPM) Debt to Equity Ratio (DER) Current Ratio(CR) Total Asset Turnover Rasio (TATO) Earning Per Share (EPS) Stock Price Harga Saham The purpose of this research is to analyze and test the influence of Net Profit Margin (NPM), Debt to Equity Ratio (DER), Current Ratio (CR), Total Asset Turnover Ratio (TATO), and Earning Per Share (EPS) on Share Price of Transportation Companies listed on Indonesia Stock Exchange (BEI) from the year 2011-2016 which amounted to 33 companies in Indonesia. The research data was obtained from the annual financial report for the period 2011-2016. Based on purposive sampling method, the sample obtained included 15 companies. The hypothesis in this Research was tested using multiple regression analysis. The result of this research showed that Debt to Equity Ratio (DER), Current Ratio (CR), and Total Asset Turnover Ratio (TATO) have significant negative influence, Earning Per Share (EPS) has significant positive effect, while Net Profit Margin (NPM) have no significant influence on stock price. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan menguji pengaruh Net Profit Margin (NPM), Debt to Equity Ratio (DER), Current Ratio (CR), Total Aset Turnover Ratio (TATO), dan Earning Per Share (EPS) terhadap Harga Saham Perusahaan Transport Listing di Bursa Efek Indonesia (BEI) dari tahun 2011-2016yang berjumlah33 perusahaan di Indonesia. Data penelitian diperoleh dari laporan keuangan tahunan periode 2011-2016. Berdasarkan metode purposive sampling, sampel yang diperoleh sebanyak 15 perusahaan. Hipotesis dalam penelitian ini diuji menggunakan analisis regresi berganda. Dari hasil penelitian, menunjukkan bahwa Debt to Equity Ratio (DER), Current Ratio (CR), Total Aset Turnover Ratio (TATO) berpengaruh signifikan negatif dan Earning Per Share (EPS) signifikan positif, sedangkan NetProfit Margin (NPM) tidak berpengaruh signifikan terhadap Harga Saham. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2018-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/194 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 3 No. 1 (2018): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 89-100 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/194/169

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/196 2019-01-26T04:15:17Z KURS:ART

ANALISIS PENGARUH SUKU BUNGA, PERTUMBUHAN EKONOMI, DAN NILAI TUKAR TERHADAP HARGA SAHAM SEKTOR PROPERTY AND REAL ESTATE YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA (BEI) PERIODE 2010–2016 Chandra, Stefani Defia, Wilina BI Rate Gross Domestic Product Rupiah Exchange Rate Stock Price Property and Real Estate Indonesia Stock Exchange Suku Bunga BI Rate Kurs Rupiah Harga Saham Bursa Efek Indonesia This study aims to determine the effect of Bank Indonesia Rate, Gross Domestic Product, and Rupiah Exchange Rate on Stock Prices of Property and Real Estate companies listed on Indonesia Stock Exchange for the period of 2010 - 2016. This study used multiple linear regression model. The sample taken was the same as the population which was Stock Prices of Property and Real Estate companies listed on Indonesia Stock Exchange for the period of 2010 - 2016. The independent variables used include Interest Rate of Bank Indonesia Rate, Gross Domestic Product, and Rupiah exchange rate. The results showed that the three variables tested partially significant effect on Stock Price Property and Real Estate Sector listed on the Indonesia Stock Exchange. Bank Indonesia Rate, Gross Domestic Product, and exchange rate have 6.9% effect on the Stock Prices while the remaining 93.1% are influenced by other variables outside this research model. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Suku Bunga BI Rate, Gross Domestic Product, dan Kurs Rupiah terhadap Harga Saham Sektor Property and Real Estate yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2010 – 2016. Penelitian ini menggunakan model regresi linier berganda. Sampel dalam penelitian ini sama dengan populasi yaitu  Harga Saham Sektor Property and Real Estate yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2010 – 2016. Variabel independen yang digunakan meliputi Suku Bunga Bi Rate, Gross Domestic Product, dan Kurs Rupiah. Hasil penelitian menunjukkan bahwa ketiga variabel yang diuji secara parsial berpengaruh secara signifikan terhadap Harga Saham Sektor Property and Real Estate yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Variabel Suku Bunga BI Rate, Gross Domestic Product, dan Kurs Rupiah berpengaruh sebesar 6,9% terhadap Harga Saham Sektor Property and Real Estate sedangkan sisanya yaitu 93,1% dipengaruhi oleh variabel – variabel lain yang tidak termasuk ke dalam model penelitian. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2018-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/196 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 3 No. 1 (2018): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 101-110 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/196/170

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/197 2019-06-22T03:51:45Z KURS:ART

ANALISIS PENGARUH CURRENT RATIO (CR), DEBT TO EQUITY RATIO (DER), RETURN ON EQUITY (ROE) DAN PRICE EARNING RATIO (PER) TERHADAP HARGA SAHAM PADA PERUSAHAAN-PERUSAHAAN PERTAMBANGAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA (BEI) PADA TAHUN 2012-2015 Chandra, Stefani Taruli, Djunida CR DER ROE PER Stock Price Harga Saham This study aims to determine the partial influence of financial ratios on stock prices of mining companies listed on Indonesia Stock Exchange (IDX) during 2012-2015. The financial ratios consist of Current Ratio (CR), Debt to Equity Ratio (DER), Return on Equity (ROE) and Price Earning Ratio (PER). The research population includes all mining companies listed on Indonesia Stock Exchange (IDX) during 2012-2015. The samples consist of 18 mining companies which published their financial statements in 2012-2015.The result indicates that partially ROE have positive influence on the stock price while Current Ratio (CR), Debt to Equity Ratio (DER) dan Price Earning Ratio (PER) have no influence on the stock price partially. Simultaneously, Current Ratio (CR), Debt to Equity Ratio (DER), Return on Equity (ROE) dan Price Earning Ratio (PER) have influence on the stock price. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh rasio keuangan terhadap harga pada saham perusahaan Pertambangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) tahun 2012-2015, secara parsial. Rasio keuangan yang diteliti antara lain: Current Ratio (CR), Debt to Equity Ratio (DER), Return on Equity  (ROE) dan Price Earning Ratio (PER).Populasi dalam penelitian ini adalah perusahaan Pertambangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) tahun 2012-2015. Sampel penelitian sebanyak 18 perusahaan Pertambangan yang menerbitkan laporan keuangan pada tahun 2012-2015.Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial variabel ROE berpengaruh positif terhadap harga saham, sedangkan Current Ratio (CR), Debt to Equity Ratio (DER) dan Price Earning Ratio (PER) tidak berpengaruh secara parsial terhadap harga saham. Secara simultan variabel Current Ratio (CR), Debt to Equity Ratio (DER), Return on Equity  (ROE) dan Price Earning Ratio (PER) berpengaruh terhadap harga saham. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2017-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/197 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 2 No. 2 (2017): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 128-137 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/197/171

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/198 2019-06-22T03:51:45Z KURS:ART

PENGARUH MOTIVASI, KEPUASAN KERJA, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN SABRINA CITY HOTEL PEKANBARU Rahman, Sarli Purwati, Astri Ayu Yazid, Muhammad Hasbi Motivation Job Satisfaction Work Discipline on Employee Performance Motivasi Kepuasan Kerja Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan This study aims to test and analyze the influence of motivation, job satisfaction, work discipline on employee performance at Sabrina City Hotel Pekanbaru. The data was collected through questionnaires distributed and executed at 33 hotel employees in Tuanku Tambusai Pekanbaru street. Data analysis in this study using SPSS version 16. In this research is not used sampling technique because the sample under study is the whole of the existing population or called the census and data testing techniques used in this study include the validity test, reliability test with Alpha Cronbach , Test of classical assumption and multiple linear regression analysis, to test and prove hypothesis of research. The result of analysis shows that motivation has no effect and not significant to employee performance, job satisfaction is significant and significant to employee performance and work discipline has no effect and insignificant to employee performance. Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh motivasi, kepuasan kerja, disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada Sabrina City Hotel Pekanbaru. Pengumpulan data dilakukan melalui penyebaran kuesioner dan dilaksanakan pada 33 orang karyawan hotel yang ada di jalan Tuanku Tambusai Pekanbaru. Analisis data pada penelitian ini menggunakan bantuan SPSS versi 16. Dalam penelitian ini tidak digunakan teknik sampling karena sampel yang diteliti adalah keseluruhan dari populasi yang ada atau disebut dengan sensus dan teknik pengujian data yang digunakan dalam penelitian ini meliputi uji validitas, uji reliabilitas dengan Alpha Cronbach, uji asumsi klasik dan analisis regresi liner berganda, untuk menguji dan membuktikan hipotesis penelitian.Hasil analisis menunjukkan bahwa motivasi tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap kinerja karyawan, kepuasan kerja berpengaruh dan signifikan terhadap kinerja karyawan dan disiplin kerja tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap kinerja karyawan. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2017-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/198 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 2 No. 2 (2017): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 138-152 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/198/172

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/199 2019-06-22T03:51:45Z KURS:ART

ANALISIS PENGARUH PRODUK, HARGA, LOKASI DAN PROMOSI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN VIVO SMARTPHONE PADA ASIA PONSEL PEKANBARU Octafilia, Yusnita Suhenri, Suhenri Product Price Location Promotion Purchase Decision Produk Harga Lokasi Promosi Keputusan Pembelian This study aims to determine the effect of marketing mix on Vivo Smartphone’s purchasing decision at Asia Ponsel Pekanbaru and uses primary and secondary data. Primary data were obtained from interviews, observations and answers of questionnaires to Asia Ponsel’s consumers. Secondary data were obtained from the information which provided by the company such as the amount of consumers, labors and organizational structure. The method used is quantitative method, multiple linear regression analysis through T test and F test. The results of this study shows that the variables of this study; product, price, location and promotion to purchase decision Vivo Smarphone in Asia Ponsel Pekanbaru. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh bauran pemasaran terhadap keputusan pembelian Smartphone Vivo pada Asia Ponsel Pekanbaru. Penelitian ini menggunakan data primer dan sekunder. Data primer  didapatkan dari wawancara, pengamatan dan jawaban kuesioner pada konsumen Asia Ponsel. Data sekunder yang didapatkan dari informasi yang diberikan perusahaan seperti jumlah konsumen, tenaga kerja dan struktur organisasi. Metode yang digunakan adalah metode kuantitatif, analisis regresi  linear berganda dengan menguji hipotesis yaitu uji T dan uji F. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel produk, harga, lokasi dan promosi terhadap keputusan pembelian Vivo Smarphone pada Asia Ponsel Pekanbaru. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2017-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/199 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 2 No. 2 (2017): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 153-164 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/199/173

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/200 2019-06-22T03:51:45Z KURS:ART

ANALISIS AKUNTANSI PIUTANG DAGANG PADA PT. TRI BOS NUSANTARA PEKANBARU Yusrizal, Yusrizal Silaban, Ida Maryanti Analysis Accounting Analysis Account Receivable Analisis analisis akuntansi piutang dagang This study discusses the account receivable accounting at PT. Tri Bos Nusantara Pekanbaru.The dependent variable in this research is the implementation of account receivable as stated in Statement of Financial Accounting Standards (SFAS), and the independent variable are the recording of accounting receivable, recognition and measurement of account receivable, appraisad of account receivable, and the statements of account receivable in the balance sheet. This research show that the account receivable on PT. Tri Bos Nusantara Pekanbaru has not fully met the standards of the Statement of Financial Accounting Standards (SFAS). The recording and the recorgnition of account receivable that had been done correctly by the company, but the measurement and appraisad of account receivable are not quite right, and there are also a mistake on the statements of account receivable in the balance sheet. Penelitian ini membahas mengenai akuntansi piutang dagang pada PT. Tri Bos Nusantara Pekanbaru. Adapun variabel terikat dalam penelitian ini adalah penerapan akuntansi piutang dagang menurut Pernyataan Standar Akuntansi Keuangan (PSAK), dan variabel bebasnya terdiri dari pencatatan piutang, pengakuan dan pengukuran piutang, penilaian piutang, dan penyajian piutang dineraca. Hasil penelitian menunjukkan bahwa perlakuan akuntansi piutang dagang pada PT. Tri Bos Nusantara Pekanbaru belum sepenuhnya sesuai dengan PSAK yang berlaku. Pencatatan dan pengakuan piutang yang dilakukan oleh perusahaan telah tepat, namun pengukuran dan pelaporan piutang masih kurang tepat, serta kesalahan dalam penyajian nilai piutang di neraca. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2017-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/200 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 2 No. 2 (2017): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 165-174 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/200/174

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/201 2019-06-22T03:51:45Z KURS:ART

ANALISIS PERBANDINGAN KINERJA KEUANGAN PERBANKAN SYARIAH DAN PERBANKAN KONVENSIONAL Komardi, Dadi Silalahi, Ester Romaulina Financial Performance CAR LDR BOPO ROA ROE NPL Kinerja Keuangan The purpose of this study was to analyze the financial performance of Syariah Bank and Conventional Bank to determine wether there are differences in the financial performance of Syariah Bank and Conventional Banj 2010-2014 period using by using proxy financial rations. The population in this study are Syariah Bank and Conventional Bank period 2010-2014. The sample of this research three Syariah Bank and three Conventional Bank with the character of sampling using Purposive sampling method. Financial performance indicators are measured using rations CAR, LDR, BOPO, ROA, ROE, and NPL there was a difference between the Syariah Bank and Conventional Bank. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis kinerja keuangan Bank Syariah dan Bank Konvensional untuk mengetahui apakah terdapat perbedaan kinerja keuangan Bank Syariah dan Bank Konvensional periode 2010-2014 dengan menggunakan proksi keuangan. Populasi sasaran dalam penelitian ini adalah Bank Syariah dan Bank Konvensional periode 2010-2014. Sampel penelitian ini adalah tiga Bank Syariah dan tiga Bank Konvensional  dengan karakter pengambilan sampel menggunakan metode Purposive Sampling. Indikator kinerja keuangan diukur dengan enam rasio Keuangan yang terdiri dari rasio-rasio CAR, LDR, BOPO, ROA,ROE, dan NPL. Metode analisis adalah Uji beda dua rata-rata (Uji Independent sample t-test). Hasil penelitian menunjukkan bahwa jika diukur menggunakan rasio-rasio CAR, LDR, BOPO, ROA, ROE, dan NPL ternyata terdapat perbedaan antara Bank Syariah dan Bank Konvensional. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2017-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/201 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 2 No. 2 (2017): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 175-183 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/201/175

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/202 2019-06-22T03:51:45Z KURS:ART

ANALISIS FAKTOR FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PROFITABILITAS PADA PERUSAHAAN OTOMOTIF YANG TERDAFTAR DI BEI SELAMA PERIODE 2010-2015 Chandra, Teddy Sari, Novita Profitability ROA Current Ratio Total Asset turnover Debt to Equity Ratio Debt Ratio Net Sales Growth Firm Size Profitabilitas Pertumbuhan penjualan Ukuran perusahaan The purposes of this research are to observe the Current Ratio, the Total Asset turnover, the Debt to Equity Ratio, the Debt Ratio, the Net Sales Growth, the Firm Size to automotive companies profitability which were registered on Indonesia Stock Exchange. The population on this research include 13 of the automotive companies which were registered on Indonesia Stock Exchange. The researcher used purposive sampling as the method to choose the samples. The amount of the samples is 12 automotive companies which were registered on Indonesia Stock Exchange between 2010–2015 period. The data on this research are secondary source data. Multiple linear regression analysis technique was used for hypothesis testing on data analyzing. The results of research showed that Current Ratio and  Debt Ratio does not gives positive and not significant contribution to profitability, Debt to Equity Ratio and Firm Size does not gives positive and significant contribution to profitability, Total Asset turnover and Net Sales Growth gives positive and significant contribution to profitability. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui  pengaruh positif Current Ratio, Total Asset Turnover Ratio, Debt to Equity Ratio, Debt Ratio, Pertumbuhan penjualan, Ukuran Perusahaan  terhadap profitabilitas pada perusahaan otomotif yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Populasi yang digunakan pada penelitian ini adalah seluruh perusahaan otomotif yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia yang berjumlah 13 perusahaan. Sedangkan pemilihan sampel diambil dengan menggunakan metode purposive sampling. Jumlah sampel yang digunakan peneliti sebanyak 12 perusahaan otomotif yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2010-2015. Data yang diperoleh merupakan sumber data sekunder. Analisis data yang digunakan untuk menguji hipotesis adalah dengan menggunakan teknik analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan: Current Ratio, dan Debt Ratio  tidak berpengaruh positif signifikan terhadap profitabilitas, Debt to Equity Ratio, dan Ukuran Perusahaan tidak berpengaruh positif dan signifikan terhadap profitabilitas, sedangkan Total Asset Turnover Ratio, dan Pertumbuhan penjualan  berpengaruh positif signifikan terhadap profitabilitas. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2017-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/202 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 2 No. 2 (2017): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 184-196 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/202/176

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/203 2019-06-22T03:51:45Z KURS:ART

PENGARUH KELEMAHAN SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL, KETIDAKPATUHAN PADA PERUNDANG-UNDANGAN, OPINI TAHUN SEBELUMNYA DAN UMUR PEMERINTAH DAERAH TERHADAP OPINI AUDIT DI KABUPATEN/KOTA PROVINSI RIAU TAHUN 2011-2014 Irman, Mimelientesa Suryati, Suryati ICS Constitution Audit Opinion Age of Goverment SPI UU Opini Audit Umur Pemda The objectives of this research are to prove empirically by explaining the direct effectof the independent variable weaknesses internal control system, compliance with laws and regulations, the previous year's audit opinion and the age of the local government against acceptance of an audit opinion on the financial statements of the local government.The data analysis was conducted using logistic regression. The population in this study is the Local Government Finance Report in Riau Province in 2011 - 2014 who obtained opinion from the BPK RI. The sample in this studyamounted to 13 LKPD throughout Riau Province. Data in this study were obtained onthe website www.http//bpk.go.id publications. www.wikipedia.org and www.kemendagri.go.id. The results of research shows that the weakness of controlsystem of accounting and reporting (SPI), non-compliance with statutoryprovisions that result in the case of loss of regional/corporate and administrativeirregularities effect on audit opinion acceptance. While the previous year'saudit opinion positive not effect on audit opinion acceptance. Penelitian ini bertujuan untuk membuktikan secara empiris dengan menjelaskan pengaruh langsung dari variabel independen kelemahan sistem pengendalian intern, ketidakpatuhan pada peraturan perundang-undangan, opini audit tahun sebelumnya dan umur pemerintah daerah terhadap penerimaan opini wajar tanpa pengecualian pada laporan keuangan pemerintah daerah. Analisis data dalam penelitian ini dilakukan dengan menggunakan regresi logistik. Populasi dalam penelitian ini adalah Laporan Keuangan Pemerintah Daerah di seluruh Provinsi Riau tahun 2011-2014 yang memperoleh opini dari BPK RI. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 13 LKPD di seluruh Provinsi Riau. Data penelitian diperoleh hasil publikasi di websitewww.http//bpk.go.id. www.wikipedia.org dan www.kemendagri.go.id..Hasil penelitian menunjukkan bahwa kelemahan sistem pengendalian internal (SI), Ketidakpatuhan terhadap peraturan perundang-undangan yang mengakibatkan kasus kerugian daerah/perusahaan dan penyimpangan administrasi berpengaruh terhadap penerimaan opini audit. Sedangkan opini audit tahun sebelumnya tidak berpengaruh terhadap penerimaan opini audit. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2017-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/203 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 2 No. 2 (2017): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 197-209 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/203/177

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/219 2019-06-22T03:57:59Z KURS:ART

ANALISIS PENERAPAN AKUNTANSI PERSEDIAAN BARANG DAGANG PADA CV. PUTRA RIAU MANDIRI PEKANBARU Suharti, Suharti Silitonga, Mariyanti Application of accounting Merchandise Inventory Registration Recognition Measurement and Presentation Penerapan Akuntansi Persediaan Barang Dagang Pencatatan Pengakuan Pengukuran dan Penyajian The purpose of this research is to identify and analyze the appropriate accounting to be applied at the company, because as a result of accounting is financial reports that can convey information that requared by the owner can make a right decision. The data collection teckniques done by surveys, interviews, and angket. While the method of data analysis used is descriptive method and sign test method. From the result of the study showed that the accounting an CV.Putra Riau Mandiri is still not running efectively. So the company should improve the presentation of the value of the inventory report and the cost of goods sold in the from of liquid assetsby the company in accordance with applicable regulations. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis penerapan akuntansi yang sesuai untuk diterapkan pada perusahaan karena hasil dari akuntansi adalah laporan keuangan yang dapat menyampaikan informasi yang dibutuhkan pemilik, sehingga pemilik bisa mengambil keputusan yang tepat. Adapun teknik pengumpulan data yang dilakukan adalah dengan cara Study Pustaka, Wawancara, Observasi, dan Angket.Sedangkan metode analisis data yang digunakan adalah metode analisa deskriptif dan metode uji tanda. Dari hasil penelitian ini, diperoleh bahwa penerapan akuntansi pada CV.Putra Riau Mandiri Pekanbaru masih belum berjalan dengan efektif. Sehingga perusahaan ini harus meningkatkan penyajian nilai persediaan pada laporan harga pokok penjualan dan dalam bentuk aktiva lancar pada perusahaan sesuai dengan ketentuan yang berlaku. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2017-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/219 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 2 No. 2 (2017): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 210-216 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/219/190

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/220 2019-06-22T03:51:45Z KURS:ART

PENGARUH TQM, SISTEM PENGUKURAN KINERJA DAN PENGHARGAAN (REWARD) TERHADAP KINERJA MANAJERIAL PADA PT. ASTRA DAIHATSU CABANG SUDIRMAN PEKANBARU Komara, Asmara Hendra Eva, Sari TQM Performance Measurement System Sistem Pengukuran Kinerja Penghargaan Awards Managerial Performance Kinerja Manajerial The purpose of this study was to determine TQM, system performance measurement and reward (reward) to managerial performance at PT. Astra Daihatsu Branch Sudirman Pekanbaru. To determine the most dominant variable on managerial performance. The analysis used to determine the influence of the variables of variable TQM, system performance measurement and reward (reward) to managerial performance is multiple linear regression, t test and f. From the research that has been conducted shows that simultaneously TQM, system performance measurement and reward (reward) effect on managerial performance at PT. Astra Daihatsu Branch Sudirman Pekanbaru. Results of research have shown that partially inferential measurement system does not significantly affect managerial performance, while variable TQM and awards (reward) significantly influence managerial performance. The amount of the contribution TQM, system performance measurement and reward (reward) on the performance Based on the conclusions obtained in this study, the proposed suggestions as complementary. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui TQM, sistem pengukuran kinerja dan FVpenghargaan (reward) terhadap kinerja manajerial pada PT. Astra Daihatsu Cabang Sudirman Pekanbaru. Untuk mengetahui variabel yang paling dominan terhadap kinerja manajerial. Analisis yang digunakan untuk mengetahui besarnya pengaruh variabel dari variabel TQM, sistem pengukuran kinerja dan penghargaan (reward) terhadap kinerja manajerial adalah regresi linier berganda, uji t dan uji f. Dari hasil penelitian yang telah dilakukan menunjukkan bahwa secara simultan TQM, sistem pengukuran kinerja dan penghargaan (reward) berpengaruh terhadap kinerja manajerialpada PT. Astra Daihatsu Cabang Sudirman Pekanbaru. Hasil penelitian yang telah dilakukan menunjukkan bahwa secara parsial dapat disimpulkan sistem pengukuran kinerja tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap kinerja manajerial, sedangkan variabel TQM dan penghargaan (reward) berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja manajerial.Besarnya kontribusi TQM, sistem pengukuran kinerja dan penghargaan (reward) terhadap kinerja Berdasarkan kesimpulan yang diperoleh dalam penelitian ini, maka diajukan saran-saran sebagai pelengkap. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2017-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/220 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 2 No. 2 (2017): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 217-226 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/220/191

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/221 2019-06-22T03:51:45Z KURS:ART

PENGARUH FAKTOR DISIPLIN KERJA, PENGAWASAN KERJA DAN PENILAIAN KINERJA TERHADAPKINERJA KARYAWAN PADA PT. WAJA PERDANA Sitompul, Silvia Sari Hutagalung, Rosdiana Labor discipline work supervision performance appraisal Disiplin kerja pengawasan kerja penilaian kinerja This study aims to determine the influence of labor discipline, work supervision and assessment of performance against the performance of employees at PT. Waja Perdana  Pekabaru. This analysis is based on 30 respondents, this study taken with nonprobability sampling method in the form of simple random sampling and collected through questionnaires.The results showed that the performance of employees on work discipline, work supervision, and performance assessment are processed and tested using validity and reliability, and classical assumption that there are significant yield on employee performance. The study recommends and suggests to the company in order to maintain and enhance further work discipline, supervision and performance assessment work within the company so that good employee performance can be maintained. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh faktor disiplin kerja, pengawasan kerja dan penilaian kinerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Waja Perdana Pekanbaru. Analisis ini didasarkan pada 30 responden, penelitian ini diambil dengan metode nonprobability sampling dalam bentuk simple random sampling dan dikumpulkan melalui angket.Hasil penelitian menunjukan bahwa kinerja karyawan atas disiplin kerja, pengawasan kerja, dan penilaian kinerja yang diproses dan dites menggunakan uji validitas dan reliabilitas, dan uji asumsi klasik yang menghasilkan terdapat pengaruh terhadap kinerja karyawan.Penelitian ini merekomendasikan dan menyarankan bagi perusahaan agar bisa mempertahankan dan meningkatkan lagi disiplin kerja, pengawasan kerja dan penilaian kinerja didalam perusahaan sehingga kinerja karyawan yang baik dapat dipertahankan. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2017-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/221 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 2 No. 2 (2017): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 227-237 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/221/192

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/222 2019-01-26T04:22:24Z KURS:ART

ANALISIS PENGARUH PERTUMBUHAN PENDAPATAN ASLI DAERAH, PERTUMBUHAN DANA ALOKASI UMUM DAN PERTUMBUHAN DANA ALOKASI KHUSUS TERHADAP PEMBANGUNGAN MANUSIA DI KOTA PEKANBARU DENGAN PERTUMBUHAN BELANJA MODAL SEBAGAI VARIABEL PEMODERASI Siregar, Helly Aroza PAD Growth DAU Growth DAK Growth HDI Pertumbuhan PAD Pertumbuhan DAU Pertumbuhan DAK The aim of this study are to determine the effect of PAD Growth, DAU Growth and DAK Growth to the Human Development Index (HDI), and to investigate whether Capital Expenditure Growth to strengthen connections between PAD Growth DAU Growth and DAK Growth to the Human Development Index.This research was conducted in Pekanbaru City using secondary data along 2007 to 2015 obtained from the Budget Realization Report (LRA) Pekanbaru to collect data PAD, DAU, DAK and Capital Expenditure. While data of the Human Development Index (HDI) were obtained from the Central Statistics Agency Pekanbaru.Technical analysis of data using multiple linear regression analysis and Multiple Regression Analysis (MRA) to see the effect of moderation.The results showed that there are no influence effect of PAD Growth, DAU Growth and DAK Growth to IPM, while Capital Expenditure shall not be moderating variables for this study, because Capital Expenditure can not strengthen the link between PAD Growth, DAU Growth and DAK Growth to IPM. The implications of this study confirms that the implementation of Pekanbaru City budget that implemented by the Local Government of Pekanbaru became not dominant factor to improving human quality in this city. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Pertumbuhan PAD, Pertumbuhan DAU dan Pertumbuhan DAK terhadap Indeks Pembangunan Manusia, serta untuk mengetahui apakah Pertumbuhan Belanja Modal dapat memperkuat hubungan antara Pertumbuhan PAD, Pertumbuhan DAU dan Pertumbuhan DAK terhadap Indeks Pembangunan Manusia.Penelitian ini dilakukan di Kota Pekanbaru dengan menggunakan data sekunder tahun 2007 sampai dengan 2015 yang diperoleh dari Laporan Realisasi Anggaran (LRA) Kota Pekanbaru untuk mengumpulkan data PAD, DAU, DAK dan Belanja Modal. Sedangkan data Indeks Pembangunan Manusia (IPM) diperoleh dari Badan Pusat Statistik Kota Pekanbaru.Teknis analisis data menggunakan analisis regresi linear berganda dan Multiple Regression Analysis (MRA) untuk melihat efek moderasi.Hasil penelitian menunjukkan bahwa tidak terdapat pengaruh Pertumbuhan PAD, Pertumbuhan DAU dan Pertumbuhan DAK terhadap IPM, sementara Belanja Modal tidak dapat dijadikan variabel pemoderasi karena adanya Belanja Modal tidak dapat memperkuat hubungan antara Pertumbuhan PAD, Pertumbuhan DAU dan Pertumbuhan DAK terhadap IPM.Implikasi dari penelitian ini menegaskan bahwa penyelenggaraan APBD Kota Pekanbaru yang dilaksanakan oleh Pemerintah Daerah Kota Pekanbaru menjadi faktor yang tidak dominan dalam meningkatkan kualitas manusia di kota ini. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2017-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/222 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 2 No. 1 (2017): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 1-13 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/222/193

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/223 2019-01-26T04:22:24Z KURS:ART

PENGARUH PENGALAMAN KERJA, PROFESIONALISME, INTEGRITAS DAN INDEPENDENSI TERHADAP KUALITAS AUDIT: ETIKA AUDITOR SEBAGAI VARIABEL PEMODERASI (STUDI PADA PERWAKILAN BPKP PROVINSI RIAU) Suharti, Suharti Anugerah, Rita Rasuli, M Audit Quality Auditor Experience Auditor Integrity Auditor Independence Auditor Ethics Kualitas Audit Pengalaman Kerja Auditor Integritas Independensi Etika Auditor The aim of this research is to analyse the influence of auditor experience, professionalism, integrity and independence on audit quality. It also analyses how the auditor ethics can moderate those independent variables to dependent variable. This research carried out on the representative of Badan Pengawasan Keuangan dan Pembangunan (BPKP) of Riau Province with 46 auditors as the respondent. The study used questionnaire as the data collecting method. Then it analysed by using multiple regression analyses dan moderated regression analysis (MRA). The result shows that auditor experience and independence has no significant influence to audit quality for the significance level more than 0,05. On the other hand, professionalism and integrity effect significantly the audit quality for the significant level less than 0,05.  Thereafter the result also proved that auditor ethics is unable to moderate the influence of auditor experience, professionalism, integrity and indepedence to audit quality. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Pengalaman Kerja Auditor, Profesionalisme, Integritas dan Independensi terhadap Kualitas Audit. Kemudian untuk mengetahui apakah Etika Auditor dapat memoderasi hubungan antara Pengalaman Audit, Profesionalisme, Integritas dan Independensi dan Kualitas Audit. Penelitian ini dilakukan di Perwakilan BPKP Provinsi Riau dengan sampel auditor sebanyak 46 orang. Metode pengumpulan data adalah dengan menggunakan daftar kuesioner. Sedangkan metode analisis data dengan menggunakan analisis regresi linear berganda dan Moderated Regression Analysis (MRA). Hasil penelitian menunjukkan bahwa Pengalaman Audit tidak berpengaruh signifikan terhadap Kualitas Audit Profesionalisme berpengaruh signifikan terhadap Kualitas Audit. Integritas berpengaruh signifikan terhadap Kualitas Audit.  Independensi tidak berpengaruh terhadap Kualitas. Kemudian Etika Auditor tidak dapat memperkuat hubungan antara Pengalaman Kerja Auditor, Profesionalisme, Integritas dan Independensi dengan Kualitas Audit. Dengan demikikian maka variabel Etika Auditor tidak dapat dijadikan variabel moderasi dalam penelitian ini. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2018-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/223 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 2 No. 1 (2017): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 14-22 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/223/194

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/224 2019-01-26T04:22:24Z KURS:ART

PENGARUH KEPEMIMPINAN, BEBAN KERJA DAN SISTIM KARIR TERHADAP IKLIM ORGANISASI DAN PENGARUHNYA TERHADAP KINERJA PEGAWAI BIRO UMUM SEKRETARIAT DAERAH PROVINSI RIAU Genasa, Hare Ananta Harlen, H. Machasin, Machasin Leadership Workload Career System Climate in Organization Employee Performance Kepemimpinan Beban Kerja Sistem Karir Iklim Organisasi Kinerja This study aims to determine the effect of variable Leadership, Workload and System Career against Climate Organization and its influence on employee performance Bureau Riau Provincial Secretariat general. The research was conducted on the general Bureau Employees Riau Provincial Secretariat that the total sample of 127 people. In testing the hypotheses make use of statistical analysis using multiple linear regression analysis using SPSS analysis tools. The results showed that simultaneous leadership, workload and career system have a significant influence on the climate of the environment organization the General Bureau of Riau Province Regional Secretariat. But only partially leadership factors that have a significant influence on organizational climate. With good leadership will be able to provide a good organizational climate anyway. However, from this study showed also that Workload no significant effect on organizational climate, as well as the career system has no significant effect on the climate of the organization. The results of this study the presence of a significant impact on the performance of organizational climate, whereby the contribution of organizational climate on the performance of 21.9%. This is understandable because of the organizational climate becomes a major factor when an employee to work in an organization has a good climate and it can provide comfort conducive to employee performance will be high. The theoretical implications that can be derived from this study is the result of this study showed that motivation to work related to the local government through a staffing agency can consider the factors that affect climate such organization is leadership, workload and career system. Efforts to create a good climate of the organization as a leader has an important role in making staffing policy. Pengaruh Kepemimpinan, Beban Kerja Dan Sistim Karir Terhadap Iklim Dalam Organisasi Dan Pengaruhnya Terhadap Kinerja Pegawai Biro Umum Sekretariat Daerah Provinsi Riau. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh variabel Kepemimpinan,  Beban  Kerja dan Sistim Karir Terhadap Iklim Organisasi dan pengaruhnya terhadap Kinerja Pegawai Biro umum Sekretariat Daerah Provinsi Riau. Penelitian ini dilakukan terhadap Pegawai Biro Umum Sekretariat Daerah Provinsi Riau yang jumlah sampel sebanyak 127 Orang. Dalam melakukan pengujian hipotesa menggunakan analisa statistik dengan menggunakan metode analisis regresi linier berganda dengan menggunakan alat analisis SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara simultan kepemimpinan, beban kerja dan sistim karir memiliki pengaruh signifikan terhadap iklim organisasi dilingkungan Biro Umum Sekretariat Daerah Propinsi Riau. Namun secara parsial hanya faktor kepemimpinan yang memiliki pengaruh signifikan terhadap iklim organisasi. Dengan kepemimpinan yang baik akan dapat memberikan iklim organisasi yang baik pula. Namun dari penelitian ini diperoleh juga bahwa beban kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap iklim organisasi, begitu juga  sistim karir tidak berpengaruh signifikan terhadap iklim organisasi. Hasil penelitian ini terdapatnya pengaruh yang signifikan iklim organisasi terhadap kinerja, dimana kontribusi iklim organisasi terhadap kinerja 21.9%. Hal ini bisa difahami karena faktor iklim organisasi menjadi faktor utama seorang pegawai untuk bekerja apabila dalam suatu organisasi memiliki iklim yang baik dan kondusif maka dapat memberikan kenyaman kepada pegawai maka kinerja akan menjadi tinggi. Implikasi teoritis yang dapat diperoleh dari penelitian ini adalah hasil penelitian ini menunjukkan bahwa berkaitan dengan motivasi kerja maka pemerintah daerah melalui badan kepegawaian dapat memperhatikan faktor-faktor yang mempengaruhi iklim organisasi diantaranya adalah kepemimpinan, beban kerja dan sistim karir. Upaya untuk menciptakan iklim organisasi yang baik maka sebagai seorang pimpinan memiliki peran penting dalam melakukan kebijakan kepegawaian. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2017-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/224 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 2 No. 1 (2017): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 23-39 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/224/195

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/225 2019-01-26T04:22:24Z KURS:ART

PENGARUH KEPRIBADIAN, KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN PADA PT CAHAYA RIAU MANDIRI PEKANBARU Ariance, Herisa Personality Leadership Organizational Culture Organizational Citizenship Behavior Performance Kepribadian Kepemimpinan Budaya Organisasi Kinerja This study aims to investigate the influence of personality, leadership and organizational culture on organizational citizenship behavior in improving employee performance at PT Cahaya Mandiri Riau Pekanbaru. This study uses primary data obtained from giving questionnaires to all permanent employees of PT Cahaya Mandiri Riau Pekanbaru. Secondary data were obtained from the data processing that have been published, both derived from the company, journals, previous research and supporting books that are relevant. The analytical method used in this research is Multiple Linear Regression with SPSS 20.0. From the testing that has been done there is positive and significant correlation between personality variables on organizational citizenship behavior, there is positive and significant correlation between the variables of leadership on organizational citizenship behavior, there is positive and significant correlation between the variables of organizational culture on organizational citizenship behavior, there is a positive and significant impact among the variables organizational citizenship behavior on the performance at PT Cahaya Mandiri Riau Pekanbaru. From the calculation of the coefficient of determination (R2) of 0.803 which means that total factor formation of organizational citizenship behavior can be explained by personality, leadership and organizational culture amounted to 80.3% while the remaining 19.7% is influenced by other variables not included in this study. Penelitian ini bertujuan untuk menyelidiki pengaruh dari kepribadian, kepemimpinan, dan budaya organisasi terhadap organizational citizenship behavior dalam meningkatkan kinerja karyawan di PT Cahaya Mandiri Riau Pekanbaru. Penelitian ini menggunakan data primer yang didapatkan dari kuisioner yang dibagikan pada semua karyawan tetap di PT Cahaya Mandiri Riau Pekanbaru. Data sekunder didapatkan dengan cara memproses data yang telah dipublikasikan, baik yang diambil dari perusahaan, atau jurnal-jurnal, penelitian-penelitian sebelumnya dan buku yang berkaitan. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah Regresi Linear Berganda dengan SPSS 20.0. Dari percobaan yang dilakukan, telah ditemukan adanya korelasi yang positif dan signifikan antara variabel-variable kepribadian dan organizational citizenship behavior, korelasi positif dan signifikan antara variabel-variabel kepemimpinan terhadap organizational citizenship behavior, korelasi positif dan signifikan antara variabel-variabel budaya organisasi dan organizational citizenship behavior, dan pengaruh positif dan signifikan antara variabel-variabel organizational citizenship behavior terhadap kinerja di PT Cahaya Mandiri Riau Pekanbaru. Dari hasil kalkulasi koefisien determinasi (R2) sebesar 0.803, dapat disimpulkan bahwa faktor pembentuk organizational citizenship behavior dapat dijelaskan dengan kepribadian, kepemimpian, dan budaya organisasi yang berpengaruh sebesar 80,3%, sedangkan 19,7% lainnya dipengaruhi oleh variabel-variabel lain yang tidak termasuk di penelitian ini.   Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2017-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/225 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 2 No. 1 (2017): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 40-54 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/225/196

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/226 2019-01-26T04:22:24Z KURS:ART

PENGARUH PENEMPATAN, PERENCANAAN KARIR, DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP KOMITMEN PEGAWAI BIRO UMUM SEKRETARIAT DAERAH PROVINSI RIAU Yanti, Ezi Dhita Hendriani, Susi Maulida, Yusni Placement Career Planning Leadership Commitment Penempatan Perencanaan Karir Kepemimpinan Komitmen This study aimed to determine the effect of variable placement, career planning and leadership on employee commitment in Biro Umum Sekretariat Daerah Provinsi Riau. This research was conducted against an employee of Biro Umum that the total sample of 93 people. Hypothesis testing was conducted using statistical analysis of multiple linear regression using SPSS analysis tools. The results showed that placement, career planning and leadership have a significant influence on the work commitment of the staff of the Biro Umum Sekretariat Daerah Provinsi Riau. Good placement in accordance with the age of employees can increase employee commitment. Clear career planning and the fair can also increase commitment as well as the leaders have good analytical capabilities can increase employee commitment. The theoretical implications that can be derived from this study are the results that indicate that employees commitment related to the local government through a staffing agency can consider the factors that influence such a placement, career planning and leadership. The government must be firm against an employee placement rules. Penelitian ini bertujuan untuk menentukan pengaruh dari variabel penempatan, perencanaan karir, dan kepemimpinan terhadap komitmen pegawai Biro Umum Sekretariat Daerah Provinsi Riau. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan sampel sebanyak 93 orang pegawai Biro Umum. Pengujian hipotesis dilakukan dengan menggunakan analisis statistik regresi linear berganda dengan program SPSS. Hasilnya menunjukkan bahwa penempatan, perencanaan karir, dan kepemimpinan memiliki pengaruh yang signifikan terhadap komitmen kerja dari para staff di Biro Umum Sekretariat Daerah Provinsi Riau. Penempatan yang bagus sesuai dengan umur pegawai dapat meningkatkan komitmen pegawai. Perencanaan karir yang jelas dan adil dan pemimpin yang memiliki kemampuan analisis yang baik juga dapat meningkatkan komitmen pegawai. Implikasi teoritis yang didapatkan dari penelitian ini adalah bahwa komitmen pegawai pemerintah lokal yang melalui agen kepegawaian boleh mempertimbangkan faktor-faktor seperti penempatan, perencanaan karir, dan kepemimpinan. Pemerintah harus bersikap tegas terhadap peraturan-peraturan penempatan pegawai. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2017-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/226 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 2 No. 1 (2017): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 55-67 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/226/197

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/228 2019-01-26T04:22:24Z KURS:ART

PENGARUH PERENCANAAN PENGEMBANGAN KARYAWAN, KEPEMIMPINAN, DAN BEBAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA DI KANTOR PUSAT PT. BANK RIAU KEPRI Andri, Willy Rosfi Hendriani, Susi Maulida, Yusni Employee Development Planning Leadership Workload Job Satisfaction Perencanaan Pengembangan Karyawan Kepemimpinan Beban Kerja Kepuasan Kerja This study aims to determine and analyze the influence of the planning aspects of employee development, leadership, and workloads towards job satisfaction headquarters of PT Bank Riau Kepri. The population in this research includes all permanent employees (headquarters), amounting to 247 people at PT Bank Riau Kepri. The amount of sample used were 153 people. Data analysis was conducted using Partial Least Square (PLS) approach. PLS is an alternative approach that shifts the covariance-based SEM approach to one based variants.The results of the research concluded that based on partial hypothesis testing, Employee Development Planning, Leadership, and workload affect the Employee Satisfaction. Penelitian ini bertujuan untuk menemukan dan menganalisa pengaruh dari aspek perencanaan dari pengembangan karyawan, kepemimpinan, dan beban kerja terhadap kepuasan kerja di kantor pusat PT. Bank Riau Kepri. Populasi dari penelitian mencakup semua pekerja tetap di kantor pusat PT. Bank Riau Kepri yang berjumlah sebanyak 247 orang. Total sampel yang digunakan adalah sebanyak 153 orang. Analisis data menggunakan metode Partial Least Square (PLS). PLS adalah metode alternatif yang mengalihkan metode SEM berbasis covariance menjadi one based variants. Hasil dari penelitian menjelaskan bahwa perencanaan pengembangan karyawan, kepemimpinan, dan beban kerja secara terus menerus mempengaruhi kepuasan karyawan. Berdasarkan uji hipotesis parsial, perencanaan pengembangan karyawan, kepemimpinan, dan beban kerja mempengaruhi kepuasan kerja karyawan. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2017-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/228 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 2 No. 1 (2017): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 68-75 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/228/198

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/229 2019-01-26T04:22:24Z KURS:ART

ANALISIS PERBANDINGAN SAHAM-SAHAM EFISIEN PEMBENTUK PORTOFOLIO DENGAN CAPITAL ASSET PRICING MODEL (CAPM) DAN FAMA – FRENCH THREE FACTOR MODEL (STUDI KASUS PADA PERUSAHAAN KOMPAS 100 TAHUN 2013-2015) Liani, Miza Expected Return Coefficient of Variation Capital Asset Pricing Model Fama - French Three Factor Model Keuntungan yang diharapkan The portfolio is made up of stocks efficiently. The formation of  portfolio is one way that can be done by investors to minimize investment risk and to earn higher expected return. Efficient stocks that can be selected by using Capital Asset Pricing Model (CAPM) and Fama - French Three Factor Model. Capital Asset Pricing Model linking between expected return and risk of the asset. Meanwhile, Fama - French Three Factor Model is model lingking risk and return based on three factors, namely the market return, firm size and book to market ratio. By using these two models, the study will examine and analyze the difference between expected return and the coefficient of variation of stocks forming efficient portfolio using Capital Asset Pricing Model (CAPM) and Fama - French Three Factor Model. Samples of this research were 74 companies Compass 100 selected based on purposive sampling technique. The sampling criteria were based on the criteria. Firtsly, companies must consistently registered in the Compass 100 in the period from February 2013 until July 2015. Secondly, companies did not experience the reverse stock and the stock split and thirdly, the availability of firm financial statement were publicly provided during 2013-2015 on the IDX. Testing was done by using One Way ANOVA and Independent Sample t Test. The results as follows firstly, there is different expected return CAPM comparition between three year. Secondly, there is different expected return Fama – French Three Factor Model comparition between three year. Thirdly, there is a different expected return of efficient stock between CAPM dan Fama – French Three Factor Model. Fourthly, there is a different coefficient of variation of efficient stock between CAPM dan Fama – French Three Factor Model. Based on the average expected return and the coefficient of variation of stocks, CAPM is better than Fama - French Three Factor Model. Portofolio ini terdiri dari saham-saham efisien. Pembuatan portofolio merupakan salah satu cara yang dapat digunakan oleh investor untuk meminimalisir resiko investasi dan untuk mendapatkan keuntungan yang lebih tinggi. Saham-saham efisien dapat dipilih dengan menggunakan Capital Asset Pricing Model (CAPM) dan Fama – French Three Factor Model. Capital Asset Pricing Model menghubungkan antara keuntungan yang diharapkan dan resiko dari sebuat aset. Sedangkan Fama – French Three Factor Model merupakan sebuah model yang menghubungkan antara resiko dan keuntungan berdasarkan tiga faktor yaitu market return, firm size, dan book to market ratio. Dengan menggunakan kedua model tersebut, penelitian ini akan menguji dan menganalisa tentang perbedaan antara keuntungan yang diharapkan dan coefficient of variation dari saham-saham yang membentuk portofolio yang efisien menggunakan Capital Asset Pricing Model (CAPM) dan Fama – French Three Factor Model. Sampel penelitian terdiri dari 74 perusahaan Kompas 100 yang diambil dengan menggunakan teknik purposive sampling. Adapun criteria dalam pengambilan sampel adalah sebagai berikut. Pertama, perusahaan harus secara konsisten terdaftar di Kompas 100 dalam periode Februari 2013 hingga Juli 2015. Kedua, perusahaan tidak boleh mengalami reverse sock dan stock split. Ketiga, laporan-laporan keuangan perusahaan harus tersedia secara public selama 2013-2015 di IDX. Pengujian dilakukan dengan menggunakan One Way ANOVA dan Independent Sample t Test. Hasilnya adalah sebagai berikut, yang pertama, terdapat perbedaan antara keuntungan yang diharapkan menurut perbandingan CAPM selama tiga tahun. Kedua, terdapat perbedaan antara keuntungan yang diharapkan menurut perbandingan Fama – French Three Factor Model selama tiga tahun. Ketiga, terdapat perbedaan antara keuntungan yang diharapkan dari saham-saham efisien antara metode CAPM dan Fama – French Three Factor Model. Berdasarkan rata-rata keuntungan yang diharapkan dan coeffient of variation dari saham-saham, CAPM dianggap lebih baik daripada Fama-French Three Factor Model. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2017-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/229 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 2 No. 1 (2017): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 76-89 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/229/199

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/230 2019-01-26T04:22:24Z KURS:ART

PENGARUH BEBAN KERJA, KOMPENSASI, DAN KEPUASAN TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN DENGAN DISIPLIN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PT. INDOSAWIT KECAMATAN UKUI KABUPATEN PELALAWAN PROVINSI RIAU Dzirrusydi, Zalmi Harlen, H. Hendriani, Susi Workload Compensation Satisfaction Job Performance Work Discipline Beban Kerja Kepuasan Kompensasi Kinerja Kedisiplinan Kerja This study aims to determine the effect of workload, compensation, and satisfaction towards work discipline, the influence of workload, compensation, and satisfaction on employee performance, and the influence of workload, compensation, and job satisfaction on work performance through the discipline of employees of PT Indosawit Kecamatan Ukui Pelalawan District of Ukui Pelalawan. Target population in this study were 232 employees of PT. Indosawit Ukui Pelalawan District. Samples used were 147 people. Data was analized and interpreted using descriptive analysis method and verification analysis methods. Descriptive analysis method was used to describe the characteristics of respondents and the research variables, whereas the verification method was used to test the research hypotheses by using relevant statistical tests. While the verification method used in this study is the path Analyisis. Workload research results, Compensation and Satisfaction with work discipline employees of PT. Indosawit Ukui Pelalawan District of Riau Province. The workload of Employment, Compensation and Satisfaction influence on employee performance PT. Indosawit Ukui Pelalawan District of Riau Province. Workload affect the work performance through the discipline of work. Compensation effect on job performance through the discipline of employees and satisfaction effect on work performance through the discipline of employees of PT. Indosawit Ukui Pelalawan District of the Province. Penelitian ini bertujuan untuk menentukan pengaruh dari beban kerja, kompensasi, dan kepuasan terhadap disiplin kerja, menentukan pengaruh dari beban kerja, kompensasi, dan kepuasan terhadap kinerja karyawan, dan menentukan pengaruh beban kerja, kompensasi, dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan melalui kedisiplinan karyawan PT. Indosawit Kecamatan Ukui Kabupaten Pelalawan Provinsi Riau. Target populasi dari penelitian ini adalah 232 karyawan PT. Indosawit Kecamatan Ukui Kabupaten Pelalawan Provinsi Riau. Sampel yang diambil adalah sebanyak 147 orang. Data dianalisis dan diinterpretasikan dengan menggunakan metode analisis deskriptif dan metode analisis verifikasi. Metode analisis deskriptif digunakan untuk mendeskripsikan karakteristik responden dan variabel penelitian, sedangkan metode verifikasi digunakan adalah path analysis untuk menguji hipotesis penelitian dengan uji statistik yang bersangkutan. Beban kerja, kompensasi, dan kepuasan mempengaruhi kinerja karyawan PT. Indosawit Kecamatan Ukui Kabupaten Pelalawan Provinsi Riau. Beban kerja mempengaruhi kinerja karyawan melalui disiplin kerja. Kompensasi mempengaruhi kinerja melalui kedisiplinan karyawan dan kepuasan berpengaruhi pada kinerja melalui displin karyawan PT. Indosawit Kecamatan Ukui Kabupaten Pelalawan Provinsi Riau.    Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2017-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/230 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 2 No. 1 (2017): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 90-100 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/230/200

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/231 2019-01-26T04:22:24Z KURS:ART

ANALISIS KUALITAS PELAYANAN ONLINE TERHADAP KEPUASAN DAN LOYALITAS NASABAH PADA PT. BANK BRI AGRONIAGA, TBK CABANG PEKANBARU Fitriana, Fitriana Zulkarnain, Zulkarnain Isyandi, H. B. E-Service Quality Customer Satisfaction Customer Loyalty Kualitas E-Service Kepuasan Nasabah Loyalitas Nasabah The study was conducted at PT. Bank BRI Agroniaga, Tbk Branch Pekanbaru Riau with the aim to analyze the effect of efficiency, reliability, fulfillment and privacy which are the dimensions of service quality on customer satisfaction levels. To analyze the effect of the overall e-service quality on the satisfaction and loyalty through the customer satisfaction level on E-banking. To analyze the effect e-service quality on the satisfaction and loyalty. The population in this study was 496 customers with a sample of 109 people taken by purposive sampling method. The analysis technique used in this research is path analysis. From the test results that the efficiency and privacy directly influence on customer loyalty, reliability and fulfillment no directly effect on customer loyalty. Customer satisfaction effect on customer loyalty. Efficiency and reliability indirectly no effect on customer loyalty through the customer satisfaction, but fulfillment and privacy indirectly effect on customer loyalty through the customer satisfaction The overall e-service quality effect on customer satisfaction and customer loyalty. Quality of service affects customer satisfaction and customer satisfaction affect the customer loyalty. Penelitian ini dilakukan pada PT. Bank BRI Agroniaga, Tbk Cabang Pekanbaru dengan tujuan untuk menganalisa efisiensi, reliabilitas, fulfillment dan privasi yang merupakan dimensi dari kualitas servis terhadap tingkat kepuasan nasabah; untuk menganalisa secara keseluruhan pengaruh dari kualitas e-service terhadap kepuasan dan loyalitas melalui tingkat kepuasan nasabah pada e-banking; untuk menganalisa pengaruh dari kualitas e-service terhadap kepuasan dan loyalitas. Populasi yang digunakan adalah sebanyak 496 nasabah dengan sampel sebanyak 109 orang yang dipilih menggunakan metode purposive sampling. Teknik analisis yang digunakan penelitian ini adalah path analysis. Hasilnya menunjukkan bahwa efisiensi dan privasi secara langsung mempengaruhi loyalitas nasabah, reliabilitas, dan fulfillment tidak memiliki pengaruh langsung terhadap loyalitas nasabah. Kepuasan nasabah mempengaruhi loyalitas nasabah. Efisiensi dan reliabilitas secara tidak langsung tidak mempengaruhi loyalitas nasabah melalui kepuasan nasabah, namun fulfillment dan privasi secara tidak langsung mempengaruhi loyalitas nasabah melalui kepuasan nasabah. Kualitas e-service secara keseluruhan mempengaruhi kepuasan dan loyalitas nasabah. Kualitas servis mempengaruhi kepuasan nasabah dan kepuasan nasabah mempengaruhi loyalitas nasabah. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2017-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/231 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 2 No. 1 (2017): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 101-110 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/231/201

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/232 2019-01-26T04:22:24Z KURS:ART

PENGARUH VARIABEL MAKRO EKONOMI DAN KINERJA KEUANGAN TERHADAP RETURN SAHAM PADA INDUSTRI OTOMOTIF DI BURSA EFEK INDONESIA (Studi Pada Perusahaan Sektor Otomotif di Bursa Efek Indonesia) Ardhi, Hafiz Syamid Hasan, H. Amir Efni, Yulia Rokhmawati, Andewi Gusnardi, Gusnardi Inflation Interest Rate Exchange Rate ROE DER Indonesia Stock Exchange SPSS 2.0 Inflasi Suku Bunga Nilai Tukar Bursa Efek Indonesia This research aims to determine the influence of macro economy variables and the performance of companies listed on Indonesia Stock Exchange. The population consisted of all companies listed on Indonesia Stock Exchange in the automotive and equipments subsectors. The samples were collected using purposive sampling method. There were 12 automotive and equipment companies included as the samples. The hypothesis in this research stated that there is an influence of macro economy and financial performance on stock return in automotive industry in Indonesia Stock Exchange. The data was analyzed using multiple linear regression. The research result showed that inflation, interest rate, and exchange rate have significant influence on company stock return. The interest rate and exchange rate have negative influence towards the profitability of automotive and equipment companies. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh variabel makro dan kinerja perusahaan di Bursa Efek Indonesia. Populasi dari penelitian ini adalah seluruh perusahaan subsektor otomotif dan komponennya di Bursa Efek Indonesia. Metode penarikan sampel menggunakan metode purposive sampling. Sampel penelitian yaitu 12 perusahaan subsektor otomotif dan komponennya. Hipotesis pada penelitian ini ialah terdapat pengaruh variabel makro ekonomi dan kinerja keuangan terhadap return saham pada industri otomotif di Bursa Efek Indonesia. Teknik analisis data dengan menggunakan regresi linear berganda. Hasil penelitian inflasi, suku bunga dan nilai tukar memiliki pengaruh yang signifikan terhadap return saham perusahaan. Suku bunga dan nilai tukar memiliki pengaruh negatif terhadap profitabilitas perusahaan subsektor otomotif dan komponennya. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2017-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/232 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 2 No. 1 (2017): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 111-118 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/232/202

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/233 2019-01-26T04:22:24Z KURS:ART

DETERMINAN PENGUMUMAN MAKROEKONOMI AMERIKA SERIKAT TERHADAP PASAR KEUANGAN NEGARA-NEGARA DI ASIA TENGGARA Depano, Diko Zaki Hasan, Amir Efni, Yulia Macroeconomic Announcement Financial Market GJR-GARCH Pengumuman makro ekonomi pasar keuangan This study aims to determine the effect of the US macroeconomic announcements on financial markets of countries in Southeast Asia. The population of this research is all the countries in Southeast Asia. Sampling method using purposive sampling method. Data analysis techniques using GJR-GARCH. The results showed US inflation announcement had no effect on the Thailand stock market composite index. Announcement of the US unemployment rate, composite index influence on the countries of Southeast Asia. United States GDP announcement had no effect on the composite index for Indonesia and Thailand. Penelitian ini bertujuan untuk menentukan dampak dari pengumuman makro ekonomi Amerika Serikat terhadap pasar keuangan di negara-negara Asia Tenggara. Sampel didapatkan dengan menggunakan metode purposive sampling. Teknik analisis data yang digunakan adalah GJR-GARCH. Hasilnya menunjukkan bahwa tingkat pengangguran dan composite index di Amerika Serikat mempengaruhi negara-negara di Asia Tenggara. Pengumuman mengenai GDP Amerika Serikat tidak berdampak pada composite index untuk Indonesia maupun Thailand. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2017-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/233 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 2 No. 1 (2017): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 119-127 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/233/203

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/234 2019-06-22T03:41:40Z KURS:ART

ANALISIS PENGARUH KUALITAS PRODUK, HARGA, DISTRIBUSI, DAN PROMOSI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN MIST BLOWER TASCO DI PT. YANMARINDO PERKASA PEKANBARU Oh, Andi Bendri, Bendri Transactional Leadership Motivation Employee Performance Kualitas produk Harga Distribusi Promosi This study aims to measure the influence of consumer purchasing decisions on product quality, price, distribution and promotion at PT.Yanmarindo Perkasa Pekanbaru. This analysis was based on 80 respondents which were taken using nonprobability sampling method in the form of purposive sampling. The data was collected through questionnaires. The result of validity and reliability tests and classical assumption test showed that product quality, price, distribution, and promotion simultaneously affect the purchasing decision of mist blower tasco, while place and promotion does not have significant relationship towards customer purchasing decisions in choosing mist blower tasco. Penelitian ini bertujuan untuk mengukur pengaruh keputusan pembelian konsumen terhadap kualitas produk, harga, distribusi dan promosi di PT. Yanmarindo Perkasa Pekanbaru. Analisis ini didasarkan pada 80 orang responden, penelitian ini diambil dengan metode nonprobability sampling dalam bentuk purposive sampling dan dikumpulkan melalui kuesioner. Hasil penelitian menunjukkan bahwa keputusan menggunakan uji validitas dan realibilitas, dan uji asumsi klasik yang menghasilkan pembelian atas, kualitas produk, harga, distribusi, dan promosi secara simultan dapat dikatakan baik dan berpengaruh terhadap keputusan pembelian pada mist blower tasco, sedangkan tempat dan promosi tidak signifikan terhadap keputusan pembelian konsumen dalam memilih produk mist blower tasco. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2016-12-20 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/234 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 1 No. 2 (2016): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 166-178 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/234/204

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/235 2019-06-22T03:42:28Z KURS:ART

ANALISIS KEBIJAKAN PEMBERIAN KREDIT PRODUK MAKARIZO PADA PT. NATURA MEGA MURNI CABANG PEKANBARU Teddy, Chandra Purba, Dameria Internal control inventory Kebijakan pemberian kredit This study aims to analyze the policy of crediting for makarizo products at PT. Natura Mega Murni Cab. Pekanbaru. The analysis was done descriptively using sign test analysis method. Data collection techniques used were interview, documentation, and questionnaires. Based on the research result, it can be put forward that the analysis of crediting policy for makarizo at the PT. Natura Mega Murni Cab. Pekanbaru as a whole has not been going well. It was indicated from capacity, capital, collateral, and condition, while the one that has been running effectively is character. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis kebijakan pemberian kredit produk makarizo pada PT. Natura Mega Murni Cab. Pekanbaru. Analisis dilakukan secara deskriptif dan dengan menggunakan metode analisis sign test. Data yang digunakan terdiri dari data primer dan data sekunder. Teknik pengumpulan data yang digunakan yaitu wawancara, dokumentasi, dan angket. Berdasarkan hasil penelitian dapat dikemukakan bahwa analisis kebijakan pemberian kredit produk makarizo pada PT. Natura Mega Murni  cab. Pekanbaru secara keseluruhan belum berjalan dengan baik. Hal ini dapat dilihat dari kemampuan, modal, agunan dan kondisi ekonomi, sedangkan yang sudah berjalan dengan baik adalah watak. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2016-12-20 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/235 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 1 No. 2 (2016): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 179-186 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/235/205

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/266 2019-06-22T03:43:16Z KURS:ART

ANALISIS SISTEM PENGENDALIAN INTERN PERSEDIAAN BARANG DAGANGAN PADA TOKO SJA Rahman, Sarli Diana, Diana Internal Control System Organizational Structure System and Recording Procedures Healthy Practice The Quality Employees Sistem Pengendalian Intern Struktur Organisasi Sistem Wewenang dan Prosedur Pencatatan Praktik yang Sehat Karyawan yang Bermutu This study aims to analyze the internal control system over merchandise inventory at SJA Shop. The analysis was done using decriptive and analytical methods sign test. The data used consists of primary data and secondary data. Data collection techniques used were interviews, observation, and questionnaries. Based on the research result, it can be argued that the internal control system over merchandise inventory at SJA Shop as a whole has not been going well. This study suggested that SJA Shop should conduct more rigorous control over the organizational structure, authority system, and recording procedure; and should have healthy practice and employees with suitable quality so that the investories can be managed effectively and fraud and losses can be avoided within the company. Penelitian ini bertujuan untuk menganalissi sistem pengendalian intern terhadap persediaan barang dagang pada Toko SJA. Analisis dilakukan secara deskriptif dan menggunakan metode sign test. Data yang digunakan terdiri dari data primer dan data sekunder. Teknik pengumpulan data yang digunakan yaitu, wawancara, observasi, dan angket. Berdasarkan hasil peneitian dapat dikemukakan bahwa sistem pengendalian persediaan  barang dagang pada Toko SJA belum berjalan dengan efektif. Penelitian ini menyarankan kepada perusahaan agar melakukan pengendalian yang lebih ketat terhadap struktur organisasi, sistem wewenang dan prosedur pencatatan, praktek yang sehat, dan karyawan yang mutunya sesuai dengan tanggung jawab dalam toko agar persediaan barang dagangan dapat dikelola secara efektif guna mencegah terjadinya kecurangan dan kerugian pada toko.   Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2016-12-20 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/266 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 1 No. 2 (2016): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 187-199 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/266/234

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/268 2019-06-22T03:44:29Z KURS:ART

PENGARUH KOMPETENSI DAN PENEMPATAN KERJA KARYAWAN TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA KARYAWAN PT. LUTVINDO WIJAYA PERKASA Komara, Asmara Hendra Yuliana, Etri Competence Placement Effectiveness Kompetensi Penempatan Karyawan Efektivitas Kerja This research aims to determine and analyze the impact of competence and employee placement on the effectiveness of employees’ performance in PT. Lutvindo Wijaya Perkasa. The research method used was descriptive method and slovin sampling method was used to obtain 50 respondents. The data was collected using questionnaires and was analyzed using multiple linear regression, F test, T test, and determination test (R²). After the research was conducted, it was found that competence and employee placement did not complied with the rules and regulations of the company. Hence, there was discrimination in working which led to lower performance. The research result explained about competence, employee placement, and employee performance effectiveness in PT. Lutvindo Wijaya Perkasa. The independent variables which were competence and company placement significantly and simultaneously influenced the dependent variable which was working effectiveness. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh kompetensi dan penempatan terhadap efektivitas kerja karyawan PT. Lutvindo Wijaya Perkasa. Metode penelitian yang digunakan adalah metode penelitian deskriptif dan teknik pengambilan sampel menggunakan slovin dengan jumlah sampel 50 responden. Data dikumpulkan dengan menggunakan metode kuesioner dan analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda, uji F, uji t dan  determinasi ( R² ). Setelah penelitian dilakukan terdapat kompetensi dan penempatan karyawan tidak sesuai dengan aturan dan ketentuan yang dibuat oleh perusahaan. Sehingga adanya diskriminasi dalam bekerja dan hasil pekerjaan masih kurang baik. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompetensi, penempatan karyawan dan efektivitas kerja karyawan PT. Lutvindo Wijaya Perkasa. Variabel bebas berpengaruh dan signifikan terhadap variabel terikat yaitu kompetensi, penempatan karyawan secara simultan atau bersama – sama berpengaruh terhadap efektivitas kerja. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2016-12-20 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/268 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 1 No. 2 (2016): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 200-217 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/268/235

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/269 2019-06-22T03:45:01Z KURS:ART

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, KONFLIK DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DIBENGKEL PT. AGUNG TOYOTA SUTOMO PEKANBARU Hafni, Layla Musliadi, Musliadi Leadership styles conflict work stress employee performance Gaya kepemimpinan konflik stres kerja kinerja karyawan This study aims to determine the effect of leadership styles, conflict and stress on the performance of employees working in the garage PT. Agung Toyota. The types and sources of data used in this study are: primary data and subjective. The population in this study are employees dibengkel PT. Agung Toyota Sutomo no.13 Pekanbaru that is 115 people. To collect data in this study the authors use interviews and questionnaires distribution. Model of analysis used is multiple linear regression analysis is useful to reveal the causal relationship between the independent variables and the dependent variable and the estimated value of the dependent variable based on the value of the independent variable. The results showed that the variables simultaneously Leadership Style, conflict and stress of work and a significant influence on employee performance dibengkel PT. Agung Toyota Sutomo Pekanbaru. Among the three most dominant factors that affect employee performance dibengkel PT. Agung Toyota Sutomo Pekanbaru measured leadership style factors partially. The amount of influence factors contributed by the independent variable on the dependent variable looks of determination (R2) of 42,7%, while the remaining 57,3% is influenced by other variables. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Gaya Kepemimpinan, konflik dan  Stress kerja karyawan terhadap kinerja di bengkel PT. Agung Toyota. Jenis dan sumber data yang digunakan dalam penelitian ini adalah : data subjektif dan primer. Adapun populasi dalam penelitian ini adalah karyawan dibengkel PT. Agung Toyota Sutomo no.13 Pekanbaru yaitu 115. Untuk mengumpulkan data dalam penelitian ini penulis menggunakan wawancara dan pembagian kuesioner. Model analisis yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda yang berguna untuk menyatakan hubungan kausalitas antara variabel bebas dengan variabel terikat dan memperkirakan nilai variabel terikat berdasarkan nilai varibel bebas. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara simultan variabel Gaya Kepemimpinan, konflik dan stres kerja berpengaruh dan signifikan terhadap kinerja karyawan dibengkel PT. Agung Toyota Sutomo Pekanbaru. Diantara ke tiga faktor tersebut yang paling dominan mempengaruhi kinerja karyawan dibengkel PT. Agung Toyota Sutomo Pekanbaru adalah faktor gaya kepemimpinan diukur secara parsial. Besarnya  pengaruh yang disumbangkan oleh variabel bebas terhadap variabel terikat terlihat dari determinasi (R2) sebesar 42,7% sedangkan sisanya sebesar 57,3% dipengaruhi oleh variabel lain. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2016-12-20 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/269 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 1 No. 2 (2016): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 218-236 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/269/236

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/273 2019-06-22T03:45:52Z KURS:ART

ANALISIS REAKSI PASAR MODAL DALAM PERUBAHAN HARGA BAHAN BAKAR MINYAK (BBM) MASA PEMERINTAHAN SUSILO BAMBANG YUDHOYONO (SBY) PADA SEKTOR TRANSPORTASI MENGGUNAKAN METODE EVENT STUDY Anita, Desi Veronica, Silvana Lucia Event study Purposive Sampling Abnormal Return Trading Volume Activity This study was conducted to determine the existence and difference of abnormal return and to determine the difference of Trading Volume Activity (TVA) that occurred during the reign of SBY. The research period was 75 days of exchange which consisted of 65 days of estimated period and 10 days of window period. Samples were taken using purposive sampling technique and the numbers of samples used were different for each event. The population included 33 companies in transportation sector in Indonesia Stock Exchange. The analysis techniques used were one sample t test, abnormal return paired difference test, and Trading Volume Activity (TVA) paired difference test. The research result showed that abnormal return existed on each event. For every event occurred, neither abnormal return nor trading volume activity (TVA) have significant difference in abnormal return. Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui ada atau tidaknya abnormal return, untuk mengetahui adanya perbedaan abnormal return yang terjadi dan untuk mengetahui adanya perbedaan Trading Volume Activity (TVA) yang terjadi pada masa pemerintahan SBY. Periode penelitian yang digunakan adalah 75 hari bursa, terdiri atas periode estimasi selama 65 hari dan 10 hari periode jendela. Sampel yang diambil menggunakan teknik purposive sampling.Sampel yang diambil untuk setiap event berbeda jumlahnya. Populasi berjumlah 33 perusahaan untuk sektor transportasi yang ada di Bursa Efek Indonesia (BEI). Teknik analisis yang digunakan adalah uji t satu sampel, uji beda berpasangan abnormal return, dan uji beda berpasangan Trading Volume Activity. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa adanya abnormal return pada setiap eventnya. Pada setiap event yang terjadi tidak terdapat perbedaan abnormal return yang signifikan, dan juga tidak terdapat perbedaan Trading Volume Activity (TVA) yang signifikan. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2016-12-20 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/273 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 1 No. 2 (2016): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 237-256 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/273/237

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/274 2019-06-22T03:46:33Z KURS:ART

ANALISIS PENGARUH FAKTOR BUDAYA, FAKTOR SOSIAL, FAKTOR PRIBADI, DAN FAKTOR PSIKOLOGIS TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN INFINYCAL PT. INFINY NIAGA ABADI DI PEKANBARU Amin, Amirudin M Y, Soekanto culture factors sosial factors personal factors psychological factors purchasing decision faktor budaya faktor sosial faktor pribadi faktor psikologis keputusan pembelian This study aims to determine the influence of Cultural Factors, Social Factors, Personal Factors, and Psychological Factors on Infinycal Purchasing Decision at PT. Infiny Niaga Abadi in Pekanbaru and to determine which variables that have dominant influence on infinycal purchasing decision. The study was conducted in Tuanku Tambusai Pekanbaru at Toko Mustika Jaya Elektrik. Multiple regression analysis method was used to discuss the research result and the data was processed using SPSS 20 statistical calculations. Data collection techniques included interviews and questionnaires. The samples consisted of 100 respondents who purchased infinycal and were approached at the transaction point. The analysis tools used were validity and reliability tests and multiple regression analysis with F test and T test. The research result showed that 43,2% of the independent variables (X1, X2, X3, and X4) have influence on the dependent variable (Y), while the other 56,8% of consumers’ decisions are explained by the other factors beyond this study. The F test result showed that the F-Calculated > F-Table with the value of 19.844 > 2.467 which indicates that the X variables (Culture, Social, Personal, and Psychological) significantly influence purchasing decisions. The T test resulted in T-Calculated > T-Table whereby the Social Factor with 2.854 > 1.661 and Psychology Factor with 2.100 > 1.661 became the variables that have impact. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Faktor Budaya, Faktor Sosial, Faktor Pribadi, dan Faktor Psikologis Terhadap Keputusan Pembelian Infinycal PT. Infiny Niaga Abadi di Pekanbaru dan melihar varibel mana yang dominan terhadap keputusan pembelian infinycal. Penelitian dilakukan di Tuanku Tambusai Pekanabaru Toko Mustika Jaya Elektrik. Pembahasan hasil penelitian menggunakan metode analisis regresi berganda, dengan data diolah menggunakan perhitungan statistic SPSS 20. Teknik pengumpulan data meliputi wawancara dan kuesioner. Sampel yang digunakan sebanyak 100 orang responden yang melakukan pembelian infinycal yang di jumpai di tempat transaksi. Alat analisis yang digunakan adalah uji validitas dan reliabelitas, analisis regresi berganda dengan uji F dan uji t. Hasil penelitian menunjukkan bahwa 43.2% variabel bebas(X1, X2, X3, dan X4) secara bersama-sama mempunyai pengaruh terhadap variabel terikat (Y), sedangkan sisanya 56,8% keputusan konsumen dijelaskan oleh sebab-sebab lain diluar penelitian. Hasil uji F menunjukkan bahwa F-hitung > F-tabel  dengan nilai 19.844 > 2.467 yang berarti variabel X (Budaya, Sosial, Pribadi, dan Psikologis) berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian. Melalui analisis uji t dimana t-hitung > t-tabel dimana variabel yang memiliki pengaruh adalah variabel Sosial 2.854 > 1.661 dan variabel Psikologis 2.100 > 1.661. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2016-12-20 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/274 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 1 No. 2 (2016): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 257-273 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/274/238

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/275 2019-06-22T03:47:14Z KURS:ART

ANALISIS PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN DI PERUSAHAAN JASA SEWA ANGKUTAN PT TABING JAYA Setiawan, Onny Effendi, Suryadi Tangibles Empathy Responsiveness Reliability Assurance Bukti Fisik Empati Daya Tanggap Kehandalan Jaminan This study aims to determine the influence of tangibles, empathy, responsiveness, reliability, and assurance towards customer satisfaction at PT Tabing Jaya. The analysis was based on the 40 respondents in the sample. Purposive sampling method was used by distributing questionnaires and then, analysis was done on the impacts of service quality towards customer satisfaction through hypothesis test. The research method used was multiple linear analysis method. The result showed that service quality which consists of tangibles, empathy, responsiveness, reliability, and assurance simultaneously influence the customer satisfaction at PT Tabing Jaya in Pekanbaru. However, tangibles, empathy, responsiveness, and assurance did not have significant impact on customer satisfaction at PT Tabing Jaya in Pekanbaru. This research suggested that the company should put more emphasis on the reliability improvement. Moreover, the company has to conduct evaluation on tangibles and reliability due to many complains on tangibles and company standard of assurance.    Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dimensi bukti fisik, empati, daya tanggap, kehandalan, dan jaminan terhadap kepuasan pelanggan PT Tabing Jaya. Analisis didasarkan pada sampel 40 responden. Penelitian ini diambil dengan metode purposive sampling yang dikumpulkan melalui angket, dilakukan analisis terhadap pengaruh dimensi kualitas layanan terhadap kepuasan pelanggan melalui pengujian hipotesis. Metode penelitian yang digunakan adalah dengan metode analisis linier berganda. Dari hasil penelitian menunjukan bahwa dimensi kualitas layanan yang terdiri dari bukti fisik, empati, daya tanggap, kehandalan, dan jaminan secara silmultan berpengaruh terhadap kepuasan pelanggan PT Tabing Jaya di Pekanbaru. Adapun secara parsial menunjukan bahwa bukti fisik, empati, daya tanggap, dan jaminan tidak signifikan terhadap kepuasan pelanggan pada PT Tabing Jaya di Pekanbaru. Penelitian ini merekomendasikan dan menyarankan bagi pengusaha agar lebih menekanakan pada peningkatan kualitas kehandalan. Selain hal tersebut, pihak perusahaan mesti melakukan evaluasi terhadap dimensi bukti fisik dan kehandalan karena terjadi banyak keluhan pada dimensi bukti fisik dan standarisasi perusahaan terhadap jaminan. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2016-12-20 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/275 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 1 No. 2 (2016): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 274-283 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/275/239

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/276 2019-06-22T03:47:57Z KURS:ART

PENGARUH KINERJA KEUANGAN TERHADAP RETURN SAHAM PADA PERUSAHAAN PERBANKAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2011-2013 Suryani, Febdwi Wisely, Vincent Financial Performance Return of Shares Kinerja Keuangan Return Saham The purpose of this study was to determine the effect of Capital, Asset Quality, Management, Earning Ability, and Liquidity in partial and simultaneous ways towards the stock return on banks that are listed on the Indonesia Stock Exchange. The population in this study included 41 banks which were registered in Indonesia Stock Exchange for the period of 2011-2013. The research samples were determined using purposive sampling method and resulted in 22 companies. Data collection techniques used in this study were documentary data collection, internet access, and literature review. The data was analyzed using descriptive and multiple regression formula. The independent variables in this study which were the ratio of CAMEL (Capital Adequacy Ratio / CAR, Return on risked Assets / RORA, Operating Expense on Operating Income / OEOI, Earning Per Share / EPS and Loans to Deposit Ratio / LDR) simultaneously affected the stock return on banks listed on the Indonesia Stock Exchange. Partially, all independent variables significantly affected the stock return. Only Operating Income Operating Expense / OEOI did not significantly affect stock returns in this study. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Capital, Asset Quality, Management, Earning Ability, dan Liquidity secara parsial dan simultan terhadap return saham pada bank yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Populasi dalam penelitian ini adalah perbankan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia dalam periode 2011-2013 yaitu sebanyak 41 perbankan. Sampel penelitian ditentukan dengan metode purposive sampling sehingga jumlah sampel sebanyak 22 perusahaan. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini adalah pengumpulan data documenter, akses internet, dan studi pustaka. Analisis data menggunakan metode deskriptif dan formula regresi berganda. Variabel independen dalam penelitian ini yaitu rasio CAMEL (Capital Adequacy Ratio / CAR, Return on risked Assets / RORA, Operating Expense on Operating Income / OEOI, Earning Per Share / EPS and Loans to Deposit Ratio / LDR) secara simultan mempengaruhi return saham pada bank yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Secara parsial, semua variabel independen berpengaruh secara signifikan terhadap return saham pada bank yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Sedangkan variabel Operating Income Operating Expense / OEOI tidak berpengaruh secara signifikan terhadap return saham dalam penelitian ini. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2016-12-20 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/276 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 1 No. 2 (2016): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 284-296 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/276/240

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/277 2019-06-22T03:48:37Z KURS:ART

PERANAN ANGGARAN BIAYA PRODUKSI SEBAGAI PERENCANAAN DAN PENGENDALIAN PROYEK PERUMAHAN TIPE 75 DAN TIPE 48 PADA PT. RAJA PROPERTY INDONESIA DI PEKANBARU Yusrizal, Yusrizal Daeli, Yandianus Dominikus Budgetary Procedure Characteristics of Budget Budget Requirements control of production costs Prosedur Penyusunan Anggaran Karakteristik Anggaran Syarat-syarat Anggaran pengendalian biaya This research aims to determine and analyze budget as the means of planning and controlling of production cost at house construction in PT. Raja Property Indonesia. In conducting this research, the researcher used descriptive method and sign test. Interview was proposed to the company’s management and finance department to obtain reliable data about the house production budget. The data obtained was then arranged and compared with relevant theories. The researcher also asked questions to the employees through questionnaires which were tested and concluded. From the discussion, it was determined that the budget in PT. Raja Property Indonesia was still not fully utilized as a good tool for planning and controlling. It was reflected from the procedure, characteristics, requirements, and cost controlling of the budget. There are still large deviations when compared with the realization and the lack of reporting on the budget and the realization that made periodically or regularly to analyze these deviations as work assessment and evaluation of success or, whether the company's performance during the budget period. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisa anggaran sebagai alat perencanaan dan pengendalian biaya produksi pada pembangunan rumah di PT. Raja Property Indonesia. Dalam melakukan penelitian ini, peneliti menggunakan metode deskriptif dan metode uji tanda (sign test). Melalui metode pengumpulan data ini, wawancara diajukan kepada pimpinan perusahaan dan bagian keuangan untuk memperoleh data informasi yang terpercaya tetang anggaran produksi rumah. Data yang didapat kemudian disusun dan dibandingkan dengan teori yang relevan. Peneliti juga memberikan pertanyaan kepada para karyawan melalui sebuah kuesioner kemudian di uji dan diambil sebuah kesimpulan. Dari  hasil  pembahasan  yang  dilakukan  dapat  diketahui bahwa  anggaran pada  PT. Raja Property Indonesia belum  sepenuhnya  berperan  sebagai  alat perencanaan  dan  pengendalian  dengan  baik,  hal  ini  dapat  dilihat  pada  prosedur, karakteristik, syarat-syarat, dan pengendalian biaya pada anggaran. Masih  besarnya  penyimpangan  yang  terjadi  bila dibandingkan  dengan  realisasinya  dan  belum  adanya  pelaporan  terhadap anggaran  dan  realisasi  yang  dibuat  secara  periodik  atau  berkala  untuk menganalisis  penyimpangan  tersebut  sebagai  penilaian kerja  serta  evaluasi  sukses  atau,tidaknya  kinerja  perusahaan  selama  periode  anggaran.  Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2016-12-20 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/277 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 1 No. 2 (2016): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 297-312 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/277/241

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/278 2019-01-26T04:24:44Z KURS:ART

ANALISIS SWOT DALAM MENENTUKAN STRATEGI PERUSAHAAN (STUDI KASUS CV. KING TOY’S) David, David Sinaga, Artika Natalia CV. King Toy’s the external environment The Internal Environment Matrix SWOT. Lingkungan Eksternal Lingkungan Internal Matrik SWOT Change is a big influence in the survival of a business. To cope with the various changes that occur, the company must prepare a variety of strategies. Given SWOT analysis is one tool strategy, it is necessary to SWOT analysis so that companies know what the strengths and weaknesses that exist in the company. After knowing the strengths and weaknesses of the company and what are the opportunities and threats that come from outside the company. Research conducted on CV. King Toy’s Pekanbaru. In the SWOT analysis using a qualitative approach that is based on the assessment or opinions aresubjective and quantitative approach to the calculation of the figures. By using SWOT Matrix can be obtained that the company took this alternative strategy can be ST (Strengths, Treaths), WT (Weaknesses, Threaths), SO (strengths, Opoortunities), and WO (weaknesses, Opportunities). In SWOT curve analysis is known that the position of the company is in a position of growth. The company suggested using SO strategy, which take advantage of opportunities with corporate excellence. So companies must improve the quality of partnerships and customer loyalty and manage capital well. Perubahan sangat berpengaruh besar pada kelangsungan hidup suatu usaha.Untuk mengatasi berbagai macam perubahan yang terjadi, perusahaan harus mempersiapkan berbagai macam alternatif strategi. Mengingat Analisis SWOT adalah salah satu alat strategi, untuk itu perlu dilakukan analisis SWOT agar perusahaan mengetahui apa yang menjadi kekuatan maupun kelemahan yang ada dalam perusahaan itu sendiri serta peluang dan ancaman yang berasal dari luar perusahaan. Penelitian ini dilakukan di CV. King Toy’s Pekanbaru.Didalam analisis SWOT menggunakan pendekatan secara kualitatif yaitu berdasarkan penilaian atau pendapat bersifat subyektif dan pendekatan kuantitatif yaitu perhitungan dengan angka-angka.Dengan menggunakan Matrik SWOT dapat diperoleh hasil bahwa perusahaan dapat menggambil alternatif strategi ST (Strengths, Threaths), WT (Weaknesses, Treaths), SO (Strengths, Opportunities), WO (Weaknesses, Opportunities).Dalam Kurva Analisis SWOT dapat diketahui bahwa posisi perusahaan berada pada posisi pertumbuhan (Growth).Maka perusahaan disarankan menggunakan strategi SO (Strengths-Opportunities) yaitu memanfaatkan peluang dengan keunggulan perusahaan.Maka perusahaan dituntut meningkatkan kualitas hubungan kerjasama dan loyalitas pelanggan serta mengelola modal dengan baik. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2016-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/278 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 1 No. 1 (2016): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 1-13 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/278/242

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/279 2019-01-26T04:24:44Z KURS:ART

ANALISIS PERHITUNGAN HARGA POKOK PRODUKSI TAHU DAN SUSU KEDELAI DENGAN METODE FULL COSTING DAN VARIABLE COSTING PADA INDUSTRI KECIL (STUDI KASUS UKM TAHU PUTIH “XX” PEKANBARU) Anita, Desi Susanti, Desy Calculation of cost of production Full Costing Method Variable Costing Method Break-Even Point Semi Variable Perhitungan Harga Pokok Produksi Titik Impas Semi Variabel The study aims to determinesthe cost of productions calculations are applied by small Business Medium UKM XX, by using the method of full costing and variable costing methods. Data collected included primary data and secondary data. Primary data obtained from direct interviews with stakeholders is Business Owners and direct observation of the activity of UKM XX. Secondary data obtained from relevant books, journals, literature and data available on small business UKM XX. The method used is descriptive comparative method that analysis comparing the calculation of the cost of production which is applied by business owners using the full costing and variable costing methods. Moreover, it also analyzes the break even point on UKM XX. Influence the calculation of cost of goods manufactured by the method of full costing method the company and the selling price of tofu and soy milk that the benefits obtained by the method of calculation tofu and soy milk companies generate higher profits compared with by using full costing and variable costing method. The study recommends and suggest for business owners to implement full costing method because by using this method can provide real value to UKM XX. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui perhitungan harga pokok produksi yang diterapkan usaha UKM XX dengan menggunakan metode perusahaan, full costing dan variable costing.Data yang dikumpulkan data primer didapatkan dari hasil wawancara langsung dengan pihak yang terkait, yaitu pemilik UKM XX dan pengamatan langsung terhadap aktivitas UKM XX.Metode yang digunakan adalah deskriptif komparatif,yaitu analisis yang membandingkan antara perhitungan harga pokok produksi dengan metode perusahaan, metode full costing dan variable costing.Pengaruh perhitungan harga pokok produksi dengan metode perusahaan terhadap harga jual perpotong tahu dan susu kedelai menghasilkan keuntungan yang lebih tinggi, jika dibandingkan dengan metode full costing dan variable costing. Meskipun keuntungan yang didapat dengan metode full costing lebih rendah dari metode perusahaan atau variable costing, tetapi metode full costing merefleksikan semua sumber daya yang digunakan. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2016-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/279 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 1 No. 1 (2016): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 14-33 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/279/243

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/280 2019-01-26T04:24:44Z KURS:ART

DINAMIKA UKURAN PERUSAHAAN, TANGIBILITAS, LIKUIDITAS, DAN PROFITABILITAS TERHADAP STRUKTUR MODAL INDUSTRI SEKTOR PERDAGANGAN PERIODE KRISIS GLOBAL (2008-2009) DAN PERIODE PASCA KRISIS GLOBAL (2010-2011) Wijaya, Evelyn firm size tangibility liquidity profitability capital structure ukuran perusahaan tangibilitas likuiditas profitabilitas struktur modal Capital structure is an comparison between debt and own capital, it means how much own capital and how much debt will be used to produce an optimal capital structure. The objective of this paper is to examine the effect of firm size, tangibility, liquidity and profitability on trade companies which listed in Indonesia Stock Exchange. This paper was made because there is still difference result between the research study and another research study. This research was conduct using secondary data. Sampling technique used is a purposive sampling. Data obtained from the financial statement and the company’s performance summaries published in Indonesia Stock Exchange.  Based on the research is known that period 2008-2009, tangibility, liquidity and profitability influence to capital structure. Period 2010-2011, firm size and tangibility did not influence to capital structure while liquidity and profitability influence to capital structure. Struktur modal adalah perbandingan antara hutang dan modal sendiri, itu berarti berapa besar modal sendiri dan berapa besar hutang yang akan digunakan sehingga dapat menghasilkan struktur modal yang optimal. Objektif dari penelitian ini adalah menganalisis pengaruh ukuran perusahaan, tangibilitas, likuiditas dan profitabilitas pada industri perdagangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI). Penelitian ini dibuat karena masih terdapat perbedaan hasil penelitian antara penelitian yang satu dan penelitian lainnya. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan data sekunder. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah teknik purposive sampling. Data diperoleh dari laporan keuangan dan ringkasan kinerja perusahaan yang dipublikasikan di Bursa Efek Indonesia. Berdasarkan hasil penelitian, diketahui bahwa pada periode 2008-2009 tangibilitas, likuiditas dan profitabilitas signifikan terhadap struktur modal. Pada periode 2010-2011, ukuran perusahaan dan tangibilitas tidak signifikan terhadap struktur modal sedangkan likuiditas dan profitabilitas signifikan terhadap struktur modal. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2016-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/280 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 1 No. 1 (2016): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 34-50 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/280/244

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/281 2019-06-22T03:36:06Z KURS:ART

MODEL RENCANA BISNIS PRODUKSI GELATIN DARI LIMBAH PENGOLAHAN IKAN Arief, Johar feasibility study overall cost leadership strategy emphasizing the aggressive marketing strategy high quality product control studi kelayakan strategi overall cost leadership strategi pemasaran yang agresif pengendalian kualitas produk Gelatin is protein substance, produced by partial hydrolysis of collagen extracted from the bones, skin or any other organs of animals. Nowadays, the needs of gelatin products are increasing in many fields, such as pharmaceutical, food industry, cosmetics industry, and many others. In fact, almost 100% Indonesia’s gelatin demand is imported. Indonesia has abundant resources to produce gelatin. One of the sources for producing gelatin is supplied by the fishery industry. The waste or by-products of the fish (such as skin and bones) originated from fish processing companies can be used as raw material to make fish gelatin. This feasibility study of producing fish gelatin in industrial scale carries out an overall cost leadership strategy, emphasizing the aggressive marketing strategy and high quality product control in order to achieve a high and effective market response. Applying this strategy, it is expected to attain an NPV of IDR 25.2 billion, with a 22% MIRR, which is significantly above the 18% Weighted Average Cost of Capital, and has a  payback period  less than 9 years. Gelatin merupakan substansi protein yang dihasilkan melalui hidrolisa kolagen yang diekstrak dari tulang, kulit, atau organ lainnya dari mamalia. Gelatin dibutuhkan oleh industri utamanya sebagai bahan pengikat dan pengemulsi. Dewasa ini kebutuhan gelatin oleh berbagai industri semakin meningkat, seperti industri makanan, farmasi, dan kosmetik. Sedangkan hampir 100% kebutuhan gelatin dalam negeri dipenuhi melalui impor. Indonesia sebenarnya memiliki bahan baku yang melimpah untuk memproduksi gelatin. Bahan baku tersebut berasal dari industri pengolahan ikan. Limbah industri pengolahan ikan, yakni berupa kulit dan tulang ikan, bisa digunakan sebagai bahan baku untuk membuat gelatin ikan. Studi kelayakan bisnis untuk memproduksi gelatin dalam skala industri ini mengusung strategi overall cost leadership, strategi pemasaran yang agresif, dan pengendalian kualitas produk yang ketat untuk mendapatkan respons pasar yang baik. Melalui strategi ini diharapkan dapat tercapai NPV sebesar 25,2 miliar rupiah, dengan MIRR 22%, dan payback period kurang dari sembilan tahun. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2016-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/281 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 1 No. 1 (2016): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 51-74 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/281/245

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/282 2019-06-22T03:37:29Z KURS:ART

ANALISIS PENGARUH ROA, CAR, NPL, DPK, SUKU BUNGA SBI, DAN INFLASI TERHADAP PERTUMBUHAN KREDIT UMKM PADA BANK UMUM DI INDONESIA (Periode 2004 s.d. 2010) Suhardjo, Suhardjo ROA CAR NPL Deposits SBI Rates Inflation DPK suku bunga SBI inflasi This study aims to analyze and examine the influence of ROA, CAR, NPL, deposits, SBI rates and inflation on the growth of SMEs loans in commercial banks in Indonesia either simultaneously (overall test) and partial (individual test). The research method used is multiple linear regression using the sample data from the internal ratios of commercial banks and macro data SBI interest rate and inflation during the period January 2004 to December 2010. ROA, CAR, NPL, deposits, SBI rate and inflation simultaneously significant effect on credit growth of SMEs Commercial Bank in Indonesia. Model regression equation obtained by using six independent variables fit, so it is a suitable model when used as predictors for variable credit growth of SMEs. Partial results indicate that ROA, CAR is not significant positive effect on credit growth of SMEs. NPL and the deposits have a significant positive effect on credit growth of SMEs. Interest Rates have a significant negative impact on SMEs credit growth and inflation have a significant positive effect on credit growth of SMEs.   Penelitian ini bertujuan untuk menganalisa dan menguji pengaruh ROA, CAR, NPL, DPK, suku bunga SBI, dan inflasi terhadap pertumbuhan kredit UMKM pada bank umum di Indonesia secara simultan dan parsial. Metode penelitian yang digunakan adalah regresi linear berganda menggunakan data sampel dari rasio internal perusahaan umum dan data makro tingkat suku bunga SBI dan inflasi selama periode Januari 2004 sampai Desember 2010. ROA, CAR, NPL, DPK, suku bunga SBI, dan inflasi secara simultan berpengaruh signifikan pada pertumbuhan kredit UKM Bank Umum di Indonesia. Persamaan model regresi yang diperoleh dengan menggunakan enam variabel independen sesuai, sehingga merupakan model yang cocok jika digunakan sebagai prediktor untuk pertumbuhan kredit variabel UKM. Hasil uji parsial menunjukkan bahwa ROA, CAR tidak berpengaruh signifikan terhadap pertumbuhan kredit UKM. NPL dan deposito memiliki pengaruh positif yang signifikan terhadap pertumbuhan kredit UKM. Tarif bunga memiliki dampak negatif yang signifikan terhadap pertumbuhan kredit UKM dan inflasi memiliki dampak positif yang signifikan terhadap pertumbuhan kredit UKM. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2016-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/282 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 1 No. 1 (2016): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 75-99 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/282/246

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/283 2019-01-26T04:24:44Z KURS:ART

DAMPAK PEMILIHAN PRESIDEN REPUBLIK INDONESIA TAHUN 2014 TERHADAP ABNORMAL RETURN DAN TRADING VOLUME ACTIVITY DI BURSA EFEK INDONESIA (EVENT STUDY PADA SAHAM INDEKS KOMPAS 100) Octafilia, Yusnita event study abnormal return trading volume activity expected return The purpose of this research is to discover whether there is any empirical evidence of the Indonesia’s capital market reaction to four events which related with the Indonesian Presidential Election 2014 are Election Day, Announcement Day, Decision Day and Inauguration Day by observing abnormal return and trading volume activity reaction of Kompas 100 index’s stock prices in the Indonesia Stock Exchange.. Population in this research is the stocks included in the Kompas 100 index on the Indonesia Stock Exchange. By using event study method, secondary data consist of daily stock prices, daily trading volume and daily index prices during three days before and three days after the event analized by t-test and paired samples test. The result showed abnormal return on the Election, Announcement and Decision events are not significant. Significantly abnormal return only showed on Inauguration event. Trading Volume Activity before and after the four events also are not significant. Penelitian ini bertujuan untuk menemukan bukti empiris atas ada tidaknya reaksi pasar modal di Indonesia terhadap empat peristiwa yang berkaitan dengan Pemilihan Presiden Indonesia tahun 2014 yakni Pemilihan Presiden, Pengumuman Hasil Pemilihan, Penetapan Hasil Pemilihan, dan Pelantikan Presiden dengan melihat reaksi abnormal return dan trading volume activity saham-saham yang termasuk dalam Indeks Kompas 100 di Bursa Efek Indonesia. Dengan menggunakan metode event study, data sekunder berupa harga saham harian, volume perdagangan saham harian, dan harga indeks harian selama tiga hari sebelum dan tiga hari setelah peristiwa dianalisis dengan Uji-t dan Uji bedaPaired Sample test. Hasil penelitian menunjukkan abnormal return pada peristiwa Pemilihan, Pengumuman Hasil Pemilihan, dan Penetepan Hasil Pengumuman tidak signifikan. Abnormal return signifikan hanya ditunjukkan pada peristiwa Pelantikan Presiden.Trading volume activity sebelum dan setelah keempat peristiwa juga menunjukkan tidak adanya perbedaan yang signifikan. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2016-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/283 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 1 No. 1 (2016): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 100-110 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/283/247

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/284 2019-01-26T04:24:44Z KURS:ART

PENGARUH KEBUTUHAN BERPRESTASI, BERAFILIASI, KEKUASAAN, DAN KEMAMPUAN TERHADAP KINERJA PEKERJA PADA BRI CABANG PEKANBARU TUANKU TAMBUSAI Zulfitri, Zulfitri Needing for achievement affiliation authority ability for employee’s performance kebutuhan berprestasi berafiliasi kekuasaan kemampuan kinerja pekerja The qualified human resources is very needed to reach a company’s goals. The way to reach that goals is required some efforts for enhancement of employee’s performance which focuss to company’s goals by paying attention of factors that effect employee’s performance, such as needing for achievement, affiliation, authority, and ability for employee’s performance. The aim of this research is to know the direct effect of needing for achievement, affiliation, and authority to employee’s ability. Beside that, to know the direct effect of employee’s ability to employee’s performance at BRI Branch Office Pekanbaru Tuanku Tambusai. This reasearch is using primary data with giving a questioner to employee. Respondents of this reasearch is all of “organic employee” in all of division at BRI Branch Office Tuanku Tambusai.  Hypotesis testing of this research by using path analysis.The result of this research showed that modification or variation is happened to employee’s performance that affected by employee’s ability. Furthermore, to minimize those variation that happen to employee’s permormance at BRI Branch Office Tuanku Tambusai, We have to consider of employee’s ability factors. Sumber daya manusia yang handal dan berkualitas  sangat diperlukan untuk mencapai tujuan perusahaan. Untuk itu dibutuhkan upaya  peningkatan kinerja pekerja yang fokus pada tujuan perusahaan dengan memperhatikan faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja pekerja tersebut yaitu kebutuhan berprestasi, kebutuhan berafiliasi, kebutuhan kekuasaan, dan kemampuan pekerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh langsung  kebutuhan berprestasi, berafiliasi, dan kekuasaan terhadap kemampuan pekerja, pengaruh langsung kemampuan pekerja terhadap kinerja pekerja pada BRI Cabang Pekanbaru Tuanku Tambusai. Penelitian ini menggunakan data primer yaitu kuesioner yang dibagikan kepada responden. Sasaran dalam penelitian ini adalah pekerja organik yang bekerja di BRI Cabang Pekanbaru Tuanku Tambusai baik sebagai pekerja lini maupun pekerja staf tanpa melihat strata dan bidang tugas tertentu.  Pengujian hipotesis dilakukan dengan menggunakan analisis jalur. Hasil pengujian menunjukkan bahwa perubahan atau variasi terjadi pada kinerja pekerja dipengaruhi oleh kemampuan pekerja. Selanjutnya bila ingin meminimalkan variasi yang terjadi pada kinerja pekerja BRI Cabang Pekanbaru Tuanku Tambusai, maka faktor-faktor kemampuan pekerja wajib dipertimbangkan. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2016-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/284 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 1 No. 1 (2016): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 111-124 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/284/248

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/285 2019-01-26T04:24:44Z KURS:ART

PENGARUH DPK, CAR, NPL, ROA, SBI DAN PERTUMBUHAN EKONOMI TERHADAP PENYALURAN KREDIT PERBANKAN PADA BANK UMUM YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA Setiawan, Onny Loans Deposits NPL SBI Kredit Deposit This study aims todetermine the effect ofthe variabilityin deposits, CAR, NPL, ROA, SBIandEconomic GrowthAgainstLendingCommercialBanking. This study was conductedonCommercial BanksListed onthe Indonesia Stock Exchangein the period2009-2013amounted to30banks. Intestingthe hypothesisusingstatistical analysisusingmultiple linear regression analysisusing theSPSSanalysis.The results showedthat thevariableis independent(DPK, NPL, CAR, ROA, SBIand Economic Growth) ofdependent(Credit) simultaneously hat a significant influence. Partiallyfrom6independent variablesstudied onlyvariabledepositshavea significant effect onbank lendingin general.Theoretical implicationscan be drawn fromthis researchis theresults of this studyshowthat theThird Party Funds(TPF), is a factor- a factorthat affects themanagementoftheloan portfolio. The greater theamount offundsthat have been collected, the greater the amount of creditextended. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh variabilitas deposito, CAR, NPL, ROA, SBI dan Pertumbuhan Ekonomi terhadap Kredit Perbankan Komersial. Penelitian ini dilakukan pada Bank Umum Terdaftar di Bursa Efek Indonesia pada periode 2009-2013 sebesar 30 bank. Dalam pengujian hipotesis menggunakan analisis statistik dengan menggunakan analisis regresi linier dengan menggunakan analisis SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel independen (DPK, NPL, CAR, ROA, SBI dan Pertumbuhan Ekonomi) dari dependent (Kredit) secara bersamaan hat pengaruh yang signifikan. Sebagian dari 6 variabel bebas yang diteliti hanya variabel deposito memiliki pengaruh yang signifikan pada pinjaman bank pada umumnya. implikasi teoritis dapat ditarik dari penelitian ini adalah hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa Dana Pihak Ketiga (DPK), adalah faktor - faktor yang mempengaruhi pengelolaan portofolio pinjaman. Semakin besar jumlah dana yang telah dikumpulkan, semakin besar jumlah kredit diperpanjang. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2016-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/285 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 1 No. 1 (2016): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 125-139 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/285/249

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/286 2019-01-26T04:24:44Z KURS:ART

ANALISIS PENGARUH KINERJA KEUANGAN TERHADAP PERTUMBUHAN EKONOMI PROVINSI RIAU DENGAN BELANJA MODAL SEBAGAI VARIABEL PEMODERASI Siregar, Helly Aroza Fiscal Independence Financial Effectiveness Financial Efficiency Economic Growth Capital Expenditure Ratio Kemandirian Fiskal Efektifitas Keuangan Daerah Efisiensi Keuangan Daerah Pertumbuhan Ekonomi Rasio Belanja Modal The aims of this study are to determine whether there is influence between financial performance as measured by the ratio of fiscal independence, effectiveness and efficiency of regional finance ratios to economic growth. The economic growth was measured by using a ratio of GDP growth. The study also seeks to prove whether there is a moderating effect arising between the interaction of Capital Expenditure and financial performance to the economic growth. This research is quantitative descriptive where data used are secondary data obtained from the budget of Riau Province and LRA Riau Province over the last 10 years ie from 2006 to 2015. Data were analyzed using multiple linear regression analysis and to test the moderating effects used Moderated Analysis Regression (MRA). The results showed that in the last ten years (2006-2015) Fiscal Independence and Financial Efficiency does not significantly influence to economic growth while the financial effectiveness significantly influence to Economic Growth in Riau Province. In addition, the ratio of Capital Expenditure on regional expenditure can not be used as a moderating variable in this study because the ratio of Capital Expenditure can not strengthen the links between the Fiscal Independence, Effectiveness and Efficiency of Finance to Economic Growth in Riau Province. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh antara kinerja keuangan yang diukur melalui rasio kemandirian fiskal, rasio efektifitas dan efisiensi keuangan daerah terhadap pertumbuhan ekonomi.Adapun pertumbuhan ekonomi diukur dengan menggunakan rasio pertumbuhan PDRB.Penelitian ini juga berupaya untuk membuktikan apakah terdapat efek moderasi yang ditimbulkan antara interaksi Belanja Modal dan kinerja keuangan terhadap pertumbuhan ekonomi tersebut.Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif kuantitatif dimana data yang digunakan adalah data sekunder yang diperoleh dari APBD Provinsi Riau dan LRA Provinsi Riau selama 10 tahun terakhir yaitu dari tahun 2006 sampai dengan 2015. Analisis data menggunakan analisis regresi linear berganda dan untuk menguji efek moderasi digunakan Moderated Analysis Regression (MRA).Hasil penelitian menunjukkan bahwa dalam sepuluh tahun terakhir (2006-2015) Kemandirian Fiskal dan Efisiensi Keuangan tidak berpengaruh signifikan terhadap Pertumbuhan Ekonomi sedangkan Efektifitas Keuangan berpengaruh signifikan terhadap Pertumbuhan Ekonomi di Provinsi Riau. Selain itu, Rasio Belanja Modal terhadap Belanja Daerah tidak dapat dijadikan variabel moderasi dalam penelitian ini karena rasio Belanja Modal ini tidak dapat memperkuat hubungan antara Kemandirian Fiskal, Efektifitas dan Efisiensi Keuangan terhadap Pertumbuhan Ekonomi di Provinsi Riau. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2016-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/286 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 1 No. 1 (2016): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 140-152 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/286/250

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/287 2019-01-26T04:24:44Z KURS:ART

PENGARUH SELEKSI, KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP TURNOVER INTENTION KARYAWAN PADA PT. SURYA PERDANA AGUNG PEKANBARU Hafni, Layla Lyana, Limi Selection Job Satisfaction Organization Commitment Turnover Intention Seleksi Kepuasan Kerja Komitmen Organisasi The purpose of this observation is to know selections effect, job satisfaction and organization commitment of employees turnover intention at PT. Surya Perdana Agung. The members of the sample is 35 responden person which are PT. Surya Perdana Agung’s employee. The result of this observation shows that selection, job satisfaction and organization commitment simultaneously has affected employees’ turnover intention significantly, moreover job satisfaction trial test partially has affected employees’ turnover intention positively and significantly and organization commitment has affected employees’ turnover intention of PT. Surya Perdana Agung significantly. Variable selection, job satisfaction and organization commitment has affected 0,210 employees’ turnover intention about 21%, as 79% of this variable affected by other factor that doesn’t include to this observation. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh seleksi, kepuasan kerja dan komitmen organisasi terhadap turnover intention karyawan di PT. Surya Perdana Agung.Jumlah sampel sebanyak 35 orang responden yang merupakan karyawan PT. Surya Perdana Agung Pekanbaru.Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa seleksi, kepuasan kerja dan komitmen organisasi secara simultan berpengaruh signifikan terhadap turnover intention karyawan.Sedangkan hasil pengujian secar parsial kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap turnover intention karyawan, dan komitmen organisasi berpengaruh negatif dan signifikan terhadap turnover intention karyawan.Sedangkan seleksi tidak berpengaruh signifikan terhadap turnover intention karyawan di PT. Surya Perdana Agung Pekanbaru. Variabel seleksi, kepuasan kerja dan komitmen organisasi berpengaruh terhadap turnover intention karyawan 0,210 sebesar 21%, sedangkan sisinya 79% variabel ini dipengarui oleh faktor-faktor lain yang tidak termasuk ke dalam model penelitian. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2016-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/287 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 1 No. 1 (2016): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 153-165 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/287/251

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/450 2019-07-19T09:48:28Z KURS:ART

ANALISIS PENGARUH PRODUK, HARGA, PROMOSI, DAN TEMPAT TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN VIVO SMARTPHONE DI PEKANBARU Sunarti, Sunarti Chandra, Teddy Product Price Promotion Place Purchase Decision Produk Harga Promosi Tempat Keputusan Pembelian The purpose of this study was to determine the effect of marketing mix on Vivo Smartphone’s purchasing decision in Pekanbaru. This study uses (4P) marketing mix, namely Product, Price, Promotion and place either partially. This study uses a sample of 100 respondents who are consumers of Vivo Smartphone in Pekanbaru. This test uses multiple linear regression analysis with the significant level (a) of 0.05. The result of this study shows that the variables of Product in partial no effect and not significantly affect the purchasing decision. Variables of Price in partial effect and significantly affect the purchasing decision. Variables of Promotion in partial effect and significantly affect the purchasing decision. And the last Variables of Place in partial effect and significantly affect the purchasing decision of Vivo Smartphone in Pekanbaru. Tujuan penelitian ini adalah mengetahui pengaruh bauran pemasaran terhadap keputusan pembelian Vivo Smartphone Di Pekanbaru.Penelitian ini menggunakan (4P) bauran pemasaran, yaitu Produk, Harga, Promosi dan Tempat baik secara parsial.Penelitian ini menggunakan jumlah sampel 100 responden yang merupakan konsumen Vivo Smartphone Di Pekanbaru. Test ini menggunakan analisis regresi linier berganda dengan tingkat signifikan (a) dari 0.05. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel Produk secara parsial tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap keputusan pembelian.Variabel Harga secara parsial berpengaruh dan signifikan terhadap keputusan pembelian.Variabel Promosi secara parsial berpengaruh dan signifikan terhadap keputusan pembelian.Dan terakhir untuk Variabel Tempat secara parsial berpengaruh dan signifikan terhadap keputusan pembelian Vivo Smartphone Di Pekanbaru. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2019-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/450 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 4 No. 1 (2019): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 1-16 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/450/381 Copyright (c) 2019 Kurs : jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/451 2019-07-19T09:48:28Z KURS:ART

ANALISIS PENGARUH FAKTOR SOCIO DEMOGRAFI, FAKTOR SIKAP, FAKTOR KONTEKSTUAL TERHADAP NIAT KEWIRAUSAHAAN MAHASISWA (STUDI KASUS MAHASISWA STIE PELITA INDONESIA) Hafni, Layla R, Ericson Rony Jaya Andri, Gus entrepreneurship intention socio demography factor attitude factor contextual factor Niat Kewirausahaan Faktor Socio Demografi Faktor Sikap Faktor Kontekstual The aim of this research is to investigate the factors which have influence students’s interest at business circle. The models use socio demography factor, attitude factor, and contextual factor. This research involves 130 students from STIE Pelita Indonesia. This research used regression. The results show that socio demography do not have influence and not significant to intention entrepreneurship. But, attitude factor and contextual factor have significant influence on entrepreneurship intention. Penelitian ini tujuan untuk menginvestigasi faktor-faktor yang mempengaruhi minat mahasiswa dalam menekuni dunia wirausaha.Model yang dianalisa mencakup faktor socio demografi, faktor sikap, faktor kontekstual.Penelitian ini melibatkan sampel 130 orang mahasiswa di STIE Pelita Indonesia.Teknik yang digunakan dalam penelitian ini yaitu regresi berganda. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa faktor socio demografi tidak memiliki pengaruh dan tidak signifikan terhadap niat kewirausahaan.Namun, faktor sikap dan faktor kontekstual memiliki pengaruh dan signifikan terhadap niat kewirausahaan. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2019-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/451 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 4 No. 1 (2019): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 17-29 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/451/382

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/452 2019-07-19T09:48:28Z KURS:ART

PENGARUH HARGA, KUALITAS PRODUK, DAN KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PADA BINTANG PONSEL PEKANBARU Surbendi, Surbendi Komara, Asmara Hendra Price Product Quality Service Quality Customer Satisfaction Harga Kualitas Produk Kualitas Pelayanan Kepuasan Pelanggan This study aims to determine the effect of price, product quality, and service quality on customer satisfaction on Bintang Ponsel Pekanbaru. The number of samples is 100 respondents who are consumers who shop at Bintang Ponsel Pekanbaru. Methods of collecting data using questionnaires and interviews. The technique used in determining the sample is the Roscoe sampling method. The data analysis method used is multiple linear regression analysis, F test and t test to determine the effect together and partial influence between the variables studied. The results of this study indicate that the variable price, product quality and service quality simultaneously influence and significantly affect customer satisfaction on Bintang Ponsel Pekanbaru. Whereas in partial testing the variable price and service quality have a significant effect on customer satisfaction. Product quality variables have no significant effect on customer satisfaction. Of these three variables, the variable that has the most influence on customer satisfaction is service quality. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh harga, kualitas produk, dan kualitas pelayanan terhadap kepuasan pelanggan pada Bintang Ponsel Pekanbaru. Jumlah sampel sebanyak 100 orang responden yang merupakan konsumen yang berbelanja di Bintang Ponsel Pekanbaru. Metode pengumpulan data menggunakan kuisioner dan wawancara. Teknik yang digunakan dalam menentukan sampel adalah metode Roscoesampling. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda, Uji F dan uji t untuk mengetahui pengaruh secara bersama-sama dan pengaruh parsial antara variabel yang diteliti. Hasil penelitian ini menunjukkan secara simultan bahwa variabel harga, kualitas produk dan kualitas pelayanan berpengaruh dan signifikan terhadap kepuasan pelanggan pada Bintang Ponsel Pekanbaru. Sedangkan dalam pengujian secara parsial variabel harga dan kualitas pelayanan berpengaruh signifikan terhadap kepuasan pelanggan. Variabel kualitas produk tidak berpengaruh signifikan terhadap kepuasan pelanggan. Dari ke tiga variabel tersebut variabel yang paling berpengaruh terhadap kepuasan pelanggan adalah kualitas pelayanan. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2019-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/452 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 4 No. 1 (2019): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 30-44 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/452/383 Copyright (c) 2019 Kurs : jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/453 2019-07-19T09:48:28Z KURS:ART

ANALISIS KUALITAS PELAYANAN, KELENGKAPAN PRODUK, DAN HARGA TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA SWALAYAN JUNI PEKANBARU Lianardi, William Chandra, Stefani Service Quality Product Completeness Price Purchasing Decisions Kualitas Pelayanan Kelengkapan Produk Harga Keputusan Pembelian This study aims to analyze the service quality, product completeness, and price on purchasing decisions at JUNI Minimarket Pekanbaru. The respondents were chosen using accidental sampling method with the total sample of 100 respondents. Analysis methods used were multiple linear regressions using t and f test to test the hypothesis. Results of the study proved that service quality, product completeness, and price have simultaneous positive and significant effect on purchasing decisions at JUNI Minimarket. Service quality partially has a negative and not significant effect for purchasing decisions. Product completeness variables partially have a positive and significant effect on purchasing decisions. Price variables partially have a positive and significant effect on purchasing decisions. Based on the results of this study for the variable completeness of product and price, JUNI Minimarket can improve for product completeness and reduce prices or make promotions to compete with prices considering there are consumers who are sensitive to prices. Whereas quality of service at JUNI Minimarket is not needed as long as the products offered are complete and prices are also cheap. Thus the company can increase the decision to buy in JUNI Minimarket. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis kualitas pelayanan, kelengkapan produk dan harga terhadap keputusan pembelian pada Swalayan JUNI Pekanbaru. Responden yang dipilih adalah konsumen yang datang berbelanja dengan metode accidental sampling dimana jumlah sampel sebanyak 100 responden. Metode analisis data menggunakan metode analisis regresi linier berganda dengan menggunakan uji t dan uji f untuk pengujian hipotesis. Hasil penelitian membuktikan bahwa secara simultan kualitas pelayanan, kelengkapan produk dan harga secara keseluruhan berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian pada Swalayan JUNI. Penelitian untuk variabel kualitas pelayanan secara parsial berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap keputusan pembelian. Variabel kelengkapan produk secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian. Variabel harga secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian. Berdasarkan hasil penelitian ini untuk variabel kelengkapan produk dan harga diharapkan Swalayan JUNI dapat meningkatkan produk yang lengkap untuk kelengkapan produk dan menurunkan harga atau melakukan promosi untuk bersaing dengan harga mengingat konsumen disana adalah konsumen yang sensitif akan harga. Sedangkan untuk kualitas pelayanan di Swalayan JUNI tidak terlalu dibutuhkan asalkan produk yang ditawarkan lengkap dan harga juga murah. Dengan demikian perusahaan dapat meningkatkan keputusan untuk membeli di Swalayan JUNI. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2019-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/453 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 4 No. 1 (2019): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 45-58 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/453/384 Copyright (c) 2019 Kurs : jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/454 2019-07-19T10:10:04Z KURS:ART

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, MOTIVASI KERJA, DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KINERJA KARYAWAN PT. ARTA BOGA CEMERLANG PEKANBARU Andi, Andi Sudarno, Sudarno Nyoto, Nyoto Organizational Culture Motivation Organizational Commitment Job Satisfaction Performance PT. Arta Boga Cemerlang Pekanbaru Budaya Organisasi Motivasi Komitmen Organisasi Kepuasan Kerja Kinerja This study aims to determine and analyze the influence of Organizational Culture, Motivation, Organizational Commitment To Job Satisfaction and Employee Performance At PT. Arta Boga Cemerlang Pekanbaru. The population of this research is all employees of PT. Arta Boga Cemerlang Pekanbaru which trapped 90 Employees. Sampling technique using Saturated Samples, sample samples in this study amounted to 90 Employees. Data analysis techniques use path diagrams and analysis with the help of Amos Version 21 software. Variables Organizational culture, work motivation and organizational commitment have no significant effect on job satisfaction. Variables Motivation and job satisfaction are significant variables on employee performance. While the cultural variables and organizational commitment have no influence on the performance of existing employees at PT. Arta Boga Cemerlang Pekanbaru. Penelitian ini bertujuan untuk  mengetahui dan menganalisa Pengaruh Budaya Organisasi, Motivasi, Komitmen Organisasi Terhadap Kepuasan Kerja dan Kinerja Karyawan  Pada PT. Arta Boga  Cemerlang Pekanbaru. Populasi dari penelitian ini adalah seluruh karyawanPT. Arta Boga  Cemerlang Pekanbaruyang berjumlah 90 Karyawan.  Teknik pengambilan sampel mengunakan Sampel Jenuh, sehingga sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 90 Karyawan. Teknik analisis data menggunakan diagram jalur dan persamaan struktural dengan bantuan software Amos Versi 21. Hasil penelitian menunjukan budaya organisasi, motivasi kerja serta komitmen organisasi tidak berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja karyawan. Sedangkan motivasi  kerja dan kepuasan kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Sedangkan variable budaya dan komitmen organsiasi tidak mempunyai pengaruh terhadap kinerja karyawan yang ada di PT. Arta Boga  Cemerlang Pekanbaru. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2019-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/454 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 4 No. 1 (2019): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 59-70 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/454/385 Copyright (c) 2019 Kurs : jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/455 2019-07-19T09:48:28Z KURS:ART

ANALISIS PENGARUH RETURN ON EQUITY, EARNING PER SHARE, DAN OPERATING PROFIT MARGIN TERHADAP HARGA SAHAM PERUSAHAAN MANUFAKTUR SEKTOR MAKANAN DAN MINUMAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2013-2017 Mardiati, Dian Yusrizal, Yusrizal Hayati, Restu ROE EPS OPM Stock Price Harga Saham The purpose of this study is to analyze the Return On Equity, Earning Per Share and Operating Profit Margin Against Stock Price Companies and Beverages Listed in the Indonesia Stock Exchange. The population in this study are companies enganged in finance. Indonesia effect in 2013 – 2017. The data used is secondary data. The independent variables used  are Return On Equity, Earning Per Share and Operating Profit Margin used for the dependent variable that is stock price. The sampling collection technique is used Purposive Sampling and obtained sample about 8 companies. Analytical technique used is multiple linear regression using t test for hypothesis testing. The result of this study indicate that only the variable Operating Profit Margin that has a significant influence on the company’s stock price, Return On Equity and Eraning Per Share have no significant effect on stock prices. Food and drink. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Return on Equity, Earning Per Share dan Operating Profit Margin terhadap Harga Saham perusahaan manufaktur sub Sektor Makanan dan Minuman yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2013 – 2017. Data yang digunakan adalah data sekunder. Variabel independen yang digunakan ialah Return On Equity, Eraning Per Share dan Operating Profit Margin yang diuji pengaruhnya terhadap variabel dependen yaitu Harga Saham.Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah Purposive Sampling dan diperoleh sampel sebanyak 8 perusahaan. Teknik analisis yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda dengan menggunakan Uji t untuk pengujian Hipotesis. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara parsial hanya variabel Operating Profit Margin yang berpengaruh terhadap harga saham perusahaan manufkatur sektor makanan dan minuman, sedangkan variabel Roeturn On Equity dan Earning Per Share tidak mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap Harga Saham Perusahaan Makanan Dan Minuman. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2019-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/455 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 4 No. 1 (2019): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 71-82 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/455/386 Copyright (c) 2019 Kurs : jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/456 2019-07-19T09:48:28Z KURS:ART

ANALISIS ALTMAN Z-SCORE DAN RASIO KEUANGAN PADA PERUSAHAAN PROPERTY DAN REAL ESTATE YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA TAHUN 2014-2017 Khaira, Imatul Irman, Mimelientesa Suryanti, Linda Hetri CR FATO DR PM Altman Z-Score This aims of this research is to determine the prediction of bankruptcy rates by using Altman Z-Score analysis and the effect of financial ratios on bankruptcy rates of property and real estate sector companies listed in Indonesia Stock Exchange in 2014 - 2017. The sampling collection technique is used Purposive Sampling and obtained  sample about 41 companies. The research method used was multiple linear regression analysis technique by using SPSS 17.0. The results of this study shows that in partial, the variabel of Current Ratio, Fixed Assets Turnover, Debt Ratio and Profit Margin have significant effect to the Bankruptcy Rate. In simultan, the independent variables have significant effect to dependent variable. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui prediksi tingkat kebangkrutan dengan menggunakan analisis Altman Z-Score dan pengaruh rasio keuangan terhadap tingkat kebangkrutan pada perusahaan sektor property dan real estate yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia pada tahun 2014 – 2017. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah Purposive Sampling dan diperoleh sampel sebanyak 41 perusahaan. Metode penelitian yang digunakan adalah teknik analisis regresi linier berganda dengan menggunakan SPSS 17.0. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa secara parsial, variabel Current Ratio,Fixed Assets Turnover, Debt Ratio dan Profit Margin memiliki pengaruh terhadap Tingkat Kebangkrutan. Secara Simultan, seluruh variabel independen memiliki pengaruh terhadap Tingkat Kebangkrutan. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2019-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/456 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 4 No. 1 (2019): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 83-97 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/456/387 Copyright (c) 2019 Kurs : jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/457 2019-07-19T09:48:28Z KURS:ART

ANALISIS PENGARUH WORKING CAPITAL TURNOVER, DEBT TO EQUITY RATIO, UKURAN PERUSAHAAN, DAN UMUR PERUSAHAAN TERHADAP RETURN ON ASSETS PADA PERUSAHAAN MAKANAN DAN MINUMAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2014-2017 Silaban, Astrina Putri Anita, Desi Working Capital Turnover Debt to Equti Ratio Firm size Company age Return on Asset Ukuran Perusahaan Umur Perusahaan The increasing public demand for food and beverages and the Indonesian population of around 258.7 million can certainly be a huge market potential for food and beverage sector companies. Therefore, many investors, governments and entrepreneurs assume that the food and beverage sector is one of the sectors that can survive the longest compared to other sector companies, so the purpose of this study is to analyze the influence of Working Capital Turnover, Debt to Equity Ratio, Size The Company and the Age of the Company towards Return on Assets in the Food and Beverage Company Sub sector listed on the Indonesia Stock Exchange for the period 2014-2017. The sampling technique used was purposive sampling and obtained a sample of 14 companies. The research method used is multiple linear regression analysis using SPSS 16.0. The results of this study indicate that partially, the Working Capital Turnover, Debt to Equity Ratio, and firm size variables have no effect on Return on Assets, while the Age of the Company variable has an influence on Return on Assets. Simultaneously, all independent variables have an influence on Return on Assets. Semakin meningkatnya kebutuhan masyarakat terhadap makanan dan minuman serta masyarakat Indonesia yang berjumlah sekitar 258,7 juta orang tentunya dapat menjadi potensi pasar yang besar bagi perusahaan sektor makanan dan minuman. Oleh karena itu, banyak Investor, Pemerintah maupun para Pengusaha yang menganggap bahwa sektor makanan dan minuman merupakan salah satu sektor yang dapat bertahan hidup paling lama dibandingkan perusahaan sektor lainnya maka tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh Working Capital Turnover, Debt to Equity Ratio, Ukuran Perusahaan dan Umur Perusahaan terhadap Return on Asset pada Sub sektor Perusahaan Makanan dan Minuman yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2014-2017. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah Purposive Sampling dan diperoleh sampel sebanyak 14 perusahaan. Metode penelitian yang digunakan adalah teknik analisis regresi linier berganda dengan menggunakan SPSS 16.0. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa secara parsial, variable Working Capital Turnover, Debt to Equity Ratio, dan ukuran perusahaan, tidak memiliki pengaruh terhadap Return on Asset, sedangkan variable Umur Perusahaan memiliki pengaruh terhadap Return on Asset. Secara Simultan, seluruh variable independen memiliki pengaruh terhadap Return on Asset. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2019-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/457 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 4 No. 1 (2019): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 98-113 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/457/388 Copyright (c) 2019 Kurs : jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/458 2019-07-19T09:48:28Z KURS:ART

PENGARUH VARIASI PRODUK, HARGA, DAN CUSTOMER EXPERIENCE TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN ULANG KERAMIK MULIA TILE PADA PT. SURYA ASIA ABADI DI PEKANBARU Isfiandi, Isfiandi Amin, Amirudin M Product Variation Price Customer Experience Variasi produk Harga This research aims to determine the effect of variation product, price, and customer experience on purchase decision of ceramic mulia tile at PT Surya Asia Abadi di Pekanbaru. This research using questionnaire distribution techniques and are is associative which aim to know the causality relationship between the independent variables and the dependent variable. The amount samples as much as 100 respondents who is customer store. The technique which use in determine of the sample is the slovin, random sampling method. The data analysis method used is multiple linear regression analysis, t test and F test for testing hypothesis testing. The results of this research indicate that the variables of variation product, price significanly influence purchase decision. But customer experience no significantly effect on purchase decision. Penelitian ini bertujuan untukmengetahui pengaruh variasi produk, harga dan customer experience terhadap keputusan pembelian ulang keramik mulia tile pada PT Surya Asia Abadi di Pekanbaru. Penelitian ini menggunakan teknik penyebaran angket dan bersifat asosiatif yang bertujuan untuk mengetahui hubungan kausalitas antara variabel bebas dan variabel terikat. Jumlah sampel sebanyak 100 orang responden yang merupakan pelanggan toko. Teknik yang digunakan dalam menentukan sampel adalah metode slovin. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda, uji t dan uji F untuk pengujian hipotesis.Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel variasi produk, hargaberpengaruh secara signifikan pada keputusan pembelian ulang keramik mulia tile. Sedangkan variabel customer experience tidak berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian ulang keramik mulia tile. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2019-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/458 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 4 No. 1 (2019): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 114-129 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/458/389 Copyright (c) 2019 Kurs : jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/459 2019-07-19T09:48:28Z KURS:ART

PENGARUH MARKETING MIX DAN KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KONSUMEN TOSERBA YOUNG 88 PEKANBARU Novi, Novi Setyawan, Onny Product Price Promotion Location Service Quality Purchasing Decisions Produk Harga Promosi Lokasi Kualitas Pelayanan Keputusan Pembelian This purpose of this research is to know the effect of Product, Price, Promotion, Location and Service Quality to Customer Purchasing Decisions at Toserba Young 88 Pekanbaru. Sample in this study as many as 100 respondents who are customers Toserba Young 88 Pekanbaru. Menthods of data collection using questionnaires interviews and document studies. The technique used in determining the sample was accidental sampling method. Data analysis used is descriptive analysis and multiple linear regressiom analysis with F test and t test to know the effect together and partially influence between the variables studied. The results showed simultaneously variable product, price, promotion, location and service quality has significant influence to customer purchasing decisions at Toserba Young 88 Pekanbaru. While the partial variable of product, price, location and service quality have a significant effect to customer purchasing decisions and promotion variable have not significant effect to customer purchasing decisions. Of these five variables most influential to customer purchasing decisions is the variable price. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh produk, harga, promosi, lokasi, dan kualitas Pelayanan terhadap keputusan pembelian konsumen Toserba Young 88 Pekanbaru. Jumlah sampel sebanyak 100 orang responden yang merupakan konsumen yang berbelanja di Toserba Young 88 Pekanbaru. Metode pengumpulan data menggunakan kuisioner, wawancara dan studi dokumentasi. Teknik yang digunakan dalam menentukan sampel adalah metode accidental sampling. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda denagn uji F dan uji t untuk mengetahui pengaruh secara bersama-sama dan pengaruh parsial antara variabel yang diteliti. Hasil penelitian ini menunjukkan secara simultan bahwa variabel produk, harga, promosi, lokasi, dan kualitas pelayanan berpengaruh dan signifikan terhadap keputusan pembelian konsumen Toserba Young 88 Pekanbaru. Sedangkan dalam pengujian secara parsial variabel produk, harga, lokasi dan kualitas pelayanan berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian konsumen dan variabel promosi tidak berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian. Dari kelima variabel tersebut variabel yang paling berpengaruh terhadap keputusan pembelian konsumen adalah variabel harga. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2019-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/459 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 4 No. 1 (2019): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 130-142 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/459/390 Copyright (c) 2019 Kurs : jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/502 2020-05-02T13:48:13Z KURS:ART

ANALISA FAKTOR-FAKTOR PEMBENTUK MINAT WIRAUSAHA MAHASISWA PERGURUAN TINGGI DI KOTA PEKANBARU Purwati, Astri Ayu Sihombing, Marlan Daud Lita, Ratni Prima Income expectations Motivation Education Personality Entrepreneurial interest Ekspektasi pendapatan Motivasi Pendidikan Kepribadian Minat wirausaha Entrepreneurship is an important part of development. Fostering the entrepreneurial spirit of college student is believed to be an alternative to reduce the unemployment rate, especially students at the university of riau. The pupose of this study is to find out and analyze the factors that influence the interest in Riau University students. The method used is multiple linear regression analysis. The sample used was 400 respondents consisting of University of Riau students. The results of this study indicate that education, motivation and personality have a significant effect on entrpreneurial interest in Riau University students. While income expectations did not have a significant effect on entrepreneurial interest in Riau University students. Kewirausahaan merupakan bagian penting dalam pembangunan. Menumbuhkan jiwa kewirausahaan para mahasiswa perguruan tinggi dipercaya merupakan alternatif jalan keluar untuk mengurangi tingakt pengangguran, khususnya mahasiswa di Universitas Riau. Tujuan penelitian ini yaitu untuk mengetahui dan menganalisis faktor-faktor yang mempengaruhi minat wirausaha mahasiswa Universitas Riau. Metode yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda. Sampel yang digunakan sebanyak 400 responden yang terdiri dari mahasiswa Universitas Riau. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa pendidikan, motivasi dan kepribadian berpengaruh signifikan terhadap minat wirausaha mahasiswa Universitas Riau. Sedangkan ekspekatasi pendapatan tidak berpengaruh signifikan terhadap minat wirausaha mahasiswa Universitas Riau. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2019-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/502 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 4 No. 2 (2019): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 200-213 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/502/469 Copyright (c) 2019 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/642 2020-05-02T13:48:13Z KURS:ART

KAJIAN TERHADAP FAKTOR-FAKTOR YANG MEMENGARUHI PERTUMBUHAN EKONOMI DI PROPINSI RIAU Suyono, Suyono Rustam, Bambang Rianto Panjaitan, Harry P Andi, Andi Akri, Peri Economic Growth Inflation Rate Population Growth Unemployment Rate Regional Tax Growth Pertumbuhan Ekonomi Tingkat Inflasi Pertumbuhan Penduduk Tingkat Pengangguran Pertumbuhan Pajak Daerah In general, the economic growth of districts / cities in Riau Province in 2015 experienced a slowdown compared to the previous year, some even experienced negative growth. The slowdown in economic growth in 2015 due to oil and gas price instability, generally affected the economic growth of districts / cities, especially regions that have significant oil and gas contributions in GRDP. The instability of oil and gas prices in the international market will have a direct impact on the level of economic growth in the region that is dependent on oil and gas. The purpose of this study is to find out and analyze the influence of Inflation Rate, population growth, unemployment rate, and Regional Tax Growth on Economic Growth in Riau Province. The population in this study is the districts / cities in the province, namely 12 districts / cities. While the sample in the study used total sampling. Data collection is obtained from various sources including journals, as well as relevant books in helping compile this research, also including books published by government agencies. The intended definition is the Riau Province Central Bureau of Statistics (BPS). Analysis of the data used in this study is prametric statistics (if the data is normally distributed) and if the data is not normally distributed, nonparatric statistical data analysis will be used. In this study used parametric statistics with multiple linear regression analysis with the help of SPSS software. The results in this study are the Inflation Rate has a significant effect on economic growth in Riau Province 2012 to 2016. This means that the proposed hypothesis can be accepted. While the Unemployment Rate, Population Growth and Regional Tax Growth are not significant to economic growth in Riau Province 2012 to 2016. This means that the proposed hypothesis can be rejected. Secara umum, pertumbuhan ekonomi kabupaten/kota di Propinsi Riau pada tahun 2015 mengalami perlambatan dibandingkan tahun sebelumnya, bahkan ada yang mengalami pertumbuhan negatif.Melambatnya pertumbuhan ekonomi pada tahun 2015 akibat ketidakstabilan harga migas, maka secara umum berpengaruh terhadap pertumbuhan ekonomi kabupaten/kota, terutama daerah yang memiliki kontribusi migas yang cukup besar dalam PDRB. Ketidakstabilan harga migas di pasar internasional akan berdampak langsung pada tingkat pertumbuhan ekonomi di wilayah yang bergantung dengan migas tersebut. Tujuan penelitian ini yaitu untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh Tingkat Inflasi, pertumbuhan penduduk, tingkat pengangguran, dan Pertumbuhan Pajak Daerah terhadap Pertumbuhan Ekonomi di Propinsi Riau. Populasi dalam penelitian ini kabupaten/kota yang ada di daerah  propinsiriau yaitu sebanyak 12 kabupaten/kota. Sedangkan sampel dalam penelitian di gunakan total sampling. Pengumpulan data diperoleh dari berbagai sumber antara lain jurnal, maupun buku-buku yang relevan dalam membantu menyusun penelitian ini, juga termasuk buku-buku terbitan instansi pemerintah. Insatansi yang dimaksud seperti Badan Pusat Statistik (BPS) Provinsi Riau. Analisis data yang digunakan dalam penelitian ini statistik prametrik (jika data berdistribusi normal) dan jika data tidak berdistribusi normal maka akan digunakan analisis data statistik nonparatrik.  Dalam penelitian ini digunakan statistik parametrik dengan analisis  regresi linier berganda dengan bantuan software SPSS.Adapun hasil dalam penelitian ini yaitu Tingkat Inflasi berpengaruh signifikan terhadap pertumbuhan Ekonomi pada Propinsio Riau periode 2012 sampai dengan 2016. Hal ini berarti hipotesis yang diajukan dapat diterima. Sedangkan Tingkat Pengangguran, Pertumbuhan Penduduk serta Pertumbuhan Pajak Daerah  tidak signifikan terhadap pertumbuhan Ekonomi pada Propinsio Riau periode 2012 sampai dengan 2016. Hal ini berarti hipotesis yang diajukan dapat ditolak. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2019-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/642 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 4 No. 2 (2019): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 143-157 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/642/464 Copyright (c) 2019 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/643 2020-05-02T13:48:13Z KURS:ART

PENGARUH PROFITABILITAS, KEPUTUSAN INVESTASI DAN KEPUTUSAN PENDANAAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN PERTAMBANGAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA TAHUN 2013 - 2017 Irman, Mimelientesa Suriati, Suriati Estu, Ahmad Zulkarnain ROA PER DER PBV The main purpose of this research is to determine the effect of Profitability, Investment Decisions and Funding Decisions on the Value of mining companies listed on the Indonesia Stock Exchange in 2013-2017. The sampling technique used was purposive sampling and obtained a sample of 16 companies. The research method used is multiple regression analysis using SPSS 16.0. The results of this study indicate that partially, Profitability and Investment Decisions partially influence the Corporate Value, while the Funding Decision variable does not affect the Firm Value. All independent variables have simultaneous influences on Company Value. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Profitabilitas, Keputusan Investasi dan Keputusan Pendanaan terhadap Nilai Perusahaan pertambangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia pada tahun 2013-2017. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah Purposive Sampling dan diperoleh sampel sebanyak 16 perusahaan. Metode penelitian yang digunakan adalah teknik analisis regresi berganda dengan menggunakan SPSS 16.0. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa secara parsial, Variabel Profitabilitas dan Keputusan Investasi berpengaruh terhadap Nilai Perusahaan, sedangkan variabel Keputusan Pendanaan tidak berpngaruh terhadap Nilai Perusahaan. Secara simultan, seluruh variabel independen memiliki pengaruh terhadap Nilai Perusahaan. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2019-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/643 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 4 No. 2 (2019): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 158-168 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/643/465 Copyright (c) 2019 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/644 2020-05-02T13:48:13Z KURS:ART

PENGARUH EPS, PER, ROA, DAN DER TERHADAP HARGA SAHAM PERUSAHAAN SEKTOR ANEKA INDUSTRI YANG TERDAFTAR DI BEI TAHUN 2013-2017 Yusrizal, Yusrizal Sudarno, Sudarno Ribkha, Ribkha Earning Per Share (EPS) Price Earning Ratio (PER) Return On Asset (ROA) Debt to Equity Ratio (DER) The purpose of this research are to find the influences of Earning Per Share (EPS), Price Earning Ratio (PER), Return On Asset (ROA), dan Debt to Equity Ratio (DER) toward the stock prices of Industrial Sector Company in Indonesia Stock Exchange (IDX) Periode 2013-2017, both partially and simultaneously. Population and samples on this research is  Industrial sector company wich been registerd at IDX since period 2013-2017 with sampling technique used is purposive sampling. Sample in this research was 28 companies .The data used in this researchis secondary data taken on the official website of Indonesia Stock Exchang. Data analysis using PLS 3.0 SEM analysis. The result of this study indicate that there is a significant effect between Earning Per Share (X1), Price Earning Ratio (X2), Return On Asset (X3), dan Debt to Equity Ratio (X4) toward the stock prices (Y). Data analysis techniques used in this research are multiple linear regression analysis, model test and hypothesis test. The result of the tes show thatthe result shows that EPS, ROA and DER have positive and significant effect to stock prices, while  PER have positive effect but not  significant to stock prices in industry company that listed in Indonesia Stock Exchange. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dari Earning Per Share (EPS), Price Earning Ratio (PER), Return On Asset (ROA), dan Debt to Equity Ratio (DER) terhadap harga saham pada perusahaan Sektor Aneka Industri di Bursa Efek Indonesia (BEI) tahun 2013-2017, baik secara parsial maupun simultan. Populasi dan Sample dalam penelitian ini adalah perusahaan sektor aneka industri  di Bursa Efek Indonesia tahun 2013-2017 , dengan menggunakan teknik pengambilan sampel purposive sampling. Sampel didalam penelitian ini berjumlah 28  perusahaan. Data yang digunakan dalam penelitian ini merupakan data sekunder yang diambil dalam web resmi Bursa Efek Indonesia. Analisis data menggunakan SmartPLS versi 3.0, dengan tujuan menguji pengaruh Earning Per Share (X1), Price Earning Ratio (X2), Return On Asset (X3), dan Debt to Equity Ratio (X4) terhadap Harga Saham (Y). Teknik analisis yang digunakan adalah analisis regresi berganda, uji model dan pengujian hipotesis. Hasil pengujian menunjukkan bahwa variabel bebas EPS, ROA dan DER berpengaruh positif dan signifikan terhadap harga saham, sedangkan varibel bebas PER  berpengaruh positif tidak signifikan terhadap variabel terikat Harga Saham (Y) pada perusahaan sektor aneka industri yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2019-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/644 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 4 No. 2 (2019): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 169-180 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/644/466 Copyright (c) 2019 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/645 2020-05-02T13:48:13Z KURS:ART

ANALISIS PENGARUH CAPITAL ADEQUACY RATIO (CAR), NON PERFORMING FINANCING (NPF), NET OPERATING MARGIN (NOM), BIAYA OPERASIONAL PENDAPATAN OPERASIONAL (BOPO), DAN FINANCING DEPOSIT TO RATIO (FDR)TERHADAP KINERJA KEUANGAN PERBANKAN SYARIAH DI INDONESIA TAHUN Hellen, Hellen Fadrul, Fadrul Asyik, Nur Fadjrih CAR NPF NOM BOPO FDR ROA Public trust greatly influences the development of banking so that every bank must increase public trust by improving its financial perormance.This research is aimed to find out the influence of CAMEL ratio to the financial performance of syariah banking. This research is used CAMEL ratio i.e. Capital Adequacy Ratio (CAR), Non Performing Financing (NPF), Net Operating Margin (NOM), operational cost, and operational revenue (BOPO), Finance to Deposit Ratio (FDR) to the financial performance which is measured by using Return On Asset (ROA). The research sample consist of 9 companies of syariah banking which have been selected by using purposive sampling. The research population is ssyariah bankings which are listed in Indonesia banking Years 2011-2017. The statistic test instrument is SPSS 19 which has been carried out by using classic assumption test and multiple linear regressions analysis. The result of the research shows that Capital Adequacy Ratio (CAR), Non Performing Financing (NPF), and Operational cost and operational revenue (BOPO have significant and negative to the Return on Asset (ROA). Meanwhile, Net Operating Margin (NOM) and FDR (Financing Deposit to Ratio)have no influence significantly to ROA. Kepercayaan masyarakat sangat mempengaruhi perkembangan perbankan sehingga setiap perbankan harus meningkatkan kepercayaan masyarakat dengan memperbaiki kinerja keuangannya. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh rasio CAMEL terhadap kinerja keuangan perbankan syariah. Penelitian ini menggunakan rasio CAMEL yaitu Capital Adequacy Ratio (CAR), Non Performing Financing (NPF), Net Operating Margin (NOM), Biaya Operasional dan Pendapatan Operasional (BOPO), Finance to Deposit Ratio (FDR) terhadap kinerja keuangan yang diukur dengan Return On Asset (ROA). Sampel penelitian ini terdiri dari 9 perusahaan perbankan syariah yang dipilih secara purposive sampling. Populasi penelitian ini yakni perusahaan perbankan syariah yang terdaftar pada Bank Indonesia dari tahun 2011 – 2017. Alat uji statistik berupa SPSS 19 yang digunakan untuk uji asumsi klasik dan analisis regresi berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Capital Adequacy Ratio (CAR), Non Performing Financing (NPF), dan Biaya Operasional dan Pendapatan Operasional (BOPO), berpengaruh negatif dan signifikan terhadap Return On Asset (ROA). Sementara Net Operatng Margin (NOM) dan FDR (Financing Deposit to Ratio) tidak berpengaruh signifikan terhadap ROA. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2019-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/645 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 4 No. 2 (2019): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 181-191 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/645/467 Copyright (c) 2019 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/646 2020-05-02T13:48:13Z KURS:ART

PENGARUH CUSTOMER RELATIONSHIP MANAGEMENT DAN SERVICE QUALITY DALAM UPAYA PENINGKATAN KEPUASAN DAN LOYALITAS NASABAH BANK CENTRAL ASIA KOTA PEKANBARU Wijaya, Evelyn Komara, Asmara Hendra Santoso, Pamuji Hari Warnadi, Warnadi customer relationship management service quality customer satisfaction customer loyalty kepuasan nasabah loyalitas nasabah Customer Relationship Management (CRM) and service quality are marketing strategies undertaken to create and maintain good relationships with customers and reduce the possibility of customers switching to other banks. Banks that are able to create good relationships with customers will encourage customer loyalty. The purpose of this research is to analyze the effect of CRM and service quality on increasing customer satisfaction and loyalty of Bank Central Asia Pekanbaru City. The population used were all customers of Bank Central Asia Pekanbaru City. The sample used was 225 customers using a purposive sampling method. The data analysis technique used is multiple linear regression analysis using the SmartPLS 3.0. The results stated that CRM and service quality have a positive effect on customer satisfaction, CRM has no effect on customer loyalty but service quality showed a positive effect on customer loyalty, customer satisfaction ultimately has a positive effect on customer loyalty. This explains that the application of the right CRM can encourage increased customer satisfaction and loyalty of banking customers and minimize switching to other banks. Customer Relationship Management (CRM) dan kualitas pelayanan merupakan strategi pemasaran yang dilakukan untuk menciptakan dan mempertahankan hubungan yang baik dengan nasabah serta mengurangi adanya kemungkinan nasabah beralih ke perbankan yang lain. Perbankan yang mampu menciptakan hubungan yang baik dengan nasabah maka akan mendorong peningkatan loyalitas nasabah. Adapun tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisa pengaruh antara CRM dan kualitas pelayanan terhadap peningkatan kepuasan dan loyalitas nasabah Bank Central Asia Kota Pekanbaru. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah seluruh nasabah Bank Central Asia Kota Pekanbaru. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah sebanyak 225 nasabah dengan menggunakan metode purposive sampling. Teknik analisa data yang digunakan adalah analisa regresi linear berganda dengan menggunakan alat bantu program SmartPLS 3.0. Hasil penelitian menyatakan bahwa CRM dan kualitas pelayanan berpengaruh positif terhadap kepuasan nasabah, CRM tidak berpengaruh terhadap loyalitas nasabah namun kualitas pelayanan memperlihatkan pengaruh positif terhadap loyalitas nasabah, kepuasan nasabah pada akhirnya berpengaruh positif terhadap loyalitas nasabah. Hal ini menjelaskan bahwa penerapan CRM yang tepat mampu mendorong peningkatan kepuasan dan loyalitas nasabah perbankan serta meminimalisir nasabah beralih ke perbankan lainnya. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2019-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/646 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 4 No. 2 (2019): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 192-199 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/646/468 Copyright (c) 2019 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/647 2020-05-02T13:48:13Z KURS:ART

ANALISIS SWOT TERHADAP PENERAPAN PEMASARAN BERDAYA SAING TOKO BITPLUS IT SUPERSTORE Prajnawati, Venny Hafni, Layla Competition Strategy internal factors external factors SWOT Persaingan Strategi Faktor Internal Faktor Eksternal Bitplus IT Superstore is a store that selling computer , spare part and accessories for computer. Bitplus IT Superstore provide computer ,laptop , spare part and accessories with many kind local or international brand that makes Bitplus IT Superstore more serves more than other competitor .With the increase in Pekanbaru's annual growth, it becomes an opportunity to grow rapidly. But along with the rapid growth of Pekanbaru, the higher the level of competition among existing computer stores in the new market .Therefore companies need to develop competitiveness strategies to consider the advantages and disadvantages of internal and external factors and implement appropriate strategies, the purpose of this study is to analyze and implement the right competitiveness strategy at the Pekanbaru Bitplus IT Superstore Store. This research was analyzed by the SWOT Analysis method consisting of IFAS (Internal Strategic Factors Analysis) Matrix, EFAS (External Strategic Factors Analysis) Matrix, Key Success Factors (FKK) and SWOT Diagram . From the results of the discussion concluded that the position of the Bitplus IT Superstore company is in one cell position on the SWOT diagram, which shows that these companies have opportunities (Opportunities) and a lot of strength (Strenghts) that encourage the use of these opportunities. So the company is advised to use the SO Strategy. Toko Bitplus IT Superstore adalah Toko yang bergerak di bisnis penjualan komputer, sparepart dan aksesoris komputer. Toko Bitplus IT Superstore menyediakan komputer, laptop, sparepart dan aksesoris berbagai jenis merek local dan international yang membuat toko memberi lebih dibandingkan dengan toko pesaing. Dengan adanya peningkatan pertumbuhan pekanbaru dari tahun ke tahun menjadi peluang untuk berkembang pesat. Namun seiring dengan pertumbuhan pekanbaru yang berkembang pesat semakin tinggi  tingkat persaingan sesama toko komputer yang ada dipekanbaru. Oleh karena itu perusahaan perlu mengembangkan strategi daya saing untuk mempertimbangkan kekurangan dan kelebihan dari faktor internal dan eksternal serta menerapkan strategi tepat, tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis dan menerapkan strategi daya saing yang tepat pada Toko Bitplus IT Superstore Pekanbaru. Penelitian ini dianalisi dengan metode Analisi SWOT yang terdiri dari Matriks IFAS (Internal Strategic Factors Analysis), Matriks EFAS (External Strategic Factors Analysis), Faktor Kunci Keberhasilan (FKK) dan Diagram SWOT. Dari hasil pembahasan menyimpulkan bahwa posisi perusahaan Toko Bitplus IT Superstore berada pada posisi satu sel pada diagram SWOT, yang menunjukkan perusahaan ini memiliki peluang (Opportunities) dan banyaknya kekuatan (Strenghts) yang mendorong dimanfaatnya peluang tersebut. Maka perusahaan disarankan untuk mengunakan Strategi SO. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2019-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/647 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 4 No. 2 (2019): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 214-227 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/647/470 Copyright (c) 2019 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/648 2020-05-02T13:48:13Z KURS:ART

ANALISIS PENGARUH NILAI PELANGGAN, KUALITAS LAYANAN, DAN HARGA TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN DI PT. SUBUR BANGUN Hendri, Hendri Rahman, Sarli Customer value service quality price customer satisfaction Nilai pelanggan Kualitas layanan Harga kepuasan konsumen In marketing strategies customer satisfaction is the core part of marketing to play an important role in the market. Because of the intense competition between logistics companies makes a company must understand the behavior and needs of consumers to achieve or increase customer satisfaction. So this study aims to find out what the effect of customer value, service quality and price on customer satisfaction at PT. Subur wake pekanbaru. The study began in the months beginning in July 2018 to December 2018. The number of respondents in this study were 100 respondents. The measurement scale uses a Likert scale and the method of analyzing data uses multiple linear analysis methods. From the results of the study, it was found that: 1) customer value variables did not significantly influence customer satisfaction. 2) service quality variables have a significant effect on customer satisfaction. 3) price variable does not have a significant effect on customer satisfaction. Given the intense competition between existing logistics companies, companies should increase customer satisfaction by paying attention and attracting consumers' interest in shipping logistics services. Dalam strategi pemasaran kepuasan konsumen merupakan inti bagian dari pemasaran untuk memainkan suatu peran penting di pasar. Karena persaingan yang ketat antara perusahan logistik membuat Suatu perusahaan harus memahami perilaku dan kebutuhan konsumen untuk mencapai atau meningkatkan kepuasan konsumen. Jadi penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apa pengaruh Nilai pelanggan, Kualitas layanan dan Harga terhadap kepuasan konsumen di PT.Subur bangun pekanbaru. Penelitian dimulai pada bulan awal bulan Juli 2018 sampai dengan Desember 2018. Jumlah responden dalam penelitian ini adalah 100 responden. Skala pengukuran menggunakan skala likert dan metode menganalisis data menggunakan metode analisis linier berganda. Dari hasil penelitian diperoleh bahwa: 1) variabel nilai pelanggan tidak berpengaruh signifikan terhadap kepuasan konsumen. 2) variabel kualitas layanan berpengaruh signifikan terhadap kepuasan konsumen. 3) variabel harga tidak berpengaruh signifikan terhadap kepuasan konsumen. Mengingat persaingan yang ketat antara perusahaan logistik yang ada, perusahaan sebaiknya meningkatan kepuasan konsumen dengan memperhatikan dan menarik minat konsumen dalam pengiriman jasa logistik. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2019-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/648 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 4 No. 2 (2019): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 228-243 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/648/471 Copyright (c) 2019 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/649 2020-05-02T13:48:13Z KURS:ART

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI AUDIT DELAY PADA PERUSAHAAN LQ45 YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2013-2017 Apriani, Apriani Suharti, Suharti Audit Delay Company Size Profitability Solvability Audit Opinion Reputation of Public Accountant Ukuran perusahaan Profitabilitas Solvabilitas Reputasi Auditor dan Opini Audit Audit delay can be defined as the length of time in finishing audit of financial statements which is measured from the closing date of annual report to the date of completion of independent audit report. The study aims to analyze the influence company size, solvability, profitability, reputation of public accountant, and audit opinion. Kind of this research is quantitative research. The population in this research is LQ45 companies in the Indonesia registered in the Indonesia Stock Exchange period 2013-2017. Sampling technique that used in this study is the purposive sampling. The data collected was secondary data with the methode of documentation. Data analyze using the multiple regression analyze. The result of this study indicate company size have a significant effect on the audit delay, profitability have a significant effect on the audit delay, solvability do not have a significant effect on the audit delay, audit opinion do not have a significant effect on the audit delay and reputation of public accountant do not have a significant effect on the audit delay. Audit delay dapat didefinisikan sebagai lamanya waktu penyelesaian audit laporan keuangan yang diukur dari tanggal penutupan tahun buku hingga tanggal diselesaikannya laporan audit independen. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisa pengaruh ukuran perusahaan, profitabilitas, solvabilitas, ukuran KAP, dan opini audit terhadap lama waktu penyelesaian audit. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini yaitu perusahaan yang tergabung dalam indeks LQ45 yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2013- 2017. Sampel yang dipilih berdasarkan metode purposive sampling. Data  yang dikumpulkan merupakan data sekunder dengan metode dokumentasi. Teknik analisis data menggunakan analisis regresi berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel ukuran perusahaan berpengaruh terhadap audit delay, variabel profitabilitas berpengaruh terhadap audit delay, variabel solvabilitas tidak berpengaruh terhadap audit delay, variabel opini audit tidak berpengaruh terhadap audit delay dan variabel  reputasi auditor tidak berpengaruh terhadap audit delay Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2019-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/649 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 4 No. 2 (2019): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 244-257 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/649/472 Copyright (c) 2019 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/650 2020-05-02T13:48:13Z KURS:ART

ANALISIS PENGARUH KEPERCAYAAN, KEMUDAHAN, DAN PROMOSI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN SECARA ONLINE DI LAZADA.CO.ID (STUDI KASUS PADA MAHASISWA PERGURUAN TINGGI PELITA INDONESIA) Hendra, Hendra Amin, Amirudin M Trust ease promotion purchasing decisions Kepercayaan kemudahan promosi keputusan pembelian With the existence of online shopping sites make it easier for people to transact electronically without being limited by space and time. This research aims to determine the effect of trust, easy, and promotion on purchasing decisions online at lazada.co.id. This research using questionnaire distribution techniques and are is associative which aim to know the causality relationship between the independent variables and the dependent variable. The amount samples as much as 100 respondents who is college students of Pelita Indonesia universities. The technique which use in determine of the sample is the proportinate stratified sampling method. The data analysis method used is multiple linear regression analysis, t test and F test for testing hypothesis testing. The results of this research indicate that the variables of trust, easy, and promotion which that influence significantly to purchase decision. Dengan adanya situs belanja online memudahkan masyarakat untuk bertransaksi secara elektronik tanpa dibatasi oleh ruang dan waktu. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepercayaan, kemudahan, dan promosi terhadap keputusan pembelian online di lazada.co.id. Penelitian ini menggunakan teknik penyebaran angket dan bersifat asosiatif yang bertujuan untuk mengetahui hubungan kausalitas antara variabel bebas dan variabel terikat. Jumlah sampel sebanyak 100 orang responden yang merupakan mahasiswa perguruan tinggi Pelita Indonesia. Teknik yang digunakan dalam menentukan sampel adalah metode proportinate stratified sampling. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda, uji t dan uji F untuk pengujian hipotesis. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel kepercayaan, kemudahan, dan promosi berpengaruh secara signifikan terhadap keputusan pembelian. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2019-12-22 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/650 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 4 No. 2 (2019): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 258-275 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/650/473 Copyright (c) 2019 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/668 2020-07-21T09:00:04Z KURS:ART

GREEN ACCOUNTING DALAM PENELITIAN KEPUSTAKAAN Citrayantie, Tifany Said, Darwis Mediaty, Mediaty Akuntansi Lingkungan Keberlanjutan Kinerja Lingkungan Environmental Performance Green Accounting Sustainable To avoid overexploitation of nature in meeting the needs of human life, a country through its government issued rules related to the "rules of the game" for companies to use natural resources. The research objective is to find out how the implementation of green accounting in indonesia and in several other countries?; to find out how green accounting relates to company performance? This research is a library research, with library research methods from primary and secondary data sources. The conclusion is that many countries have implemented green accounting and incorporated it into government regulations; maybe for indonesia, it still feels a little difficult to implement green accounting, but to get there, it is very possible that the indonesian institute of accountants (iai) continues to strive and update the guidelines related to green accounting; companies that implement green accounting will give positive results related to the company's environmental performance; at present, companies that have positive environmental performance, get higher trust from the community. Untuk menghindari ekploitasi berlebihan kepada alam dalam memenuhi kebutuhan hidup manusia, suatu negara melalui pemerintahannya mengeluarkan aturan terkait “aturan main” bagi perusahaan dalam memanfaatkan sumber dari alam. Tujuan penelitian adalah untuk mengetahui bagaimana implementasi Green Accounting di Indonesia dan di beberapa negara lain?; untuk mengetahui bagaimana hubungan Green Accounting dengan kinerja perusahaan? Penelitian ini adalah penelitian kepustakaan, dengan metode riset pustaka dari sumber data primer dan sekunder. Simpulannya adalah telah banyak Negara yang menerapkan Green Accounting dan menuangkannya ke dalam peraturan-peraturan pemerintahan; mungkin untuk di Indonesia masih terasa sedikit sulit untuk menerapkan Green Accounting, namun untuk menuju ke sana, sangat memungkinkan dengan Ikatan Akuntan Indonesia (IAI) terus berupaya dan memperbaharui pedoman terkait Green Accounting; perusahaan yang menerapkan Green Accounting akan memberikan hasil yang positif terkait kinerja lingkungan perusahaan tersebut; pada masa kini, perusahaan yang memiliki kinerja lingkungan yang positif, mendapatkan kepercayaan yang lebih tinggi dari masyarakat. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2020-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/668 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 5 No. 1 (2020): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 1-11 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/668/510 Copyright (c) 2020 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/680 2020-07-21T09:00:04Z KURS:ART

INOVASI PROSES PADA USAHA KECIL: SUATU PERSPEKTIF DARI INDUSTRI PERJALANAN WISATA DI KOTA PADANG, SUMATERA BARAT Games, Donard Harimulya, Fajar Innovation Process Innovation Capability Contextual Factors Business Environment SMEs Travel Agent Industry Inovasi Proses Kapabilitas Inovasi Faktor-Faktor Kontekstual Lingkungan Bisnis UKM Industri Perjalanan Wisata The present study wants to examine the relationships between some innovation-related concepts (innovation capability, contextual factors, and business environment) and innovation process. Innovation process is important because it significantly supports product innovation which in turn increases small and medium enterprise (SME) financial performance. It includes improvements in operational and managerial aspects which are sometimes neglected by business organization compared to product innovation.  The context of travel agent SMEs is used in this study because their characteristics require innovation process. The present study uses quantitative approach in which the data were collected from 138 SME owners of travel agents in Padang, West Sumatra, Indonesia. The data were analyzed by multiple linear regression analysis by SPSS. It was found that innovation capability, contextual factors, and business environment are significantly related to innovation process. These findings can provide some important implications for SMEs in this industry. Riset ini bertujuan untuk menjelaskan hubungan antara sejumlah konsep terkait inovasi (i.e. kapabilitas inovasi, faktor-faktor kontekstual, dan lingkungan bisnis) dan inovasi proses. Hal ini penting untuk dibahas karena inovasi proses memberikan nilai tambah bagi aspek operasional dan manajerial. Selama ini seringkali organisasi bisnis lebih berfokus pada inovasi produk dan tidak memperhatikan inovasi proses yang sebenarnya juga penting. Konteks penelitian ini adalah usaha kecil menengah di industri layanan perjalanan wisata di Kota Padang, Sumatera Barat. Industri ini memang membutuhkan inovasi proses karena karakteristiknya menuntut demikian. Riset ini menggunakan pendekatan kuantitatif yang berasal dari 138 pemilik agen travel dengan metode analisa regresi linear berganda dengan SPSS. Ditemukan bahwa kapabilitas inovasi, faktor-faktor kontekstual, dan lingkungan usaha berhubungan positif dan signifikan dengan inovasi proses. Temuan ini memberikan sejumlah implikasi yang berguna bagi usaha kecil di industri ini. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2020-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/680 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 5 No. 1 (2020): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 48-57 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/680/514 Copyright (c) 2020 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/687 2020-07-21T09:00:04Z KURS:ART

KOMPENSASI MANAJEMEN DAN PERFORMA PERUSAHAAN PADA BADAN USAHA MILIK NEGARA YANG TERDAFTAR PADA BURSA EFEK INDONESIA TAHUN 2016 - 2018: CURVE-FITTING YANG EFEKTIF Simbolon, Richard Friendly Hutabarat, Francis Management Compensation Firm Performance Curve-Fitting Kompensasi Manajemen Performa Perusahaan Theories and well-documented research findings have provided information regarding the management compensation and firm performance relationship, yet a robust and consistent relationship is still on quest. The purpose of this study is to find if the prevalent linear assumption is the reason behind the insignificant results regression analysis on management compensation and firm performance. This study used data of government owned company in Indonesia during 2016 to 2018. This study employed the curve estimation on statistical software to find out the most effective fit to describe the relationship between variables.  The result showed significant results on the effect of management compensation to Return on Asset (ROA), Return on Equity (ROE, and average of performance with linear model as the most effective based on the highest F value compared to other models, however there is an insignificant result on the effect of management compensation to Net Profit Margin (NPM) although linear model still the most effective model compared to others. Berbagai teori dan bukti hasil penelitian yang terdokumentasi dengan baik telah memberikan informasi terkait pengaruh kompensasi manajemen dan performa perusahaan namun pengaruh yang signifikan dan konsisten masih tetap dalam pencarian. Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui apakah asumsi hubungan secara garis lurus yang merupakan hipotesa berdasarkan teori yang umum digunakan merupakan alasan dibalik hasil pengaruh yang tidak signifikan antara kompensasi manajemen dan performa perusahaan. Penelitian ini menggunakan data dari perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) di Indonesia yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) dari tahun 2016 hingga 2018. Selain itu penelitian ini akan menggunakan fungsi estimasi kurva pada perangkat lunak statistik untuk mendapatkan model yang paling efektif untuk menggambarkan pengaruh antara variabel terkait.  Hasil menunjukkan pengaruh signifikan antara kompensasi manajemen terhadap Return on Asset (ROA), Return on Equity (ROE) dan rata-rata performa (ROA, ROE dan NPM) dengan model linear menjadi model yang paling efektif berdasarkan nilai F tertinggi dibanding model lainnya, namun kompensasi mananejemen tidak berpengaruh signifikan terhadap Net Profit Margin (NPM) meskipun model linear tetap menjadi model yang paling efektif. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2020-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/687 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 5 No. 1 (2020): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 102-111 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/687/518 Copyright (c) 2020 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/725 2020-07-21T09:00:04Z KURS:ART

PENGARUH KUALITAS PRODUK, CITRA MEREK DAN KEPERCAYAAN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PRODUK THE BODY SHOP DI CIPUTRA SERAYA PEKANBARU Setyawan, Onny Yeni, Yeni Okalesa, Okalesa Product Quality Brand Image Trust Purchasing Decision Kualitas Produk Citra Merek Kepercayaan Keputusan Pembelian The study aims to determine the influence of the quality product, brand image and trust in the purchasing decision of the products The Body Shop at Ciputra Seraya Pekanbaru. The sample is used as many as 100 respondents using the roscoe formula. The research method used is multiple linier regression analysis. The results of this study indicate that the variable of Quality Product in partial be influential significant effect on purchasing decision. Variable of brand image in partial be influential significant on purchasing decision. Variables of trust in partial be influential significant effect on purchasing decision of The Body Shop Products at Ciputra Seraya Pekanbaru and is the most influential variable. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kualitas produk, citra merek dan kepercayaan terhadap keputusan pembelian produk The Body Shop di Ciputra Seraya Pekanbaru. Sampel yang digunakan sebanyak 100 responden dengan menggunakan rumus Roscoe. Metode penelitian yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel Kualitas Produk secara parsial berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian. Variabel Citra Merek secara parsial berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian. Variabel Kepercayaan secara parsial berpengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian produk The Body Shop di Ciputra Seraya Pekanbaru dan merupakan variabel yang paling berpengaruh. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2020-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/725 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 5 No. 1 (2020): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 12-23 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/725/511 Copyright (c) 2020 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/726 2020-07-21T09:00:04Z KURS:ART

PENGARUH LABA BERSIH, ARUS KAS OPERASI, DAN CURRENT RATIO TERHADAP DIVIDEN KAS PADA PERUSAHAAN ANEKA INDUSTRI YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2015-2017 Irman, Mimelientesa Guinata, Gilang Satria Diana, Haugesti Net Income Operating Cash Flow Current Ratio Cash Dividends Laba Bersih Arus Kas Operasi Dividen Kas This study aims to determine the effect of net income, upfront cash flow, and current ratio on dividends on various industry companies. The population of this study is all the various insudtri companies listed on the Indonesia Stock Exchange in 2015-2017 as many as 29 companies. The sampling technique was purposive sampling. The sample of this study amounted to 16 companies. Data analysis with multiple linear regression analysis. The results of this study indicate that variable net income and operating cash flow has a positive effect on cash dividends. While the variable current ratio does not have a positive effect on cash dividends. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh laba bersih, arus kas uporasi, dan current ratio terhadap dividen pada perusahaan aneka industri. Populasi penelitian ini adalah seluruh perusahaan aneka insudtri yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia pada tahun 2015-2017 sebanyak 29 perusahaan. Teknik pengambilan sampel adalah purposive sampling. Sampel penelitian ini berjumlah 16 perusahaan. Analisis data dengan analisis regresi linier berganda. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa variabel laba bersih dan arus kas operasi berpengaruh positif terhadap dividen kas. Sedangkan variabel current ratio tidak berpengaruh positif terhadap dividen kas. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2020-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/726 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 5 No. 1 (2020): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 24-36 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/726/512 Copyright (c) 2020 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/727 2020-07-21T09:00:04Z KURS:ART

ANALISIS KINERJA KEUANGAN PADA SUB SEKTOR KONTRUKSI DAN BANGUNAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2016-2018 Suryani, Febdwi Financial Performance Liquidity Ratio Profitability Ratio Activity Ratio Solvency Ratio Kinerja Keuangan Rasio Likuiditas Rasio Profitabilitas Rasio Aktifitas Rasio Solvabilitas Financial ratio analysis is an effective method to determine the company's financial performance. The results of the company's financial performance will help the company in determining the right steps to achieve company goals. This study aims to determine the financial performance of construction and building finance sub-sectors listed on the stock exchange in the 2016-2018 period. Benchmarks in evaluating the financial performance of construction and building sub-sector companies use the financial ratio method which consists of liquidity ratios, solvency ratios, profitability ratios, and activity ratios. Data analysis techniques in this study were 9 indicators. From the results of this study, overall shows that the PBSA company code has the best financial performance compared to other companies. Analisis rasio keuangan merupakan metode yang efektif untuk mengetahui kinerja keuangan perusahaan. Hasil kinerja keuangan perusahan akan membantu perusahaan dalam menentukan langkah yang tepat untuk mencapai tujuan perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kinerja keuangan perusahaan sub sektor keuangan kontruksi dan bangunan yang terdaftar di bursa efek periode 2016-2018. Tolok ukur dalam penilaian kinerja keuangan perusahaan sub sektor kontruksi dan bangunan menggunakan metode rasio keuangan yang terdiri dari rasio likuiditas, rasio solvabilitas, rasio profitabilitas, dan rasio aktivitas. Teknik analisis data pada penelitian ini yang 9 indikator. Dari hasil penelitian ini, secara keseluruhan menunjukkan bahwa kode perusahaan PBSA memiliki kinerja keuangan yang terbaik dibandingkan perusahaan lainnya. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2020-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/727 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 5 No. 1 (2020): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 37-47 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/727/513 Copyright (c) 2020 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/728 2020-07-21T09:00:04Z KURS:ART

PENGARUH CR, DER, TATO, DAN UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP PROFITABILITAS PADA PERUSAHAAN FARMASI YANG TERDAFTAR DI BEI Tan, Maryani Hadi, Syukri ROA CR DER TATO Firm Size Ukuran Perusahaan This research aims to determine the effects of liquidity, solvability, activity and firm size on profitability of pharmacy companies in Indonesia. The dependent variable used was ROA, while the independent variable included CR, DER, TATO and Firm Size. The samples taken were the companies listed on the manufactur sector of Indonesia Stock Exchange which were selected using purposive sampling. Among 11 companies listed on the pharmacy subsector in the population, 2 companies have been delisted from Indonesia Stock Exchange. Hence, the samples used in this research were only 9 companies. The method used was multiple linear regression. The result showed that, current ratio, debt to equity ratio, total assets turnover, and firm size does not have any significant to the return on assets. Adapun tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh likuiditas, solvabilitas, aktivitas dan ukuran persuahaan terhadap profitabilitas pada perusahaan farmasi di Indonesia. Variabel yang digunakan adalah ROA sebagai variabel dependen dan variabel independen adalah CR, DER, TATO dan Ukuran Perusahaan. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah perusahaan yang terdaftar pada sub sektor farmasi di Bursa Efek Indonesia. Sampel diseleksi dengan menggunakan purposive sampling. Dari populasi yang berjumlah 11 perusahaan yang terdaftar pada sektor manufaktur ternyata terdapat 2 perusahaan yang delisting dari BEI. Sehingga sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah 9 perusahaan. Metode analisis yang digunakan adalah regresi linier berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan CR, DER, TATO, dan Ukuran Perusahaan tidak berpengaruh signifikan terhadap ROA. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2020-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/728 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 5 No. 1 (2020): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 58-69 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/728/515 Copyright (c) 2020 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/730 2020-07-21T09:00:04Z KURS:ART

ANALISIS PENGARUH KUALITAS PELAYANAN, KUALITAS PRODUK DAN HARGA TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN DI MCDONALD’S PEKANBARU Suyono, Suyono Halim, Mario Paska Mukhsin, Mukhsin Akri, Peri Service Quality Product Quality Price Costumer Satisfaction Kualitas Pelayanan Kualitas Produk Harga Kepuasan Konsumen Consumer satisfaction is something that must be considered by any specialized company in the culinary field. By maintaining and giving satisfaction to consumers, they will need to make repeat purchases for the products they have consumed. This study aims to analyze the quality of service, product quality, and price on consumer satisfaction at McDonald's McDonald's. Selected respondents are consumers who come with accidental sampling method where the number of samples is 100 respondents. The method of data analysis uses multiple linear regression analysis with the help of SPSS software. The results of the study prove that the variable of service quality is significantly negative on customer satisfaction. Product quality variables are positive and significant to customer satisfaction. The variable price of satisfaction is positive and significant to customer satisfaction. 58.2% of customer satisfaction variables can be accepted by the variables of service quality, product quality and price, while the remaining 0.418 or 41.8% customer satisfaction is requested by other variables that do not support this research such as places, advertisements, and brand image Kepuasan konsumen merupakan suatu hal yang harus diperhatikan oleh setiap perusahaan khususnya di bidang kuliner. Dengan mempertahankan dan memberikan kepuasan kepada konsumen maka mereka akan cenderung untuk melakukan pembelian ulang atas produk yang telah mereka konsumsi. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis kualitas pelayanan, kualitas produk, dan harga terhadap kepuasan konsumen di McDonald’s Pekanbaru. Responden yang dipilih adalah konsumen yang datang berbelanja dengan metode accidental sampling dimana jumlah sample sebanyak 100 responden. Metode analisis data menggunakan analisis regresi linier berganda dengan bantuan software SPSS. Hasil penelitian membuktikan bahwa variabel kualitas pelayanan signifikan negative terhadap kepuasan konsumen. Variabel kualitas produk berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan konsumen. Variabel harga berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan konsumen. Sebesar 58,2% variabel kepuasan konsumen dapat dijelaskan oleh variabel kualitas pelayanan, kualitas produk dan harga, sedangkan sisanya 0,418 atau 41,8% kepuasan konsumen dipengaruhi oleh variabel-variabel lainnya yang tidak diteliti dalam penelitian ini seperti tempat, iklan, dan citra merek Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2020-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/730 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 5 No. 1 (2020): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 70-84 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/730/516 Copyright (c) 2020 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/731 2020-07-21T09:00:04Z KURS:ART

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PEMILIHAN KARIR SEBAGAI AKUNTAN PUBLIK (STUDI EMPIRIS PADA MAHASISWA AKUNTANSI PERGURUAN TINGGI PELITA INDONESIA DI KOTA PEKANBARU) Suharti, Suharti Irman, Akhirinsi Putri Public Accountant Accounting Students Career Choice Akuntan Publik Mahasiswa Akuntansi Pemilihan Karir The objective of this study was to analyze accounting student’s prespective in STIE Pelita Indonesia for the influence of financial rewards, professional training, social values, professional recognition, work environment, and consideration of labor market for choosing a career as a public accountant. This study was conducted based on the phenomenon that occurs today, which is the little growth in the number of public accountants every year while the number of accounting graduates is always increase. The sample in this study amounted to 150 respondents distributed directly using jenuh sampling method, then processed using logistic regression method. The results of this study indicate that financial rewards, professional training, social values, professionals recognition, and work environment have a significant influence on the tendency of accounting students in STIE Pelita Indonesia to work as a public accountant, while consideration of labor market doesn’t have a significant effect. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis persepsi mahasiswa akuntansi di STIE Pelita Indonesia terhadap pengaruh penghargaan finansial, pelatihan profesional, nilai-nilai sosial, pengakuan profesional, lingkungan kerja, dan pertimbangan pasar kerja dalam memilih karir sebagai akuntan publik. Penelitian ini dilakukan berdasarkan fenomena yang terjadi saat ini, yaitu pertumbuhan jumlah akuntan publik tiap tahun yang sangat kecil sedangkan jumlah lulusan akuntansi selalu meningkat. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 150 responden didistribusikan secara langsung dengan menggunakan metode sampel jenuh, kemudian diolah dengan menggunakan metode regresi logistik. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa penghargaan finansial, pelatihan profesional, nilai-nilai sosial, pengakuan profesional, dan lingkungan kerja berpengaruh secara signifikan terhadap pemilihan karir sebagai akuntan publik oleh mahasiswa akuntansi di STIE Pelita Indonesia kecuali pertimbangan pasar tenaga kerja. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2020-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/731 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 5 No. 1 (2020): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 85-101 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/731/517 Copyright (c) 2020 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/732 2020-07-21T09:00:04Z KURS:ART

PENGARUH CURRENT RATIO, DEBT TO EQUITY RATIO, DAN RETURN ON ASSETS TERHADAP PERUBAHAN LABA PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR SEKTOR INDUSTRI DASAR DAN KIMIA YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA TAHUN 2013-2017 Susanto, Antania Yusrizal, Yusrizal Desmawati, Desmawati Current Ratio Debt to Equity Ratio Return on Asset Profit change Perubahan Laba This study aims to examine and analysis the influence of Current Ratio (CR), Debt to Equity Ratio (DER), and Return on Assets (ROA) to changes in profits in manufacturing companies sector basic industrial and chemical listed on Indonesia Stock Exchange 2013-2017. A sample of 57 companies were obtained using purposive sampling method. Data collection technique on this research were literature study and internet access. The method used was multiple regression formula. The result showed that independent variables of this research, Current Ratio (CR) and Debt to Equity Ratio (DER) had no significant effect on the profit change and Return On Assets (ROA) had significant effect on the profit change in the manufacturing companies sector basic industrial and chemical listed on Indonesia Stock Exchange period 2013-2017 Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Current Ratio, Debt to Equity Ratio, dan Return on Assets terhadap perubahan laba pada perusahaan manufaktur sektor industri dasar dan kimia yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2013-2017. Sampel sebanyak 57 perusahaan diperoleh dengan menggunakan metode  purposive sampling. Metode analisis data yang digunakan adalah regresi berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel independen dalam penelitian ini, yaitu current ratio dan debt to equity ratio tidak   berpengaruh signifikan terhadap perubahan laba dan return on assets berpengaruh signifikan terhadap perubahan laba pada perusahaan manufaktur sektor industri dasar dan kimia yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode tahun 2013-2017. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2020-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/732 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 5 No. 1 (2020): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 112-123 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/732/519 Copyright (c) 2020 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/735 2021-01-01T09:20:39Z KURS:ART

MODEL PENGEMBANGAN BISNIS MIKRO: BAGAIMANA PENGUSAHA MIKRO BISA TUMBUH DAN BERKEMBANG? Fitrio, Tomy Yaspita, Hasanah Micro Entrepreneur Micro Business Model Model Bisnis Mikro Pengusaha Mikro This study aims to investigate the interrelationship between aspects of business capital, human resource capacity, marketing, management capacity, and the role of government in the development of micro businesses. This study uses the Structural Equation Model with data from micro entrepreneurs in Riau Province located in Indragiri Hulu, Indragiri Hilir and Kuantan Singingi Regencies. 200 questionnaires were distributed again as many as 125 questionnaires. The results of the study indicate that capital, human resource capacity and the role of government do not affect the development of micro business, marketing and management capacity affect the development of micro business, the role of government does not mediate the influence of venture capital, human resource capacity, marketing, the role of government mediates capacity relations management of micro business development. Penelitian ini bertujuan untuk menginvestigasi keterkaitan antara aspek modal usaha, kapasitas sumber daya manusia, pemasaran, kapasitas manajemen dan peran pemerintah dalam pengembangan bisnis mikro. Penelitian ini menggunakan Struktural Equation Model dengan data dari pengusaha mikro di Propinsi Riau yang berada di Kabupaten Indragiri Hulu, Indragiri Hilir dan Kuantan Singingi. 200 kuesioner yang disebarkan kembali lagi sebanyak 125 kuesioner. Hasil penelitian mengindikasikan bahwa modal, kapasitas sumber daya manusia dan peran pemerintah tidak berpengaruh terhadap pengembangan bisnis mikro, pemasaran dan kapasitas manajemen berpengaruh terhadap pengembangan bisnis mikro, peran pemerintah tidak memediasi pengaruh modal usaha, kapasitas sumber daya manusia, pemasaran, peran pemerintah memediasi hubungan kapasitas manajemen terhadap pengembangan bisnis mikro. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2020-12-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/735 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 5 No. 2 (2020): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 124-133 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/735/540 Copyright (c) 2020 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/749 2021-01-01T09:20:39Z KURS:ART

STUDI PENERAPAN E-SYSTEM DAN PELAKSANAAN SELF ASSESMENT SYSTEM TERHADAP KEPATUHAN WAJIB PAJAK: Studi Empiris Pada Wajib Pajak Orang Pribadi di Universitas Serang Raya Sukiyaningsih, Tri Wahyuni e-Registration e-Billing e-Filling Self Assesmnet System Taxpayer Complience Kepatuhan Wajib Pajak This study aims to see the effect of implementing the e-system and the implementation of the self-assessment system on mandatory compliance. The population used in this study were employees (staff and lecturers) in the university of serang raya environment, where the employees totaled 110 people and lecturers were 171 people. The sampling method used was purposive sampling method, while the sample entering the criteria 84 samples. The data processing method uses Partial Least Square (PLS) software as a differentiator from previous studies. The result showed that there was s significant influence between the e-Registration variable on taxpayer compliance. The relationship between e-billing and taxpayer compliance has a significant influence and relationship. Meanwhile, the relationship between e-filling and taxpayer compliance has a significant influence and relationship. The relationship between the self-assessment system and taxpayer compliance based on the data obtained has a significant influence and relationship. Penelitian ini bertujuan untuk melihat pengaruh penerapan e-System dan pelaksanaan self assesment system terhadap kepatuhan wajib. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah pegawai (staf dan dosen) dilingkungan universitas serang raya, dimana pegawai berjumlah 110 orang dan dosen sebanyak 171 orang. Metode pengambilan ssampel menggunakan metode purposive sampling, Sedangkan sampel yang memasuki kriteria sebanyak 84 sampel. Metode pengolahan data menggunakan software Partial Least Square (PLS) sebagai pembeda dari penelitian sebelumnya. Hasil penelitian menunjukan terdapat pengaruh yang signifikan antara variabel e-Registration terhadap kepatuhan wajib pajak. Hubungan antara e-Billing dan kepatuhan wajib pajak, berdasarkan hasil data yang diperoleh memiliki pengaruh dan hubungan yang signifikan. Sedangkan hubungan antara e-Filling dan kepatuhan wajib pajak memiliki pengaruh dan hubungan yang signifikan  Hubungan antara self assesment sytem dan kepatuhan wajib pajak berdasarkan hasil data yang diperoleh memiliki pengaruh dan hubungan yang signifikan. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2020-12-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/749 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 5 No. 2 (2020): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 134-144 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/749/541 Copyright (c) 2020 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/825 2021-01-01T09:20:39Z KURS:ART

ANALISIS PENERAPAN SISTEM AKUNTANSI INSTANSI BERBASIS AKRUAL DI RSJ PROF. DR. SOEROJO MAGELANG Khasanah, Hermin Dwi Pramudyastuti, Octavia Lhaksmi Accrual accounting system Government accounting standards PP 71/2010 Sistem akuntansi akrual Standar akuntansi pemerintah This study aims to determine the application of the Accrual Based Institution Accounting System (SAIBA) as the Implementation of PP 71 of 2010 at RSJ Prof. dr. Soerojo Magelang. The research method used is descriptive qualitative, among others, by reducing information, namely summarizing and choosing the main things, focusing on important things obtained by researchers from the field, and using preliminary information obtained by interviewing the Accounting Department Staff at RSJ Prof. Dr. Soerojo. The results of this study indicate that the RSJ Prof. Dr. Soerojo was ready and implemented an accrual-based SAP. With good preparedness, this study also shows that the application of the accrual accounting system at RSJ Prof. Dr. Soerojo has done very well. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui penerapan Sistem Akuntansi Instansi Berbasis Akrual (SAIBA) sebagai Implementasi PP 71 tahun 2010 di Rumah Sakit Jiwa Prof. dr. Soerojo Magelang. Metode penelitian yang digunakan adalah deskriptif kualitatif antara lain dengan mereduksi informasi yaitu merangkum dan memilih hal-hal pokok, fokus pada hal-hal penting yang diperoleh peneliti dari lapangan dan menggunakan information preliminary yang diperoleh dengan wawancara kepada Staf Bagian Akuntansi RSJ Prof. Dr. Soerojo. Hasil dari penelitian ini memperlihatkan bahwa RSJ Prof. Dr. Soerojo telah siap dan melaksanakan SAP berbasis akrual. Dengan kesiapan yang baik, penelitian ini juga menunjukkan bahwa penerapan sistem akuntansi akrual di RSJ Prof. Dr. Soerojo sudah dilakukan dengan sangat baik. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2020-12-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/825 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 5 No. 2 (2020): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 145-153 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/825/542 Copyright (c) 2020 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/830 2021-01-01T09:20:39Z KURS:ART

KONTRIBUSI SEREI WANGI DALAM MENINGKATKAN KESEJAHTERAAN PEREKONOMI MASYARAKAT YANG DIMODERASI OLEH MELEMAHNYA HARGA KARET DAN HAMA YANG MENYERANG KAKAO Sari, Selvi Yona Sari, Desi Permata Contribution of Serei Wangi Community Economic Welfare and the weakening price of rubber and pests that attack cocoa Kontribusi Serei Wangi Kesejahteraan Perekonomian Masyarakat dan melemahnya harga karet dan hama yang menyerang kakao This study aims to see the contribution that contributes to improving people's welfare which is moderated by the weakening of rubber prices and the pests that attack cocoa. This study used 200 samples of serei wangi farmers who had switched from rubber and cocoa farming to serei wangi. The method used in this research is a quantitative method using a survey method. The survey data survey technique used a self-managed survey in which each questionnaire was filled in directly by the respondent. The results of this study indicate that the contribution of lemongrass has no effect and is not significant in improving the economic welfare of the community. The contribution of Serei Wangi is influential and significant in improving the economic welfare of the community which is moderated if the weakening price of rubber and pests that attack cocoa. Penelitian  ini bertujuan untuk mengetahui kontribusi serei  wangi dalam meningkatkan kesejahteraan perekonomian masyarakat yang dimoderasi oleh melemahnya harga karet dan hama yang menyerang kakao. Penelitian ini  menggunakan 200 sampel para petani serei wangi yang sudah baralih dari berkebun karet dan kakao ke serei wangi. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif dengan menggunakan metode survei.Teknik pengumpulan data dengan surve ini menggunakan self administered survey yang mana masing-masing kuesioner diisi langsung oleh responden. Hasil dari penelitian ini bahwa kontribusi serai wangi tidak berpengaruh dan tidak signifikan dalam meningkatkan kesejahtreraan perekonomian masyarakat. Kontribusi Serei Wangi berpengaruh  dan signifikan Dalam Meningkatkan Kesejahteraan Perekonomi Masyarakat Yang Dimoderasi Oleh Melemahnya Harga Karet Dan Hama Yang Menyerang Kakao Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2020-12-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/830 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 5 No. 2 (2020): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 154-163 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/830/543 Copyright (c) 2020 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/833 2021-01-01T09:20:39Z KURS:ART

PENGARUH KUALITAS INFORMASI AKUNTANSI, UKURAN PERUSAHAAN DAN PROFITABILITAS TERHADAP UTANG USAHA: Studi Empiris pada Perusahaan Sektor Infrastruktur, Utilitas dan Transportasi yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Periode (2013-2016) Wahyuni, Agus Sri Taufik, Taufeni Mela, Nanda Fito Quality of Accounting Information firm Size Profitability Trade Credit Kualitas Informasi Akuntansi Ukuran Perusahaan Profitabilitas Utang usaha This research is aimed to examine the effect of accounting information quality, company size and profitability on trade credit. The research sample was 39 companies in infrastructure, utility and transportation sectors listed in Indonesia Stock Exchange (IDX) during 2013-2016. The research was based on purposive sampling method. The total of data in this study were 156 companies. Data analysis used multiple regression test by using SPSS 21.0 version. The results of this research showed that accounting information quality has a significance level, therefore it can be explained that the quality of accounting information has a negative effect on trade payables. The results related to company size have a significance level, therefore it can be concluded that company size has an effect on trade payables. The results related to profitability have a significance level, therefore it can be concluded that company size has an effect on trade payables. Penelitian ini bertujuan untuk menguji kualitas informasi akuntansi ukuran perusahaan profitability terhadap utang usaha. Sampel penelitian adalah 39 perusahaan infrastruktur, utilitas dan transportasi yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia BEI Tahun 2013-2016. Penelitian ini berdasarkan metode purposive sampling. Total data dalam penelitian ini adalah 156 perusahaan. Pengujian hipotesis dalam penelitian ini menggunakan uji regresi berganda versi 21. Hasil penelitian menunjukan bahwa pengujian terkait kualitas informasi akuntansi memiliki tingkat signifikansi oleh karena itu dapat dijelaskan bahwa kualitas informasi akuntansi berpengaruh negatif terhadap utang usaha. Hasil pengujian terkait ukuran perusahaan memiliki tingkat signifikansi, oleh karena itu dapat disimpulkan ukuran perusahaan berpengaruh terhadap utang usaha. Hasil pengujian terkait profitabilitas memiliki tingkat signifikansi, oleh karena itu dapat disimpulkan ukuran perusahaan berpengaruh terhadap utang usaha. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2020-12-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/833 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 5 No. 2 (2020): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 164-175 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/833/544 Copyright (c) 2020 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/839 2021-01-01T09:20:39Z KURS:ART

ANALISIS FAKTOR-FAKTOR KENDALA IBU RUMAH TANGGA UNTUK BERWIRAUSAHA: Studi di Desa Air Jenih Kabupaten Indragiri Hulu Hartika, Dewi Ririen, Deci Deci Dewi, Kurnia Entrepreneurship promotion family environment education level Wirausaha promosi lingkungan keluarga tingkat pendidikan Housewives have the potential to become entrepreneurs, but there are not many studies on entrepreneurial housewives. The purpose of this study was to determine the factors that become obstacles for housewives to do entrepreneurship and what factors are the most dominant constraints for housewives to do entrepreneurship. The data from the questionnaire were analyzed using factor analysis, with the validity and reliability tests of the instrument as a preliminary analysis. The results showed that six factors formed become obstacles for housewives, especially in Air Jernih Village, to become entrepreneurs. Factor 1 is constraints on personal values, factor 2 is the community environment, factor 3 is the family environment, factor 4 is promotion, factor 5 is the level of knowledge, factor 6 is the network. The most dominant factor that becomes an obstacle for housewives to become entrepreneurs is the personal values ​​factor with an eigenvalue of 5.689. The factor or sub-variable member that has the greatest factor loading is not having high creativity to open or develop a business. Ibu rumah tangga memiliki potensi menjadi wirausaha, namun belum banyak kajian tentang ibu rumah tangga yang berwirausaha. Tujuan penelitian ini adalah mengetahui faktor-faktor yang menjadi kendala ibu rumah tangga untuk berwirausaha dan faktor apa yang paling dominan menjadi kendala ibu rumah tangga untuk berwirausaha. Data hasil kuesioner dianalisis menggunakan analisis faktor, dengan uji validitas dan uji reliabilitas isntrumen sebagai analisis pendahuluan. Hasil penelitian menunjukkan enam faktor yang terbentuk menjadi kendala ibu rumah tangga khususnya di Desa Air jernih untuk berwirausaha. Faktor 1 adalah kendala nilai-nilai personal, faktor 2 adalah lingkungan masyarakat, faktor 3 adalah lingkungan keluarga, faktor 4 adalah promosi, faktor 5 adalah tingkat pengetahuan, faktor 6 adalah jaringan. Faktor paling dominan yang menjadi kendala ibu-ibu rumah tangga untuk berwirausaha yaitu faktor nilai-nilai personal dengan eigenvalue sebesar 5,689. Anggota faktor atau sub-variabel yang memiliki loading faktor paling besar adalah tidak memiliki kreatifitas yang tinggi untuk membuka atau mengembangkan suatu usaha. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2020-12-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/839 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 5 No. 2 (2020): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 176-187 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/839/545 Copyright (c) 2020 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/907 2021-01-01T09:20:39Z KURS:ART

DETERMINAN KEBIJAKAN DIVIDEN DAN STRUKTUR MODAL PADA PERUSAHAAN BUMN DI INDONESIA TAHUN 2015-2018 Binangkit, Intan Diane Rodiah, Siti Dividend Policy Capital Structure BUMN Kebijakan Dividen Struktur Modal The research objective is to determine the influence of agency and investment on dividend policy in state-owned companies, to see the effect of agency, dividend, and investment policies on the capital structure of state-owned companies during 2015-2018. Hypothesis testing in this study will use the Partial Least Square (PLS) technique with the application used is WarpPLS 6.0. PLS aims to predict the effect of independent dan dependent variable and explain the theoretical relationship between the second variable. This study found that 1) Agency costs have an impact but insignificant on dividend policy in state-owned companies; 2) Investment quality has an effect but minor on dividend policy in state-owned companies; 3) Agency costs have an impact but minor on capital structure in state-owned companies; 4) Investment quality has a significant effect on the capital structure of state-owned companies; 5) Dividend policy has a substantial impact on the capital structure of state-owned companies; 6) Dividend policy is not able to mediate the effects of agency costs on capital in state-owned companies, and 7) Dividend policy is not able to moderate the influence of investment quality on the capital structure of state-owned. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh biaya keagenan dan investasi terhadap kebijakan dividen pada perusahaan BUMN, untuk mengetahui pengaruh biaya keagenan, kebijakan dividen dan investasi terhadap struktur modal pada perusahaan BUMN selama 2015-2018. Pengujian hipotesis dalam penelitian ini akan menggunakan teknik Partial Least Square (PLS) dengan aplikasi yang digunakan adalah WarpPLS 6.0. PLS bertujuan memprediksi pengaruh variabel independen pada dependen dan menjelaskan hubungan teoritikal di antara kedua variabel. Penelitian ini menemukan bahwa 1) Biaya keagenan berpengaruh signifikan terhadap kebijakan dividen pada perusahaan BUMN; 2) Kualitas Investasi berpengaruh namun tidak signifian terhadap kebijakan dividen pada perusahaan BUMN; 3) Biaya keagenan berpengaruh namun tidak signifikan terhadap struktur modal pada perusahaan BUMN; 4) Kualitas Investasi berpengaruh signifikan terhadap struktur modal pada perusahaan BUMN; 5) Kebijakan dividen berpengaruh signifikan terhadap struktur modal pada perusahaan BUMN; 6) Kebijakan dividen tidak mampu memediasi pengaruh biaya keagenan terhadap struktur modal pada perusahaan BUMN; dan 7) Kebijakan dividen tidak mampu memediasi pengaruh kualitas investasi terhadap struktur modal pada perusahaan BUMN. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2020-12-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/907 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 5 No. 2 (2020): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 188-201 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/907/546 Copyright (c) 2020 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/912 2022-03-14T06:38:14Z KURS:ART

PENGEMBANGAN EKONOMI KREATIF BIDANG KULINER MELALUI BAURAN PEMASARAN (Studi Kasus Rumah UKM Berkah Desa Resam Lapis) Sari, Rini Arvika Handayani, Tri Creative Economy Marketing Mix Culinary Industry Ekonomi kreatif Marketing mix Industri kuliner The creative economy, especially at the rumah ukm berkah desa resam lapis, displays creativity in the culinary sector by offering a variety of processed food products. The research objective is to determine how the development of the creative economy in the culinary sector and what are the supporting and inhibiting factors in the development of the creative economy in the culinary sector through the marketing mix (case study of Rumah UKM Berkah Desa Resam Lapis). The method in this study uses a qualitative approach with descriptive methods and this type of research uses survey research (survey research) where the researcher is the key instrument, the data collection technique is done by triangulation (combined), data analysis is inductive, and the results of qualitative research emphasize the meaning. of generalizations.The results of this study are as follows: the existence of a culinary-based creative economy at the ukm rumah berkah resam lapis village is quite helpful for the level of welfare of the people of resam lapis village and its surroundings. The marketing mix is ​​the limitation of the creative economy development strategy carried out by the rumah ukm berkah desa resam lapis: products, prices, promotions and places / distribution channels. There are supporting factors, namely the strategic location of resam lapis village and human resources who have high creativity, and there are also inhibiting factors, namely the price of raw materials to produce culinary products which often experience increases and the marketing system is still limited to the ability of individual entrepreneurs. Ekonomi kreatif dapat dikatakan sebagai konsep ekonomi di era ekonomi baru yang mengintensifkan informasi dan Ekonomi kreatif khususnya di Rumah UKM Berkah Desa Resam Lapis menampilkan kreatifitas bidang Kuliner menawarkan berbagai produk olahan makanan . Tujuan Penelitian adalah untuk mengetahui bagaimana pengembangan ekonomi kreatif bidang Kuliner dan apa faktor pendukung dan penghambat dalam pengembangan ekonomi kreatif bidang Kuliner melalui bauran pemasaran (studi kasus Rumah UKM Berkah Desa Resam Lapis). Metode dalam Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan metode deskriptif dan jenis penelitian ini menggunakan penelitian survey (survey research) dimana peneliti adalah sebagai instrumen kunci, teknik pengumpulan data dilakukan secara triangulasi (gabungan), analisis data bersifat induktif, dan hasil penelitian kualitatif lebih menekankan makna dari generalisasi. Hasil penelitian ini sebagai berikut: adanya ekonomi kreatif berbasis kuliner Di Rumah UKM Berkah desa resam lapis ini cukup membantu tingkat kesejahteraan masyarakat Desa Resam Lapis dan sekitarnya. Bauran pemasaran menjadi batasan strategi pengembangan ekonomi kreatif yang dilakukan oleh Rumah UKM Berkah Desa Resam Lapis: produk, harga, promosi dan tempat/saluran distribusi. Terdapat faktor pendukung yaitu lokasi Desa Resam Lapis yang strategis dan sumber daya manusia yang memiliki kreativitas tinggi, dan terdapat  juga faktor penghambat yaitu harga bahan baku untuk memproduksi produk kuliner yang sering mengalami kenaikan dan sistem pemasaran masih sebatas kemampuan individu pelaku usaha. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2021-06-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/912 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 6 No. 1 (2021): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 1-7 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/912/704 Copyright (c) 2021 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis

oai:ojs.pkp.sfu.ca:article/940 2021-01-01T09:20:39Z KURS:ART

MANAJEMEN LABA: SUDUT PANDANG ASET PAJAK TANGGUHAN, BEBAN PAJAK TANGGUHAN, DAN TANGGUNG JAWAB SOSIAL PERUSAHAAN Wibawa, Dewa Gede Agung Trimartana Krisna Prabawa, Aditya Restu Firmansyah, Amrie Earnings Quality Deferred Tax Social Responsibility Kualitas Laba Pajak Tangguhan Tangung Jawab Sosial This study examines the effect of deferred tax assets, deferred tax expense, and corporate social responsibility on earnings management. This research's population is mining companies listed on the Indonesia Stock Exchange during the 2016-2019 period. Based on purposive sampling, the total sample employed in this study amounted to 56 observations. This study's secondary data were sourced from the www.idx.co.id and its official website. Hypothesis testing was conducted using multiple linear regression with panel data. This study concludes that deferred tax assets and deferred tax expenses align with the company's earnings management activities. Meanwhile, corporate social responsibility can reduce the opportunistic actions of managers through earnings management activities. Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh aset pajak tangguhan, beban pajak tangguhan dan tanggung jawab perusahaan terhadap manajemen laba. Perusahaan pertambangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia selama periode 2016-2019 menjadi populasi penelitian ini. Berdasarkan purposive sampling yang telah dilakukan, total sampel yang digunakan dalam penelitian ini berjumlah 56 observasi. Data sekunder yang digunakan dalam penelitian ini bersumber dari www.idx.co.id dan situs resmi perusahaan. Pengujian hipotesis dilakukan dengan menggunakan regresi linier berganda data panel. Penelitian ini menyimpulkan bahwa aset pajak tangguhan dan beban pajak tangguhan sejalan dengan aktivitas manajemen laba yang dilakukan perusahaan. Sementara itu, tanggung jawab sosial perusahaan dapat menurunkan tindakan oportunistik manajer melalui aktivitas manajemen laba. Institut Bisnis dan Teknologi Pelita Indonesia 2020-12-30 info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion application/pdf https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/940 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; Vol. 5 No. 2 (2020): Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis; 202-211 2527-8215 2527-8223 ind https://www.ejournal.pelitaindonesia.ac.id/index.php/KURS/article/view/940/547 Copyright (c) 2020 Kurs : Jurnal Akuntansi, Kewirausahaan dan Bisnis 68ee46e06d3e2c86530916518d990d37